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2019內(nèi)蒙興安盟高級技工學校外聘臨時性技能型專業(yè)教師公告(17人)

2019-07-01 13:51  |  興安盟高級技工學校微信  |  責編:何妍 點擊收藏

2019興安盟高級技工學校外聘17名臨時性技能型專業(yè)教師公告

  為適應(yīng)現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展需要,從學校專業(yè)教學實際需求出發(fā),按照《興安盟行政公署關(guān)于印發(fā)興安盟中等職業(yè)學校外聘技能型教師的實施意見》(興署發(fā)〔2017〕87號)文件精神,經(jīng)請示上級主管部門同意,興安盟高級技工學校面向社會外聘臨時性技能型專業(yè)教師。

  一、招聘崗位及計劃

  本次公開聘用臨時性技能型專業(yè)教師或“雙師型”教師17名。其中:機電類1名;汽修類2名;烹飪類1名;醫(yī)護類4名;計算機類2名;電子商務(wù)類1名;學前教育類1名;建筑類1名;美工類1名;藝術(shù)類3名。

  二、招聘條件

  (一)遵守憲法和法律,品行端正,身體健康,無違法違紀記錄。

  (二)忠誠黨的教育事業(yè),熱愛職業(yè)教育,樂于奉獻,師德高尚,具有較強的專業(yè)理論知識和技術(shù)操作能力。

  (三)應(yīng)聘人員所學專業(yè)與招聘崗位需求專業(yè)相同或相近,且具有相應(yīng)專業(yè)從業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書。

  (四)應(yīng)聘人員必須能夠承擔班主任工作。

  (五)下列人員不得應(yīng)聘:

  1.現(xiàn)役軍人;在讀的全日制大專、本科、研究生。

  2.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

  3.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  (六)外聘臨時性技能型專業(yè)教師崗位計劃表見附件,如有多人符合直接聘用條件或無人符合直接聘用條件,通過面試聘用。

  三、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  在興安盟高級技工學校微信公眾號、教師微信群發(fā)布招聘信息。

  (二)報名時間、地點、方式

  報名時間:2019年7月1日—2日(上午8:30——11:00,下午14:30——17:00)

  報名地點:興安盟高級技工學校(興安盟中等職業(yè)教育中心)教學樓二樓會議室

  聯(lián) 系 人:白建偉

  聯(lián)系電話:0482——8410268

  報名方式:應(yīng)聘人員本人到現(xiàn)場報名,不允許他人代替報名。

  (三)資格審查

  1.招聘領(lǐng)導小組對應(yīng)聘教師進行資格審查。應(yīng)聘人員符合條件需填寫《興安盟高級技工學校外聘臨時性技能型專業(yè)教師報名表》和《資格審查確定表》。

  2.應(yīng)聘人員遞交報名表時請攜帶本人近期數(shù)碼彩色免冠白底2寸照片4張,身份證、學歷證、從業(yè)資格證或職業(yè)技能等級證等原件及復印件(3份),并在報名時提供在中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi,com.cn打印學歷認證《教育部學歷證書電子注冊備案表》。

  3.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位,本人對所提供的個人證件、相關(guān)信息的真實性、準確性、完整性負責,如查實弄虛作假或有違紀行為一律取消報名資格,責任自負。

  4.資格審查通過的應(yīng)聘人員,學校將對其發(fā)放面試通知單。應(yīng)聘人員持蓋有學校公章的《面試通知書》及身份證,按指定時間、地點參加面試。

  (四)面試工作

  面試時間、地點:2019年7月3日在興安盟高級技工學校進行,面試要求及程序詳見《面試通知書》及《應(yīng)聘人員試講要求及程序》。

  (五)確定擬聘人選及公布

  應(yīng)聘工作結(jié)束后,按照每個崗位應(yīng)聘人員的成績從高分到低分的順序,根據(jù)招聘崗位計劃人數(shù),等額確定擬聘人員并公布成績。對沒有問題或反映問題不影響聘用的,學校將與其簽訂勞動合同。

  (六)體檢

  體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進行。對于無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的引進人員,取消其聘用資格,按照面試成績由高分到低分的順序依次等額遞補。

  (七)報盟教育局備案。

  四、外聘臨時性技能型專業(yè)教師管理和待遇

  (一)按《勞動法》與臨時性技能型專業(yè)教師簽訂勞動合同,不列入事業(yè)編制,聘期根據(jù)學校專業(yè)發(fā)展需求及個人教學能力、水平確定為幾個月或一個學期(學年),最長不超過一年。

  (二)按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。

  (三)按照學校的規(guī)章制度對臨時性技能型專業(yè)教師進行考核,依據(jù)考核結(jié)果發(fā)放薪酬,平均每人每年約6萬元(含社會保險、住房公積金和績效)。

  (四)實行師德一票否決。

  五、其他事項

  (一)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持電話24小時通訊暢通,因個人原因錯過重要信息聯(lián)絡(luò)而影響面試和聘用的,責任自負。

  (二)咨詢電話:0482—8410268

  本公告由興安盟高級技工學校外聘臨時性技能型專業(yè)教師工作領(lǐng)導小組負責解釋。

  附件1:外聘臨時性技能型專業(yè)教師計劃表

  附件2:興安盟高級技工學校外聘臨時性技能型專業(yè)教師 報名及資格審查確定表

  興安盟高級技工學校

  2019年6月30日

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