2014年廣東省惠州市惠城區(qū)教育局屬下幼兒園招聘教師工作人員公告

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　　2014年廣東省惠州市惠城區(qū)教育局屬下幼兒園招聘教師工作人員公告

　　為了充實(shí)我區(qū)幼兒園管理隊(duì)伍，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘公辦幼兒園工作人員。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。

　　二、招聘職位、職數(shù)和條件

　　三、招聘辦法和程序

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查。應(yīng)聘者于2014年11月20日至2014年11月22日(上午9：00—11：30，下午3：00—5：30)到區(qū)教育局辦公樓六樓現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，如實(shí)填寫《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，并接受資格審查，審查合格者發(fā)給準(zhǔn)考證。需帶齊下列證件：

　　1.第二代身份證原件和復(fù)印件1份;

　　2.學(xué)歷畢業(yè)證書原件和復(fù)印件1份;

　　3.惠城區(qū)教育局幼教股出具的工作經(jīng)歷證明原件1份;

　　4.報(bào)考HY-A職位的，需提交會(huì)計(jì)從業(yè)資格證原件和復(fù)印件1份;報(bào)考HY-B職位的，需提交保健員上崗資格證原件和復(fù)印件1份。

　　(二)筆試。筆試內(nèi)容包括招聘崗位所需的教育教學(xué)綜合知識(shí)，以閉卷形式進(jìn)行，滿分為100分。筆試合格線為60分，筆試成績(jī)低于合格線者不得進(jìn)入面試。筆試的具體安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　(三)面試。按筆試成績(jī)從高到低以1：2(招聘職數(shù)與面試人數(shù)之比，下同)的比例確定面試對(duì)象，面試參照公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，面試時(shí)間另行通知。每個(gè)面試試室設(shè)7名評(píng)委，面試成績(jī)?cè)诒久嬖嚂r(shí)段候分室向考生公布并由考生在面試成績(jī)單上簽字確認(rèn)。面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)低于合格線者不予聘用。

　　(四)計(jì)算總成績(jī)。

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×80% + 面試成績(jī)×20%

　　(五)體檢和考察。按總成績(jī)從高到低以1：1的比例確定體檢名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn) (2013年修訂)》執(zhí)行。根據(jù)體檢結(jié)果確定考察名單，考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

　　(六)擬聘人員公示與核準(zhǔn)。局黨委審議通過(guò)考察人選，將考察人選名單報(bào)區(qū)人社局核準(zhǔn)，并在區(qū)人社局和教育局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

　　對(duì)公示無(wú)異議的考察人選，區(qū)教育局報(bào)區(qū)人社局核準(zhǔn)聘用。

　　(七)辦理手續(xù)。應(yīng)聘人員接到錄用通知后，在30個(gè)工作日內(nèi)到區(qū)人社局辦好相關(guān)錄用或調(diào)動(dòng)手續(xù)，逾期者取消其錄用資格。