2016年哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次(緊缺)專(zhuān)業(yè)人才5人公告

　　為適應(yīng)我院國(guó)家骨干高職院校和哈爾濱職業(yè)教育園區(qū)建設(shè)需要，依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，學(xué)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次、緊缺專(zhuān)業(yè)人才。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開(kāi)，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。

　　二、招聘數(shù)量

　　本次公開(kāi)招聘高層次、緊缺專(zhuān)業(yè)人才5名，均為專(zhuān)業(yè)類(lèi)崗位。具體招聘崗位、人數(shù)等詳見(jiàn)如下網(wǎng)站：

　　(一)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站

　　(http://www.hrblss.gov.cn)

　　(二)哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站：(http://www.hzjxy.net/)

　　上述網(wǎng)站登有《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘高層次(緊缺)人才計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘計(jì)劃表》)。

　　三、招聘對(duì)象

　　(一)社會(huì)人員;

　　(二)應(yīng)屆畢業(yè)生(2013年、2014、2015年全日制普通高校畢業(yè)生)。其中：2013年、2014年全日制普通高校畢業(yè)生也可按社會(huì)人員報(bào)考;

　　(三)符合招聘條件的其他人員。

　　四、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律;

　　2.具有崗位工作所需要的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德,身體健康;

　　4.學(xué)歷為國(guó)家承認(rèn)的本科(含)學(xué)歷及以上;年齡在35(含)周歲以下(1981年2月23日以后出生)，具備博士研究生學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)中級(jí)職稱(chēng)人員可放寬至 40(含)周歲以下(1976年2月23日以后出生)。

　　5.國(guó)家教育部認(rèn)證的海外留學(xué)人員本科(研究生)學(xué)歷、學(xué)位，可視為相應(yīng)年限的統(tǒng)招本科(研究生)學(xué)歷、學(xué)位。

　　除符合上述基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》)。

　　(二)下述人員不能報(bào)考

　　1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄，且處理期未滿(mǎn)的人員;

　　3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;

　　4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位，具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.2016年及以后畢業(yè)生。