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2019年眉山公開招聘警務(wù)輔助人員公告(50人)

2019-05-10 09:44  |  眉山市人民政府  |  責(zé)編:許巖 點(diǎn)擊收藏

  體能測試:文職輔警體能測試一項(xiàng)(男子組:1000米跑;女子組:800米跑)。勤務(wù)輔警體能測試兩項(xiàng)(男子組:10米×4往返跑、1000米跑;女子組:10米×4往返跑、800米跑)。體能測試不計(jì)算分值,成績分為合格與不合格,凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測試不合格,不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(體側(cè)標(biāo)準(zhǔn)見附件2)。

  筆試:筆試主要考應(yīng)試者掌握的基本法律常識(shí)(范圍:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《刑法》、《治安管理處罰法》、《人民警察法》等基本知識(shí)),分值100分。

  上機(jī):文職輔警增加Word文檔編輯、Excl數(shù)據(jù)處理等上機(jī)操作考試,分值50分。

  面試:面試主要考察應(yīng)試者的事業(yè)心、責(zé)任感與進(jìn)取精神、計(jì)劃組織能力、貫徹執(zhí)行能力、語言表達(dá)能力等要素。分值100分。

  考核時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證記載為準(zhǔn),考核成績同時(shí)在眉山天府新區(qū)官方微信、環(huán)天菁英微信上公布。

  依據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù),對報(bào)考人員筆試成績從高分到低分按1:1的比例依次等額確定參加體檢人員。

  考試成績相同的,下列人員優(yōu)先參加體檢:(1)公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女;有輔警工作經(jīng)歷;退役士兵(官);見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;警察類或政法類院校畢業(yè)生;(2)經(jīng)測試,具有以下特長的人員:善長用藏、維、彝等少數(shù)民族語言進(jìn)行交流、翻譯;取得駕駛B2及以上駕駛執(zhí)照;掌握排爆、突擊攻堅(jiān)、攀登等。

  (五)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合履行職責(zé)的身體條件和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(附件6)。應(yīng)聘者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,本人可在接到體檢結(jié)果通知七日內(nèi)申請復(fù)檢一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因自愿放棄體檢或體檢不合格等出現(xiàn)的缺額,在參加考核人員中按考核成績從高到低依次遞補(bǔ)。

  參加體檢人員名單及參加體檢的時(shí)間在眉山天府新區(qū)官方微信、環(huán)天菁英微信上公布。

  體檢和復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)試者本人承擔(dān)。

  (六)政審。體檢合格人員在體檢結(jié)果公布后7日內(nèi)提供手續(xù)完善的《2019年警務(wù)輔助人員招聘政審表》(附件5),考核組織機(jī)構(gòu)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審,因政審不合格出現(xiàn)的缺額,根據(jù)實(shí)際工作情況酌情遞補(bǔ),并完成體檢、政審。

  (七)公示。擬聘人員名單在環(huán)天菁英微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示(5個(gè)工作日)。經(jīng)公示無反映或雖有反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有不符合聘用條件并查實(shí)的,取消聘用資格。

  (八)聘用管理及崗前培訓(xùn)。公示結(jié)束后,對符合聘用條件的,與公司簽訂《勞動(dòng)合同》,派遣至相關(guān)單位工作,試用期二個(gè)月。

  眉山市公安局天府新區(qū)分局(籌)負(fù)責(zé)對輔警人員進(jìn)行日常教育監(jiān)督管理和統(tǒng)一指揮調(diào)度,被聘用人員須遵守和執(zhí)行單位紀(jì)律制度,對違反有關(guān)工作紀(jì)律規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定予以處理或解聘;年終對輔警人員的工作履職情況進(jìn)行考核,對考核不合格的予以解聘。

  上崗前,統(tǒng)一參加崗前培訓(xùn),崗前培訓(xùn)不合格的視為不符合聘用條件,解除勞動(dòng)合同。

  四、薪酬待遇

  薪酬待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并辦理“五險(xiǎn)一金”。實(shí)行“基本工資+工齡工資+崗位工資+補(bǔ)貼”制度。

  五、紀(jì)律與監(jiān)督

  本次招聘嚴(yán)格按照人事考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,全過程由眉山天府新區(qū)紀(jì)工委(028-36655444)監(jiān)督,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),防止和杜絕不正之風(fēng)。對報(bào)考人員或工作人員違反考試紀(jì)律的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,并追究有關(guān)人員責(zé)任。

  六、其他

  本公告由眉山市環(huán)天人力資源有限公司、眉山市公安局天府新區(qū)分局(籌)負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:028-36050849,028-36061489。

  附件:

  1.2019年公開招聘警務(wù)輔助人員職位表

  2.關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知

  3.國家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄

  4.2019年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表

  5.2019年警務(wù)輔助人員招聘政審表

  6.公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)

  7.關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)人民警察體能測評次數(shù)的函

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標(biāo)簽: 四川    招警    
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