2015江蘇溧陽(yáng)市衛(wèi)生系統(tǒng)編外合同制人員招聘139人公告(3)

　　六、考試

　　筆試內(nèi)容為招聘崗位所要求的專業(yè)知識(shí)，詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》的“考試專業(yè)”欄，不指定大綱和教材。筆試總分100分。設(shè)合格線為50分。

　　筆試與溧陽(yáng)市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試同時(shí)進(jìn)行。筆試時(shí)間：2015年6月28日(周日)上午9：00-11：00。

　　筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　七、護(hù)士空缺崗位的調(diào)劑

　　本次公開(kāi)招聘編外合同制護(hù)士，如出現(xiàn)衛(wèi)生院招聘護(hù)士崗位空缺，則從服從調(diào)劑且條件相符的報(bào)考市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位落聘護(hù)士中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按空崗數(shù)1:1比例確定體檢人選。調(diào)劑人員確定崗位后不得變更。

　　八、體檢、考察與公示

　　溧陽(yáng)市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試招聘結(jié)束后，組織編外招聘工作。根據(jù)各單位編外人員報(bào)考考生筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。

　　因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。按要求對(duì)體檢合格人員組織考察。擬聘人員將在原發(fā)文公布簡(jiǎn)章的網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

　　九、簽約、聘用

　　1.簽訂就業(yè)協(xié)議。公示無(wú)異議，招聘單位與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議，溧陽(yáng)市衛(wèi)生局鑒證。

　　2.聘用。根據(jù)通知辦理報(bào)到聘用手續(xù)，擬聘人員在規(guī)定報(bào)到時(shí)間前未取得報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位，視為不具備報(bào)名條件，不予聘用。聘用手續(xù)審批辦理前各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，聘用手續(xù)審批辦理后出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。新聘人員試用期為一年。試用期滿由用人單位負(fù)責(zé)考核，考核合格的，繼續(xù)聘用;考核不合格的，不予聘用，由本人自謀職業(yè)。聘用人員為勞動(dòng)合同制性質(zhì)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　3.新聘的衛(wèi)技類專業(yè)工作人員，自初聘之日起三年內(nèi)未取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格的，解除聘用合同，由本人自謀職業(yè)。

　　十、紀(jì)律監(jiān)督

　　公開(kāi)招聘接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假、不符合條件的考生取消其聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的單位和個(gè)人追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話0519-87222806。

　　十一、本簡(jiǎn)章未盡事宜由溧陽(yáng)市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0519—87223183

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　　2015年溧陽(yáng)市衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘編外合同制工作人員崗位簡(jiǎn)介表

　　溧陽(yáng)市衛(wèi)生局

　　2015年5月11日