2019年吉林省松原市公開招聘留置看護(hù)輔警公告(40人)

　　按照《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》和《全省市州留置看護(hù)隊(duì)伍組建工作方案》，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)松原市人民政府批準(zhǔn)，松原市公安局決定面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱“輔警”)40名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　點(diǎn)擊查看：2019年松原市公開招聘留置看護(hù)輔警報(bào)名入口(10.28-10.30)

　　一、招聘計(jì)劃

　　此次公開招聘的留置看護(hù)勤務(wù)輔警，不具有人民警察身份。招聘總數(shù)為40人，根據(jù)松原市監(jiān)委留置看護(hù)工作實(shí)際需要，其中招聘男性37人(01崗)，女性3人(02崗)，具體崗位和資格條件設(shè)置詳見附件一。要求具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭取?/p>

　　二、薪酬待遇

　　被聘用人員人事檔案關(guān)系由市公安局建立并統(tǒng)一管理，工資福利、裝備配置、教育培訓(xùn)及日常管理所需經(jīng)費(fèi)等由市財(cái)政資金保障。被聘用人員工資參照市直員額人員工資標(biāo)準(zhǔn)核定，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和繳存住房公積金(不包含個(gè)人繳納部分)。

　　三、管理方式

　　此次公開招聘的留置看護(hù)勤務(wù)輔警，由市公安局具體負(fù)責(zé)隊(duì)伍建設(shè)、日常管理、教育培訓(xùn)，日常主要按市監(jiān)委任務(wù)指派專項(xiàng)執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)，不執(zhí)行留置看護(hù)任務(wù)時(shí)，由指定部門安排開展警務(wù)輔助工作。

　　被聘用人員按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律規(guī)定，實(shí)行合同制管理。試用期為6個(gè)月，試用期滿合格后，由市公安局與聘用人員簽訂三年期勞動(dòng)合同，試用期不合格直接取消聘用資格。合同期滿后，視工作需要和個(gè)人日常工作表現(xiàn)和各年度考核情況，決定是否續(xù)簽聘用合同。合同期滿綜合考核合格者，直接續(xù)簽五年期勞動(dòng)合同;綜合考核不合格者直接取消聘用資格。被聘用輔警在合同期內(nèi)發(fā)生違紀(jì)、違法行為，立即無條件終止合同。

　　四、報(bào)名條件

　　(一)具有吉林省常住戶口。

　　(二)擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，能夠保守工作秘密，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,自愿從事留置看護(hù)工作。

　　(三)年齡要求35周歲以下，20周歲以上(1983年10月23日至1999年10月23日期間出生)。碩士研究生以上學(xué)歷人員可適當(dāng)放寬至40周歲。年齡計(jì)算截止至2019年10月23日。

　　(四)身體健康，無心臟病、高血壓等易發(fā)突發(fā)性疾病，無殘疾、無紋身、無明顯疤痕，無傳染性疾病，具有能夠正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　(五)容貌端正，女性身高要求在160cm以上，男性身高要求在170cm以上。

　　(六)男性體重指數(shù)(單位：千克/平方米)在17.3至27.3之間，女性在17.1至25.7之間。

　　(七)同等條件下，優(yōu)先聘用有下列情形之一的人員：

　　1.具有中國(guó)共產(chǎn)黨黨員身份;

　　2.在校期間、在役期間有立功受獎(jiǎng)表現(xiàn);

　　3.見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;

　　4.警察類和政法類院校畢業(yè)生;

　　5.具有看護(hù)崗位所需要的專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。

　　(八)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.受過刑事處罰的，在校、服役期間受過紀(jì)律處分的;

　　2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

　　3.因違紀(jì)違規(guī)被國(guó)家機(jī)關(guān)或者企事業(yè)單位開除、辭退、解聘的;

　　4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　5.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

　　五、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2019年10月28日8:30至10月30日16:00。應(yīng)聘人員可登錄(http://36.49.92.137:23109/bmxt/syga)報(bào)名，或通過登錄松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http：//rs.jlsy.gov.cn)招聘公告的鏈接，填報(bào)相應(yīng)信息進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼白底彩色照片(上傳照片前，請(qǐng)將照片處理成寬130×高170像素，不大于50k，以保證格式的正確)。

　　3.在職機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘的，在報(bào)考前應(yīng)由所在單位開具同意報(bào)考證明，由考生本人留存待現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提交。

　　(二)下載打印《準(zhǔn)考證》

　　時(shí)間：2019年11月4日8:30至11月5日16:30?？忌卿浘W(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，用A4紙自行下載打印。未下載《準(zhǔn)考證》的，不得參加考試。

　　(三)體能測(cè)試

　　參加體能測(cè)試需攜帶本人身份證、《準(zhǔn)考證》和《報(bào)名信息表》方可參加體能測(cè)試。

　　1.體能測(cè)試時(shí)間：2019年11月7日7:30至16:30。

　　2.體能測(cè)試地點(diǎn)：前郭縣體育場(chǎng)(松原市前郭縣烏蘭大街1736號(hào)，前郭縣烏蘭大街與松原大路交匯處)。

　　3.體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)：參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》規(guī)定執(zhí)行。

　　4.體能測(cè)試合格人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，不合格的，直接取消筆試資格。

　　(四)筆試及成績(jī)查詢

　　1.筆試方式：采取閉卷考試，卷面分值為100分，其中包括公共基礎(chǔ)知識(shí)80分和時(shí)事政治20分。筆試出卷、制卷和評(píng)卷委托第三方負(fù)責(zé)?？忌鷧⒓庸P試時(shí)，必須同時(shí)持報(bào)名時(shí)的有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)和《準(zhǔn)考證》才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

　　2.筆試結(jié)束后，考生應(yīng)在2019年11月18日8:30至16:30，登錄松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。

　　(五)資格審查

　　1.審查時(shí)間：2019年11月19日至11月20日(每日8:30-16:30)。

　　2.審查地點(diǎn)：市人力資源和社會(huì)保障局7樓大會(huì)議室。

　　3.根據(jù)考生筆試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1:2比例從高分到低分確定參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員。如應(yīng)聘人員考試成績(jī)相同，具有優(yōu)先招聘情形多者優(yōu)先，若無優(yōu)先招聘情形，學(xué)歷高者優(yōu)先。如出現(xiàn)優(yōu)先條件相同或優(yōu)先條件不同及學(xué)歷相同等無法確定順序的，需進(jìn)行面試確定。

　　4.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)須提交材料：(1)《準(zhǔn)考證》;(2)本人戶口本及戶口本首頁和本人頁復(fù)印件各1份、二代有效身份證原件及復(fù)印件1份，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份，還須提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表原件(《學(xué)信網(wǎng)》可下載);黨校畢業(yè)生須提供畢業(yè)證原件和黨校開具證明資料);(3)《報(bào)名信息表》;(4)在職機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘的，需提供本單位同意報(bào)考證明。

　　5.在資格審查過程中，資格審查員對(duì)報(bào)考人員報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求報(bào)考人員送審相關(guān)資格證明材料或者傳真發(fā)送相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)取消其應(yīng)聘資格?？忌窗匆髤⒓訉彶榈囊暈樽詣?dòng)放棄聘用資格。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查，不符合崗位招聘條件的，取消聘用資格。自動(dòng)放棄或取消聘用資格的，將按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　6.資格審查結(jié)果通過媒體向社會(huì)公示3個(gè)工作日，按照招聘計(jì)劃(資格審查合格人員筆試成績(jī)從高分到低分)1:1的比例參加體檢，其余資格審查合格人員備選。

　　(六)體檢

　　1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.體檢不合格或未按規(guī)定和要求參加體檢的，直接取消聘用資格。并從資格審查合格備選人員中按成績(jī)從高分到低分依次補(bǔ)充，直至額滿為止。

　　(七)政審

　　1.體檢合格的，由市監(jiān)委會(huì)同市人社局、市公安局共同研究擬定《陪護(hù)輔警政審工作方案》，對(duì)政審標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容程序、方法步驟、時(shí)限規(guī)定、紀(jì)律要求等方面予以明確，并視情況抽調(diào)專人組成政審組，嚴(yán)肅認(rèn)真的組織開展政審工作。

　　2.政審不合格者不予聘用，并從報(bào)考人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次補(bǔ)充體檢，直至額滿為止。

　　(八)公示與聘用

　　1.將經(jīng)過體測(cè)、考試、資格審查、體檢、政審合格確定的擬聘用人員名單在公共媒體上予以公開公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　2.公示期屆滿，對(duì)有嚴(yán)重問題并查實(shí)不符合本次招聘條件和有關(guān)規(guī)定的，不予聘用;對(duì)沒有問題或所反映的問題不影響聘用的，確定為正式聘用人員。

　　3.本次招聘考試成績(jī)保留1年。在此期間如留置看護(hù)職位出現(xiàn)空缺的，可以進(jìn)行遞補(bǔ)。以做出遞補(bǔ)決定的當(dāng)日為時(shí)間節(jié)點(diǎn)，從符合本公告各項(xiàng)要求和條件的未錄取人員中，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。一年后成績(jī)?nèi)∠?，不再遞補(bǔ)。

　　六、注意事項(xiàng)

　　(一)應(yīng)聘人員只能用有效期內(nèi)二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

　　(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，報(bào)名信息不真實(shí)或與本《公告》規(guī)定招聘條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

　　(三)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。

　　(四)請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　(五)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以此次招聘名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘單位及工作人員無關(guān)。

　　七、信息發(fā)布及政策咨詢

　　(一)信息發(fā)布網(wǎng)站和媒體

　　松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站。

　　(二)其它事項(xiàng)

　　本次招聘考試的其它有關(guān)政策、考務(wù)信息查詢可登錄松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢。

　　1.政策咨詢電話：0438—2962050或2962293(市公安局政治部干部處)

　　2.監(jiān)督舉報(bào)電話：0438—2285133或2962088(市紀(jì)委派駐市公安局紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　3.技術(shù)保障電話：0438—6971056或6971057(報(bào)名期間技術(shù)保障)

　　4.此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

　　附件一：《2019年松原市面向社會(huì)公開招聘留置看護(hù)輔警崗位及資格條件一覽表》