2020浙江杭州經(jīng)開區(qū)人民法院招聘工作人員公告（9人）

　　根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘編外工作人員。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　本次招聘編外工作人員9名。其中審判執(zhí)行輔助人員(調(diào)解員)6名，駕駛員3名。

　　二、招聘對象及條件

　　報名人員應(yīng)符合下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5.具有全日制大專及以上學(xué)歷;報考駕駛員崗位的退伍軍人學(xué)歷要求可放寬至非全日制大專。

　　6.年齡35周歲及以下(1984年3月16日以后出生);

　　7.報名駕駛員崗位的應(yīng)持有效期內(nèi)的C1及以上駕駛執(zhí)照(駕齡3年及以上);

　　8.法學(xué)及法律類專業(yè)，從事法院審判執(zhí)行輔助崗位1年以上的，優(yōu)先錄用。

　　三、報名

　　1.報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式，報名時間為3月16日至3月29日。報名材料拍照或掃描后打包發(fā)送至hjkfyzzc@126.com，郵件主題請注明“應(yīng)聘材料(姓名)”;報名后請在工作時間電話聯(lián)系確認(rèn)。

　　2.報名材料：本人有效身份證件、戶口簿、學(xué)歷證書、駕駛證、一寸免冠照片及其他相關(guān)證明材料，《杭州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院編外工作人員招聘報名表》(附件1)。

　　3.開發(fā)區(qū)法院對報名人員進(jìn)行資格審查，對報考人員在報名、資格審查中，提供虛假材料的、證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者，不予錄用。

　　四、考試

　　考試包括筆試及技能測試和面試，筆試及技能測試總成績和面試各占總成績的50%(保留小數(shù)點后兩位)?？荚嚂r間待報名結(jié)束后，另行通知。

　　(一)筆試及技能測試

　　審判執(zhí)行輔助崗位筆試范圍為法律基礎(chǔ)知識，專業(yè)技能測試為聽打。技能測試成績按30%計入筆試總成績，筆試總成績=筆試卷面成績*70%+技能測試成績*30%。技能測試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績從高分到低分以招聘計劃1:3比例進(jìn)入面試。

　　駕駛員崗位筆試及技能測試為車輛駕駛、交通法規(guī)知識和駕駛技能測試，駕駛技能測試合格者根據(jù)筆試總成績從高分到低分以招聘計劃1:3比例入圍面試。

　　考試成績將通過電話、短信的形式告知考生。

　　(二)面試

　　面試由開發(fā)區(qū)法院負(fù)責(zé)組織實施。

　　面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績不合格者，不予錄用。

　　五、體檢與考察

　　面試結(jié)束后，在面試成績合格的考生中，根據(jù)考試總成績：考試總成績=(筆試成績+面試成績)×50%，保留2位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入，若總成績相等，以筆試成績高的排位在前，從高分到低分按招聘崗位計劃1∶1的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知等文件執(zhí)行。

　　體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾彀凑斟X塘新區(qū)編外工作人員錄用相關(guān)要求，同時本人曾受治安處罰、刑事處罰，直系親屬因故意犯罪被判處刑罰，本人及直系親屬被列為失信被執(zhí)行人的，不列入考察對象。放棄體檢或體檢、考察不合格的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按筆試、面試總成績從高分到低分依次遞補。

　　六、聘用

　　體檢、考察合格的擬聘用人員按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并實行試用期制度。

　　擬錄用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報名及聘用條件的，取消聘用。

　　咨詢電話：89898350

　　經(jīng)開區(qū)法院(杭州錢塘新區(qū))招聘編外工作人員報名表.docx

　　杭州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人民法院

　　2020年3月16日