2015年江蘇蘇州市相城區(qū)第二人民醫(yī)院公開(kāi)招聘8名工作人員公告(2)

　　2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　3.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，取平均分為面試成績(jī)，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)不合格不計(jì)入總成績(jī)。

　　4.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40%、60%，計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后3日內(nèi)將總成績(jī)?cè)邳S埭鎮(zhèn)政府網(wǎng)站和醫(yī)院網(wǎng)站公布。

　　六、體檢、政審與公示

　　根據(jù)考生考試總成績(jī)，按1：1比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人選。體檢工作由醫(yī)院體檢中心統(tǒng)一組織，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　經(jīng)體檢合格的，進(jìn)入政審程序，政審合格的，確定為擬聘用人選。因考生體檢、政審不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，可在總成績(jī)合格線以上考生中按總成績(jī)從高到低的順序替補(bǔ)。擬聘用人選在黃埭鎮(zhèn)政府網(wǎng)、醫(yī)院網(wǎng)站及醫(yī)院院務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。

　　七、聘用

　　對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按蘇州市相城區(qū)第二人民醫(yī)院相關(guān)規(guī)定簽訂試用合同，試用期滿考核合格的，依據(jù)招聘崗位類別按合同制員工待遇聘用。試用期考核不合格者，取消聘用。

　　八、信息發(fā)布及政策咨詢

　　咨詢電話：0512-65710993(蘇州市相城區(qū)第二人民醫(yī)院人事科)

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-65481408(蘇州市相城區(qū)黃埭鎮(zhèn)紀(jì)委)

　　九、本公告由黃埭鎮(zhèn)組織人事和社會(huì)保障局組織人事科負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-65488004。

　　蘇州市相城區(qū)黃埭鎮(zhèn)組織人事和社會(huì)保障局

　　2015年6月2日

　　附件1：2015年蘇州市相城區(qū)第二人民醫(yī)院公開(kāi)招聘崗位

　　附件2：蘇州市相城區(qū)第二人民醫(yī)院招聘報(bào)名表
    

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