2019上半年四川省樂山市公開考試招聘中小學(xué)教師444名公告(2)
2019年3月31日上午12:00前,報(bào)考者憑本人身份證和上述有效證明到樂山市人事考試中心(地址:樂山市團(tuán)山街555號(hào)1號(hào)樓二樓,電話0833-2431510)辦理減免筆試考務(wù)費(fèi)手續(xù)。面試考務(wù)費(fèi)在領(lǐng)取面試通知書時(shí)辦理減免手續(xù)。報(bào)考者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。
(五)崗位調(diào)整
筆試開考比例為1∶3(崗位招聘人數(shù)與有效報(bào)考人數(shù)之比),未達(dá)到規(guī)定開考比例的,由中共樂山市委組織部、樂山市人力資源和社會(huì)保障局調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。崗位調(diào)減或取消的情況,于2019 年4月8日前在樂山人事考試網(wǎng)(http://www.lspta.com.cn/)向社會(huì)公布。取消崗位中報(bào)考者所繳費(fèi)用,2019年4月12日前通過互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)退回到繳費(fèi)報(bào)考者報(bào)名時(shí)繳費(fèi)的銀行卡賬戶。
(六)準(zhǔn)考證打印
資格審查合格和照片質(zhì)量合格并成功確認(rèn)繳費(fèi)(含減免費(fèi)用)的報(bào)考者,請(qǐng)務(wù)必于2019年4月22日至4月26日登錄樂山人事考試網(wǎng)(www.lspta.com.cn)打印本人準(zhǔn)考證(考生請(qǐng)及時(shí)打印并妥善保管,以便在招聘各環(huán)節(jié)使用)。在打印準(zhǔn)考證前,報(bào)考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書。
在考試當(dāng)天,報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和二代身份證(不含舊版一代身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證或未按要求簽訂誠信承諾書,以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。
五、考試
考試分為筆試和面試。
筆試總成績=筆試成績+政策性加分
考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%
(一)筆試
1.筆試科目。筆試科目為《教育公共基礎(chǔ)》,內(nèi)容見《四川省中小學(xué)公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》(附件2)。筆試科目滿分為100分。
2.筆試時(shí)間。2019年4月27日(具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》)。
3.筆試成績公布。筆試成績于2019年5月27日前在樂山人事考試網(wǎng)(http://www.lspta.com.cn/)公布。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定,本次考試為客觀題科目,不受理查分申請(qǐng)。
缺考筆試科目或筆試科目成績?yōu)?分的報(bào)考者,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
4.政策性加分。
(1)服務(wù)基層項(xiàng)目人員加分。
按照《關(guān)于“十三五”期間實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(川人社發(fā)〔2016〕34號(hào))、《關(guān)于實(shí)施“社工人才百人計(jì)劃”的通知》(川組通〔2007〕37號(hào))等文件規(guī)定,參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“三支一扶”計(jì)劃、“社工人才百人計(jì)劃”以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或組織部門、人社部門、教育部門、民政部門)考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年(截止報(bào)名結(jié)束時(shí)間),可享受筆試成績加2分。
按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))文件規(guī)定,2007年以來全省從高校畢業(yè)生中統(tǒng)籌選聘到村(社區(qū))任職、并與縣(市、區(qū))人社部門簽訂聘用合同、在村(社區(qū))任職滿兩年以上(截止報(bào)名結(jié)束時(shí)間)、年度考核合格的大學(xué)生村(社區(qū))干部,每工作滿1周年,筆試成績加2分,被縣以上組織人社部門評(píng)為優(yōu)秀的(請(qǐng)?zhí)峁┍碚梦募?fù)印件并加蓋組織人社部門鮮章)另加3分。
(2)退役大學(xué)生士兵加分。按照《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))精神,符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵),在報(bào)考事業(yè)單位時(shí),筆試成績加2分。在此基礎(chǔ)上,被部隊(duì)團(tuán)級(jí)(含)以上機(jī)關(guān)評(píng)為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎(jiǎng)勵(lì)的,另加2分;榮立二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加4分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員,以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受上述加分政策。
符合上述加分政策規(guī)定的(截止報(bào)名時(shí)間結(jié)束),加分最高不超過6分。在本次報(bào)考前已按規(guī)定享受優(yōu)惠政策(定向招考、考核招聘、加分等)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的,本次招考不再享受加分政策。在任一招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,一律取消招聘資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(3)加分材料報(bào)送要求
申請(qǐng)加分的報(bào)考者,務(wù)必于2019年4月25日—4月26日工作時(shí)間內(nèi)(上午9:00至12:00,下午14:00至17:30)將以下材料交樂山市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(地址:樂山市市中區(qū)團(tuán)山街555號(hào)1號(hào)樓1110室,聯(lián)系電話:0833—2442342),以便審查。
申請(qǐng)加分的服務(wù)基層項(xiàng)目人員:報(bào)考信息表1份,《樂山市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表(服務(wù)基層項(xiàng)目人員)》1份(附件3),年度考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)、服務(wù)證書、身份證等材料原件和復(fù)印件,加分申請(qǐng)表和證明材料的復(fù)印件均須加蓋服務(wù)地縣級(jí)以上項(xiàng)目主管部門鮮章。
申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵:報(bào)考信息表1份,《樂山市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表(退役大學(xué)生士兵)》1份(附件4),本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和??萍耙陨袭厴I(yè)證、身份證等材料原件和復(fù)印件。
材料不齊備、非原件或逾期未交材料的,不予受理、責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定予以加分,并于2019年5月17日前在樂山人事考試網(wǎng)(http://www.lspta.com.cn/)進(jìn)行公示。公示期間接受反映,舉報(bào)者以真實(shí)姓名反映問題提供證據(jù)線索。
5.筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線。設(shè)定筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的報(bào)考者,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
市本級(jí)的最低分?jǐn)?shù)線,為市本級(jí)達(dá)到面試1:3比例崗位進(jìn)入資格復(fù)審人員(不含遞補(bǔ)人員)的最低筆試總成績;區(qū)縣的最低分?jǐn)?shù)線,為本區(qū)縣達(dá)到面試1:3比例崗位進(jìn)入資格復(fù)審人員(不含遞補(bǔ)人員)的最低筆試總成績。
市本級(jí)的筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線在樂山人事考試網(wǎng)公布,區(qū)縣的筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線在相應(yīng)區(qū)縣網(wǎng)站上公布。
(二)面試
面試成績滿分為100分。面試由樂山市教育局或區(qū)縣組織人社部門具體組織實(shí)施。
報(bào)考市本級(jí)事業(yè)單位的面試資格審查入圍人員、資格審查相關(guān)事項(xiàng)、面試成績、考試總成績以及后續(xù)事項(xiàng)在樂山人事考試網(wǎng)公布。
報(bào)考區(qū)縣事業(yè)單位的面試資格審查入圍人員、資格審查相關(guān)事項(xiàng)、面試成績、考試總成績以及后續(xù)事項(xiàng)在相應(yīng)區(qū)縣網(wǎng)站上公布。
1.確定面試資格審查入圍人員。根據(jù)招聘名額、報(bào)考者筆試總成績和筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線,從高分到低分按1:3的比例確定面試資格審查入圍人員,最后一名面試資格審查入圍人員筆試總成績相同的,一并進(jìn)入面試資格審查。
因筆試缺考、開考比例等各種原因產(chǎn)生進(jìn)入面試資格審查入圍人數(shù)達(dá)不到該崗位招聘名額3倍的,該崗位達(dá)到筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線的人員全部進(jìn)入面試資格審查。
2.面試資格審查。進(jìn)入面試資格審查的考生,應(yīng)攜帶《報(bào)考信息表》2份、準(zhǔn)考證、本人有效第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確了學(xué)位要求的崗位)和招聘崗位要求的其他證書、材料等原件和復(fù)印件1份,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。其中,幾種特殊報(bào)考對(duì)象,還須提供以下材料:
(1)2019年應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí),暫未取得崗位要求所需相關(guān)證書的,須提供學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具就讀院系及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、教師資格證(含資格證種類、任教學(xué)科)等情況的證明原件。
(2)機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊人員,須提供所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明,其中縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員須提供主管部門和同級(jí)組織人社部門出具的同意報(bào)考證明。
(3)港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的,須提供學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
(4)其他與報(bào)考資格相關(guān)材料的原件和復(fù)印件1份。
不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加面試資格審查的,視為自動(dòng)放棄面試資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
面試資格審查中,因不符合報(bào)考條件、缺少上述材料、未按規(guī)定時(shí)間參加資格審查、自動(dòng)放棄而產(chǎn)生的空缺,按筆試總成績從高分到低分(不低于筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線)依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格審查。依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格審查的人員,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試資格審查的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。
本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)1次。
面試資格審查合格并按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納了80元面試費(fèi)的人員,按規(guī)定發(fā)給《面試通知書》,進(jìn)入面試。
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)。進(jìn)入面試人員憑《面試通知書》、本人有效第二代身份證、準(zhǔn)考證,按《面試通知書》規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場。未按規(guī)定時(shí)間或未帶齊相關(guān)證件到考場的,視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。
如實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí),面試正常進(jìn)行。
4.面試成績公布。面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。
(三)考試總成績及最低分?jǐn)?shù)線公布
1.考試總成績于面試工作結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)公告(含筆試總成績、面試成績、考試總成績及排名),其中考試總成績相同的,按面試成績高低排序;考試總成績和面試成績都相同的,通過加試作出選擇確定排序。
2.考試總成績最低分?jǐn)?shù)線。設(shè)定考試總成績最低分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的報(bào)考者,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
市本級(jí)的最低分?jǐn)?shù)線,為市本級(jí)面試形成競爭崗位進(jìn)入體檢人員(不含遞補(bǔ)人員)的最低考試總成績;區(qū)縣的最低分?jǐn)?shù)線,為本區(qū)縣面試形成競爭崗位進(jìn)入體檢人員(不含遞補(bǔ)人員)的最低考試總成績。