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2015年廣東惠州龍門縣創(chuàng)建中心招聘事業(yè)單位工作人員方案

A+ A- 2015-05-14 11:06  |  廣東人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評論 點(diǎn)擊收藏
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2015年廣東惠州龍門縣創(chuàng)建中心招聘事業(yè)單位工作人員方案

  根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府139號(hào)令)和龍門縣人民政府《關(guān)于印發(fā)龍門縣事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法的通知》(龍府[2010]96號(hào))和龍門縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室下達(dá)的使用1名事業(yè)編制指標(biāo),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘人數(shù)、崗位
  招聘人數(shù)為1人,崗位為信息管理人員。
  二、招聘人員資格條件
  (一)招聘基本條件
  1、政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法。
  2、遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德。
  3、身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件。
  4、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
  (二)招聘具體條件:
  除上述基本條件外,擬招聘崗位具體條件見《龍門縣創(chuàng)建中心公開招聘人員計(jì)劃表》(附表1)。
  尚未解除紀(jì)律處分或正在接受審查,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪,或其他不符合事業(yè)單位招聘條件的人員不得報(bào)考。
  三、薪酬待遇
  聘用人員為事業(yè)單位人員編制,執(zhí)行國家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和相關(guān)規(guī)定。
  四、報(bào)名辦法
  (一)報(bào)名時(shí)間:2015年5月27日至29日。
  (二)報(bào)名地點(diǎn):龍門縣委宣傳部,聯(lián)系電話:7780155。
  (三)報(bào)名要求
  1、符合報(bào)考條件的人員,可登陸廣東省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.gdrsp.gov.cn),下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》1份。
  2、現(xiàn)場報(bào)名,不接受網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考者需攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷證書、黨員證明(由所在黨委出具)和工作經(jīng)歷證明(由所在工作單位出具)等原件及復(fù)印件各1份;本人近期正面免冠大一寸彩照2張。
  (四)、報(bào)名資格審查
  1、初審
  按照報(bào)名條件,對報(bào)名者進(jìn)行資格初審。在報(bào)考期間,報(bào)名者本人持有關(guān)證書、證明等到龍門縣委宣傳部接受資格審查,提交《報(bào)名表》及相關(guān)材料。經(jīng)審查合格者發(fā)給準(zhǔn)考證(發(fā)證時(shí)間另外通知)。
  2、復(fù)審
  通過初審的報(bào)名者須完全提交報(bào)考所須有關(guān)證書、證明等材料到龍門縣委宣傳部接受資格復(fù)審(復(fù)審時(shí)間另外通知)。
  五、考試辦法
  考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,成績以百分制計(jì)算,考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試和面試單科成績均需達(dá)到該科總分60%以上為合格,應(yīng)聘人員單科分?jǐn)?shù)只有達(dá)到合格分?jǐn)?shù)以上才能進(jìn)入應(yīng)聘下一程序,否則取消應(yīng)聘資格。
  (一)筆試
  1、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員憑有效準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定參加考試,未參加考試按自動(dòng)放棄處理。
  2、筆試主要對應(yīng)試者進(jìn)行綜合能力測試,不指定參考書。
  3、凡符合事業(yè)單位公開招聘加分政策的,必須在報(bào)名結(jié)束前提交相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各1份。在規(guī)定期限內(nèi)未提交加分相關(guān)材料的,按自動(dòng)放棄加分處理。
  4、在筆試分?jǐn)?shù)合格考生中按招聘崗位人數(shù)的1:3比例從高分到低分確定面試人選;不足1:3比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。
  4、筆試成績及面試人選,將在龍門縣公眾信息網(wǎng)(http://www.longmen.gov.cn)和縣人社局網(wǎng)(http://www.lmrsj.gov.cn)公布,考生可登陸網(wǎng)站查詢。
  (二)面試
  面試主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、解決問題能力等。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、身份證和面試通知原件按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未按時(shí)參加面試作自動(dòng)放棄處理。
  面試成績和筆試成績匯總的總分?jǐn)?shù)將在龍門縣公眾信息網(wǎng)(http://www.longmen.gov.cn)和縣人社局網(wǎng)(http://www.lmrsj.gov.cn)公布,考生可登陸網(wǎng)站查詢。
  六、體檢
  在分?jǐn)?shù)合格考生中根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘崗位的職位數(shù)1:1的比例確定體檢人選(當(dāng)總成績相同且無優(yōu)先錄用情況下,按筆試成績高低確定,若筆試和面試成績相同,則再進(jìn)行一次筆試確定)。體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(粵人社發(fā) [2010]382號(hào))及相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格組織實(shí)施。體檢不合格的,在分?jǐn)?shù)合格考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。

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