2015四川涼山寧南縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從大學(xué)生村干部中招聘公告
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2015年涼山寧南縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從大學(xué)生村干部中招聘公告
為認(rèn)真貫徹落實(shí)中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的通知》(川組通〔2014〕65號(hào))精神,經(jīng)中共涼山州委組織部、涼山州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),決定從全縣大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考核招聘名額
從全縣大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員1名。
二、考核招聘條件
考核招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的大學(xué)生村干部應(yīng)同時(shí)具備以下4個(gè)條件:
1、2007年以來(lái)全省統(tǒng)籌選聘大學(xué)生村干部、任滿2個(gè)聘期;
2、經(jīng)選舉擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿一屆;
3、年度考核為稱職以上等次;
4、目前仍然在崗。
三、考核招聘程序
本次考核招聘采取發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查和公示、考察、體檢、審核、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間: 即日起至2015年 1月 10 日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。
3.報(bào)名地點(diǎn):寧南縣委組織部組織一股,聯(lián)系電話:4572218。
4.提交材料:身份證、大學(xué)生村干部聘用合同、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、任職證明、年度考核情況、創(chuàng)業(yè)成績(jī)證明等(同時(shí)提供原件和復(fù)印件),并填寫《從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表》(一式4份)。
(二)資格審查和公示(2015年1月10日至21日)。
縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查,核實(shí)相關(guān)材料原件??h委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)報(bào)名人員資格審查情況,在寧南縣公眾信息網(wǎng)和縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局張貼公布。
(三)考察(2015年1月22日至2月10日)。
縣委組織部、縣人力資源與社會(huì)保障局根據(jù)招聘條件和報(bào)名人員情況,確定擬聘人員名單,在寧南縣公眾信息公布,同時(shí)組織考察,考察內(nèi)容為大學(xué)生村干部“德、能、勤、績(jī)、廉”情況,重點(diǎn)考察基層干部和群眾評(píng)價(jià),考察不合格者,取消其擬聘人員資格。
(四)體檢(2015年2月11日至2月15日)。
對(duì)經(jīng)考察合格的擬聘人員組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(五)上報(bào)審核(2015年2月16日至3月20日)。
根據(jù)考察和體檢情況,縣委組織部、縣人力資源與社會(huì)保障局將擬聘人員名單報(bào)涼州委組織部、涼州人力資源與社會(huì)保障局匯總審核。涼山州委組織部、人力資源與社會(huì)保障局將審核確定的擬聘用人員名單匯總審核后報(bào)全省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃聯(lián)席會(huì)議辦公室批準(zhǔn)。
(六)公示(2015年3月6日至27日)。
縣委組織部、縣人力資源與社會(huì)保障局根據(jù)全省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃聯(lián)席會(huì)議辦公室核定和批復(fù)聘用人員,在寧南縣公眾信息網(wǎng)公示。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合考核招聘條件的,取消被公示人擬聘用人員資格。
(七)聘用(2015年3月21日至31日)。
公示期滿后,縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)聘用人員情況和崗位需求,確定聘用人員工作崗位和簽訂聘用合同,并培訓(xùn)上崗。從大學(xué)生村干部中經(jīng)考核招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員,6年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)到其他縣和本縣其他縣級(jí)以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位。
四、紀(jì)律監(jiān)督
從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員,是中央部委、省委對(duì)大學(xué)生村干部工作的一項(xiàng)重要要求,激勵(lì)大學(xué)生村干部扎根基層干事創(chuàng)業(yè),充分體現(xiàn)了重視基層、崇尚實(shí)干。在公開(kāi)考核招聘中,要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格條件,嚴(yán)格程序,陽(yáng)光操作,確保公開(kāi)公平公正,同時(shí)接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
中共寧南縣委組織部 寧南縣人力資源和社會(huì)保障局
2015年1月7日
發(fā)表評(píng)論