2020年廣東汕頭華僑中學(xué)招聘全日制碩士研究生公告(4人)
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府139號令)《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則(暫行)》(汕市人〔2009〕269號)《汕頭市事業(yè)單位公開招聘緊缺人才有關(guān)問題的實施細則(汕人社〔2019〕143號)《汕頭市引進博(碩)士三年行動計劃實施方案》(汕人才發(fā)〔2020〕1號)等有關(guān)規(guī)定,為做好2020年公開招聘全日制碩士研究生工作,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。
一、單位情況簡介
廣東汕頭華僑中學(xué)創(chuàng)辦于1932年,是全國最早成立的一所公辦僑中,是廣東省四所重點華僑中學(xué)之一。學(xué)校1997年通過了廣東省一級學(xué)校評估驗收;2008年獲得廣東省高中教學(xué)水平評估優(yōu)秀等級暨廣東省國家級示范性普通高中驗收確認;先后被評為“全國現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)校”“全國學(xué)校體育衛(wèi)生工作先進單位”“全國和諧校園先進學(xué)校”“廣東省普教系統(tǒng)先進集體”“廣東省中華文化傳承基地”“廣東省依法治校示范學(xué)校”“廣東省安全文明校園”“廣東省藝術(shù)特色學(xué)校”“廣東省校園足球推廣學(xué)校”等。學(xué)校黨總支為汕頭市“提質(zhì)領(lǐng)航”示范創(chuàng)建黨組織,是汕頭市“先進基層黨組織”。
汕頭僑中歷史悠久,人才輩出,著名校友遍布海內(nèi)外,其中有中國高等教育學(xué)科創(chuàng)始人潘懋元,中國工程院院士饒芳權(quán),林業(yè)部原副部長蔡延松,全國人大原常委、全國僑聯(lián)顧問王宋大,“九奪全國冠軍”的蔡藝墅,泰國總商會永遠名譽主席劉錦庭,北京潮商會會長張章筍,“總理座上賓”“全國十大向上向善好青年”王銳旭等。
作為粵東知名學(xué)府,汕頭僑中匯集了全國優(yōu)秀教師、省學(xué)科專家、省中小學(xué)名班主任等一大批專家名師。目前我校共有省名校長工作室主持人1人,省名教師工作室主持人1人,市教師工作室主持人3人,學(xué)校近半專任教師為高級教師,其中省特級教師3人、正高級教師3人、省“百千萬人才工程”教育專家和名教師培養(yǎng)對象7人,居全市各級各類學(xué)校前列。學(xué)校更有一大批年輕老師正在茁壯成長,他們在全國、省、市各類比賽及活動中嶄露頭角、屢獲大獎,成績喜人。
新時期的汕頭僑中以德育、外語、藝術(shù)教育為主要辦學(xué)特色,注重品質(zhì)內(nèi)涵,在辦學(xué)中不斷地追求卓越、優(yōu)化發(fā)展,全面追求優(yōu)質(zhì)教育,不斷適應(yīng)時代對名校的要求,對優(yōu)質(zhì)教育、優(yōu)質(zhì)辦學(xué)的要求,為建設(shè)現(xiàn)代化一流名校而努力奮斗。
二、招聘對象
引進對象為國內(nèi)全日制普通高校碩士研究生或經(jīng)教育部認證的海外留學(xué)碩士。年齡30周歲以下。
三、應(yīng)聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備招聘崗位所需的資格條件,詳見《廣東汕頭華僑中學(xué)2020年公開招聘全日制碩士研究生崗位表》(附件1);
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)下列人員不得報考:
1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;
2.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監(jiān)察調(diào)查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;刑事處罰期限未滿的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.近兩年內(nèi)在機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違規(guī)違紀行為的;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、薪酬和福利待遇
(一)薪酬待遇。工資福利待遇按所在單位同等職級人員標(biāo)準執(zhí)行。
(二)住房補助、生活補貼。市給予每人一次性3萬元住房補助和2萬元生活補貼。
(三)同時享受省有關(guān)人才政策。
五、培養(yǎng)管理措施
(一)崗位聘用。獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理。事業(yè)單位崗位緊缺的,由同級人力資源和社會保障局核準設(shè)置特設(shè)崗位,專門用于引進碩士研究生,不受用人單位崗位最高等級和結(jié)構(gòu)比例限制。工作3年后可聘用至中級崗位。
(二)跟蹤培養(yǎng)。市委組織部對引進對象進行長期跟蹤培養(yǎng),每年選拔一批表現(xiàn)優(yōu)秀且符合調(diào)任資格條件的碩士研究生,調(diào)任為公務(wù)員。
六、招聘
(一)報名方式、時間和要求
1.報名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。
報名電子郵箱:stqzbgs@163.com。
2.報名時間:本公告發(fā)布開始至2020年5月31日。
3.資格初審:對應(yīng)聘人員是否符合基本招聘條件及報考崗位具體招聘條件進行初步審核,并通過短信或郵件方式反饋審核結(jié)果。
4.如下材料(網(wǎng)絡(luò)報名提供掃描件):
(1)本人填寫《汕頭市企事業(yè)單位2020年公開招聘全日制碩士研究生報名表》(附件2)(貼本人近期免冠正面相片)等相關(guān)材料;
(2)本人有效身份證;
(3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證等招聘崗位要求的相關(guān)證書、材料。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;
(4)本人簡歷,主要包括教學(xué)技能獲獎情況、論文發(fā)表或獲獎情況、學(xué)生工作獲獎情況、志愿服務(wù)情況等證書(證明);
(5)應(yīng)聘教師崗位人員提供《教師資格證書》、《普通話水平測試等級證書》和《大學(xué)四級(或六級)英語考試成績報告單》。
5.注意事項:
(1)應(yīng)聘人員須于2020年9月30日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書、教師資格證;港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員,還須于2020年9月30日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認證函及有關(guān)證明材料。截至2020年9月30日未能提供本人相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證原件的,一律取消其聘用資格。
(2)招聘單位根據(jù)用人要求,按照《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)進行專業(yè)設(shè)置。應(yīng)聘人員在報名填寫專業(yè)時須按畢業(yè)證書上的專業(yè)如實填寫。
應(yīng)聘人員應(yīng)按《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》中的名稱和代碼選擇相對應(yīng)的崗位應(yīng)聘。如所學(xué)專業(yè)為目錄中舊專業(yè)名稱的,按照對應(yīng)的專業(yè)名稱及代碼報考。所對應(yīng)的專業(yè)名稱及代碼均可應(yīng)聘。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。
崗位表中的“專業(yè)”要求為“專業(yè)大類”的(即《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》中代碼為2位數(shù)的),如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)為該“專業(yè)大類”所含“學(xué)科”(即代碼為4位數(shù))或“具體專業(yè)”(即代碼為6位數(shù))的,均符合應(yīng)聘條件。
對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可應(yīng)聘。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為應(yīng)聘專業(yè)的依據(jù)(學(xué)科教學(xué)專業(yè)后面括號中注明的學(xué)科名稱,可對應(yīng)《崗位表》中招聘相應(yīng)崗位進行應(yīng)聘)。
應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不ー致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與應(yīng)聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
6.資格復(fù)審。資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核的方式進行。面試前,對面試對象是否符合基本招聘條件及應(yīng)聘崗位具體招聘條件進行資格復(fù)審。對與應(yīng)聘資格條件不符的,或證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補全的,或有關(guān)材料信息不實影響審核結(jié)果的,取消面試資格。資格復(fù)審具體時間、地點由廣東汕頭華僑中學(xué)另行通知。
(二)招聘方式
招聘采取直接面試的方式進行。
1.面試方式:教師崗位人員采取說課面試方式;會計崗位人員采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
2.面試內(nèi)容:教師崗位人員面試內(nèi)容包括專業(yè)能力和綜合素質(zhì)等。會計崗位人員面試內(nèi)容包括會計軟件操作、財政預(yù)算、會計處理等。
3.面試成績:實行量化評分,設(shè)置最低合格分數(shù)線(按滿分100分計,最低合格分數(shù)為60分)。
4.面試時間和地點:面試時間為2020年6月1日至30日,根據(jù)防疫情況,具體面試地點和時間,由廣東汕頭華僑中學(xué)另行通知。
(三)成績公布
在本面試時段結(jié)束時,向考生公布面試成績,并于面試結(jié)束當(dāng)天依應(yīng)聘人員面試成績由高到低順序確定名次(如同一崗位考生成績相同的,按面試主評委給分高低順序確定名次),按崗位招聘人數(shù)從成績合格的應(yīng)聘人員中等額確定體檢人選,將面試合格人選、體檢人選、體檢時間在汕頭市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道及廣東汕頭華僑中學(xué)微信公眾號發(fā)布。
(四)體檢
體檢工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢
實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢須在市衛(wèi)生行政部門指定的體檢醫(yī)院范圍內(nèi)進行,非指定醫(yī)院體檢結(jié)論無效。
1.教師人員體檢標(biāo)準:《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(2013年修訂)》;其他崗位人員體檢標(biāo)準:《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準》。
體檢操作參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
2.體檢時間及地點:由廣東汕頭華僑中學(xué)另行通知。
3.體檢事宜在汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道發(fā)布、廣東汕頭華僑中學(xué)微信公眾號發(fā)布。
(五)考察
體檢合格的人員確定為考察對象,并在汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道、廣東汕頭華僑中學(xué)微信公眾號發(fā)布。
考察工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等規(guī)定,對考察對象政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進行考察,并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合應(yīng)聘資格條件。要按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)(2014)9號)要求,重點對考察對象的檔案進行審核,嚴防假年齡、假學(xué)歷、假履歷。
(六)擬聘人選公示
考察對象經(jīng)考察合格確定為擬聘人選,擬聘人選在汕頭市人民政府門戶網(wǎng)站、市委組織部官網(wǎng)、市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道及廣東汕頭華僑中學(xué)微信公眾號發(fā)布公示7個工作日。
(七)聘用
對公示結(jié)果不影響聘用的碩士研究擬聘人選,按有關(guān)規(guī)定和干部人事管理權(quán)限辦理相關(guān)手續(xù),與擬聘用人員簽訂聘用合同。首次簽訂聘用合同約定服務(wù)年限為5年(含1年試用期)。
(八)遞補事宜
出現(xiàn)下列情形之一,在直接面試合格人選中按成績從高到低依次遞補體檢或考察人選。遞補期限截止至擬聘人選公示期滿之日起30日內(nèi)。
1.應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;
2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用的;
4.未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;
5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
七、其他事項
(一)應(yīng)聘人員提供的有關(guān)材料必須真實、準確、有效。如有不符或弄虛作假,一經(jīng)查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。應(yīng)聘人員應(yīng)確保提供的郵箱和聯(lián)系電話準確無誤并正常使用,并按照指定時間、地點參加應(yīng)聘,未按時參加者,視為個人自動放棄。
(二)引進對象簽訂聘用合同約定首聘服務(wù)年限為5年(含1年試用期)。試用期考核不合格的,解除聘用合同。服務(wù)年限未滿自行離職的承擔(dān)違約責(zé)任,退回住房補助和生活補貼;經(jīng)協(xié)商在汕頭市內(nèi)流動的,可不退回住房補助和生活補貼。
八、招聘紀律規(guī)定和要求
嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》
(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),確保招聘公平公正。由汕頭市教育局黨委辦公室實施監(jiān)督。
九、本次公開招聘由廣東汕頭華僑中學(xué)負責(zé)組織實施。
十、有關(guān)網(wǎng)址、微信公眾號
汕頭市人力資源和社會保障局官網(wǎng)
(http://www.shantou.gov.cn/hrss/)
汕頭市政府門戶網(wǎng)站市教育局頻道(https://www.shantou.gov.cn/edu/)
廣東汕頭華僑中學(xué)微信公眾號(公眾號:shantouqiaozhong)
十一、聯(lián)系部門、監(jiān)督部門及聯(lián)系電話
聯(lián)系電話:0754-88302229(廣東汕頭華僑中學(xué)辦公室)
監(jiān)督電話:0754-88837652(汕頭市教育局黨委辦公室)
0754-88179804(汕頭市人社局事業(yè)單位人事管理科)
點擊下載>>>
廣東汕頭華僑中學(xué)
2020年3月16日
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