2020黑龍江農(nóng)墾齊齊哈爾管理局中心醫(yī)院招聘編制外醫(yī)務(wù)人員公告（22人）

　　農(nóng)墾齊齊哈爾管理局中心醫(yī)院是一所集醫(yī)療、保健、預(yù)防、康復(fù)、教學(xué)、科研為一體的綜合性二級(jí)甲等醫(yī)院，位于齊齊哈爾市龍沙區(qū)，是齊齊哈爾市城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)、農(nóng)墾社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)及新農(nóng)合醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院。因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編制外合同制臨床醫(yī)生、醫(yī)技人員22名。

　　一、招聘崗位、專業(yè)及數(shù)量

　　(一)具有執(zhí)業(yè)資格、技術(shù)職稱的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員17人，均要求本科及以上學(xué)歷，其他招聘條件如下：

　　1、普外二科1人。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，普外科醫(yī)師、泌尿外科醫(yī)師及以上技術(shù)職稱;

　　2、骨外科1人。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，骨外醫(yī)師及以上技術(shù)職稱;

　　3、心血管內(nèi)科2人。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，醫(yī)師及以上技術(shù)職稱，獲得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證優(yōu)先;有介入資質(zhì)及主治醫(yī)師任職資格者優(yōu)先

　　4、老年病科4人。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，內(nèi)科醫(yī)師及以上技術(shù)職稱;

　　5、康復(fù)科3人。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，醫(yī)師及以上技術(shù)職稱;

　　6、檢驗(yàn)科1人。醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)，檢驗(yàn)士以上技術(shù)職稱;

　　7、麻醉科1人。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，醫(yī)師及以上技術(shù)職稱;

　　8、 藥劑科2人。藥劑學(xué)或及藥劑學(xué)相關(guān)專業(yè) ，具有藥劑師以上技術(shù)職稱，有臨床藥師資格證書者優(yōu)先;

　　9、呼吸內(nèi)分泌科1人。中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，具有醫(yī)師及以上技術(shù)職稱，有內(nèi)科工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　10、CT室1人。臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)或醫(yī)學(xué)影像專業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，主治醫(yī)師及以上技術(shù)職稱;

　　(二)應(yīng)、往屆全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷人員5人，具體招聘條件如下：

　　1、中醫(yī)科門診1人。中醫(yī)專業(yè);

　　2、物理診療科2人。醫(yī)學(xué)影像專業(yè)，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè);

　　3、放射線1人。醫(yī)學(xué)影像專業(yè)，醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè);

　　4、康復(fù)科1人。運(yùn)動(dòng)康復(fù)專業(yè);注：醫(yī)院有權(quán)對(duì)報(bào)考的崗位根據(jù)工作實(shí)際需要調(diào)整

　　二、應(yīng)聘人員條件

　　(一)遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德，近三年內(nèi)未受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分;

　　(二)年齡要求(臨床醫(yī)生、醫(yī)技人員)

　　1、專業(yè)技術(shù)人員：具有初級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡在40周歲以下(1980年1月 5 日以后出生),中級(jí)職稱年齡在45周歲以下(1975年1月 5 日以后出生)，副高級(jí)以上職稱年齡在50周歲以下(1970年1月 5 日以后出生)

　　2、應(yīng)、往屆畢業(yè)生：本科生年齡在28周歲以下，研究生年齡在30周歲以下。

　　(三)執(zhí)業(yè)范圍與技術(shù)職稱相符。

　　三、招聘程序及辦法

　　招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供并填寫以下材料：

　　(1)報(bào)名表一份;

　　(2)身份證原件及復(fù)印件一份;

　　(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份;

　　(4)學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，應(yīng)屆生需提供學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

　　(5)職稱證、執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件一份;

　　(6)近期一寸彩色照片二張(照片背面寫名字)。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：農(nóng)墾齊齊哈爾管理局中心醫(yī)院人事科

　　3、報(bào)名時(shí)間：2020年1月3日至2020年1月7日。

　　4、報(bào)名聯(lián)系電話：0452-2891187

　　(二) 資格審查

　　醫(yī)院招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行審核查實(shí)，同一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不得低于2:1，如達(dá)不到規(guī)定的開考比例，將縮減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。對(duì)于急需緊缺的專業(yè)崗位，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可適當(dāng)降低比例。

　　(三)考試實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行擇優(yōu)錄用。

　　1、筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要考查與招聘職位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，滿分100分。

　　2、面試。根據(jù)筆試成績(jī)排名，按招聘崗位1:2進(jìn)入面試，特殊情況經(jīng)招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可適當(dāng)降低比例。若筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則一并進(jìn)入面試。

　　面試采取“結(jié)構(gòu)化面試”的形式，考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德和操守、服務(wù)意識(shí)和理念等。面試滿分100分，低于60分取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　合成考試總成績(jī)：考試總成績(jī)以百分計(jì)，其中筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，要按照所占比例先折合后在進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試與面試成績(jī)按比例核算后計(jì)算總成績(jī)，從高到低排列，按照招聘人數(shù)與崗位數(shù)1：1確定擬聘人員。總分相同時(shí)，以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

　　(四) 體檢和考核

　　筆試與面試成績(jī)按照比例核算后計(jì)算總成績(jī)，從高到低排列，按照招聘人數(shù)與崗位數(shù)1：1確定擬聘人員。總分相同，以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn) 。體檢時(shí)間另行通知。

　　體檢合格人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢和考核不合格人員取消聘用資格，根據(jù)綜合成績(jī)報(bào)招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否適當(dāng)遞補(bǔ)。

　　(五)聘用

　　確定擬聘用人員后，在齊齊哈爾管局中心醫(yī)院公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，簽訂《勞動(dòng)合同書》。在公示期間如有異議并經(jīng)核實(shí)的，取消聘用資格。

　　被聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為3個(gè)月，應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期為12個(gè)月.試用期間如發(fā)生或發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)、證件虛假、嚴(yán)重疾病(含各類精神病)和試用期考核不合格等情況解除協(xié)議，不再聘用。

　　本次招聘無(wú)資歷要求崗位的聘用人員，由醫(yī)務(wù)科安排輪科實(shí)習(xí)一年。被聘人員須在兩年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)資格，兩年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格者，予以解聘。

　　(六)相關(guān)待遇比照事業(yè)單位同職稱人員工資待遇發(fā)放。參照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納保險(xiǎn)

　　四、其他相關(guān)要求

　　(一)招聘人員實(shí)行監(jiān)督制度，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程跟蹤監(jiān)督。

　　(二)嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)密工作程序。做到信息公開、程序公開、各環(huán)節(jié)結(jié)果公開，增強(qiáng)招聘工作透明度，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　(三)招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與應(yīng)聘人員有直系親屬的工作人員均應(yīng)回避。

　　(四)對(duì)在招聘過(guò)程中違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予處分;對(duì)違反招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　(五)被聘用人員在招聘單位最低服務(wù)年限為五年 (含試用期)。監(jiān)督電話：0452-2891904(中心醫(yī)院紀(jì)檢委監(jiān)察科)。考試分筆試和面試兩部分，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知咨詢電話：0452--2891187

　　農(nóng)墾齊齊哈爾管理局中心醫(yī)院人事科

　　2020年1 月3日