2015江蘇蘇州太倉市人民檢察院檢察工作輔助人員招聘10人簡章(2)
6.錄用
公示結束,根據(jù)《太倉市人民檢察院關于規(guī)范社會化用工管理的實施辦法》,新聘人員統(tǒng)一采用勞務派遣用工方式,按照有關規(guī)定與市人才派遣有限公司直接簽訂《勞動合同書》。新聘人員試用期兩個月,試用期滿經(jīng)考核合格者,正式予以聘用,簽訂聘用合同,期限為兩年。試用期考核不合格者,取消聘用資格。被錄用的人員,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協(xié)商解決。
四、紀律與監(jiān)督
公開招聘合同制工作人員堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。報考者要對自己所提交信息的真實性負責,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀律的報考人員,一律取消考試或聘用資格。整個招錄工作特設立監(jiān)督舉報電話:53580702。
五、咨詢事宜
本方案由太倉市人民檢察院負責解釋。
咨詢電話:53562201、53571010-5229。
太倉市人民檢察院
2015年5月21日