2020江蘇常州武進(jìn)區(qū)教育系統(tǒng)招聘中小學(xué)備案聘用教師公告(275人)
為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)教師隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)武進(jìn)區(qū)《關(guān)于推進(jìn)全區(qū)中小學(xué)教師“區(qū)管校用”管理改革的實(shí)施意見(試行)》的通知(武政辦發(fā)〔2016〕115號(hào))及《關(guān)于開展公辦中小學(xué)備案聘用教師管理試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見》(武政辦發(fā)〔2017〕74號(hào)),經(jīng)區(qū)人社局同意,武進(jìn)區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)備案聘用教師275名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄,熱愛教育事業(yè),具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件(詳見附件:崗位簡(jiǎn)介表);
(二)年齡在35周歲以下(1984年5月26日以后出生),本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,戶籍不限;
(三)全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書。留學(xué)歸國人員須取得國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證證明(時(shí)間截止到2020年5月25日);
(四)取得或正在申請(qǐng)相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科的教師資格證。按照《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))文件精神,全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生及尚未落實(shí)工作單位的2018年、2019年畢業(yè)生可在2021年7月31日之前取得相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科的教師資格證,規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得的,依法解除勞動(dòng)合同。其他正在申請(qǐng)者須已取得有效的相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科的教師資格認(rèn)定筆試、面試合格成績(jī)及普通話等級(jí)證書(此類人員如果在2020年下半年教師資格認(rèn)定申報(bào)中,因體檢、思想品德鑒定等不合格而未取得教師資格證,將依法解除勞動(dòng)合同);
(五)高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段的教師崗位;
(六)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3.報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及報(bào)考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的人員;
4.已納入武進(jìn)區(qū)備案聘用教師管理的人員。
二、報(bào)名程序和辦法
報(bào)考人員可通過武進(jìn)人力資源網(wǎng)(www.wjjy.org.cn)-“武進(jìn)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘”專欄查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息。
(一)報(bào)名與資格初審
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:武進(jìn)人力資源網(wǎng)(www.wjjy.org.cn)-“武進(jìn)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘”專欄。
1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間
2020年5月26日9:00~5月28日16:00
2.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間
2020年5月26日9:00~5月29日16:00
3.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面證件照(JPG格式,寬度358像素,高度441像素,分辨率350dpi左右,照片文件大小不超過40K)。凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的,經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。
4.資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改,未通過資格審查的報(bào)考人員,在報(bào)名期內(nèi),可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。
5.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過單位資格初審,并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元。
6.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納筆試報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。網(wǎng)上繳費(fèi)有困難的,統(tǒng)一于2020年5月29日9:00~15:00到常州市武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)(具體地址:武進(jìn)區(qū)府西路18號(hào),府西路跟武宜中路交叉路口,聯(lián)系電話:0519-86310911,現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)時(shí)請(qǐng)出示健康碼并全程戴好非單向閥口罩)。
7.本次公開招聘崗位開考比例為1:2。報(bào)名結(jié)束后,未達(dá)到開考比例的崗位,將在武進(jìn)人力資源網(wǎng)公告核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位且繳費(fèi)成功的報(bào)考人員可在2020年6月1日9:00~16:00改報(bào)其他符合條件的崗位。
(二)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
打印準(zhǔn)考證時(shí)間根據(jù)疫情防控情況,另行通知。請(qǐng)關(guān)注“武進(jìn)人力資源網(wǎng)”及“武進(jìn)教育”微信公眾號(hào)。報(bào)考人員在武進(jìn)人力資源網(wǎng)(www.wjjy.org.cn)-“武進(jìn)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘”專欄自行下載打印準(zhǔn)考證。打印如有問題,請(qǐng)與武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話:0519-86310911。
三、考試考核
本次公開招聘體育崗位采取筆試、專業(yè)技能測(cè)試和面試相結(jié)合的辦法;其他崗位采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容:主要圍繞教育教學(xué)理論與師德、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力進(jìn)行考核。
2.筆試時(shí)間:根據(jù)疫情防控情況,另行通知。請(qǐng)關(guān)注“武進(jìn)人力資源網(wǎng)”及“武進(jìn)教育”微信公眾號(hào)。地點(diǎn):常州市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校(原武進(jìn)職教中心,武進(jìn)區(qū)延政中大道6號(hào))。
3.筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.筆試結(jié)束后,筆試成績(jī)將在武進(jìn)人力資源網(wǎng)進(jìn)行公布,考生可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。筆試成績(jī)合格線為50分。
(二)專業(yè)技能測(cè)試
1.專業(yè)技能測(cè)試崗位:體育。
2.專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)、名單將在武進(jìn)人力資源網(wǎng)公布。
3.專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容及要求:
總分100分,其中口令、徒手操創(chuàng)編20分,田徑類指定項(xiàng)目測(cè)試30分,球類指定項(xiàng)目測(cè)試30分,技巧類指定項(xiàng)目測(cè)試20分。每個(gè)項(xiàng)目測(cè)試不超過3分鐘。
4.專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)合格線為50分,成績(jī)將在武進(jìn)人力資源網(wǎng)公布,考生可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
(三)資格復(fù)審
1.體育崗位在筆試和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)均合格人員中,根據(jù)權(quán)重(筆試成績(jī)占30%,專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占70%)計(jì)算后,從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:2的比例確定各崗位面試人選;其他崗位在筆試合格人員中,根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:2的比例確定各崗位面試人選,合格人數(shù)不足1:2比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.在面試前進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)在武進(jìn)人力資源網(wǎng)公布,注意事項(xiàng)如下:
(1)全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶身份證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;
(2)其它報(bào)考人員需攜帶身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書(或有效的教師資格認(rèn)定筆試、面試合格證明及普通話證書)、專業(yè)英語證書(英語崗位)等相關(guān)證件;
(3)尚未落實(shí)工作單位的全日制普通高校2018年、2019年畢業(yè)生還未取得相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科教師資格證的,須提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)證(報(bào)名時(shí)須為登記失業(yè)狀態(tài),無證或證書空白無登記失業(yè)狀態(tài)的視為不符合要求);
(4)屬于留學(xué)歸國人員的,另需提供國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料;
(5)報(bào)考崗位要求提供的其他證明材料;
(6)上述證件及資料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件(其中身份證需正反面復(fù)印在一張紙上)。本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的,可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復(fù)審相關(guān)材料代審;
(7)資格復(fù)審合格,取得面試資格;資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)(體育崗位按筆試成績(jī)占30%,專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占70%計(jì)算后的成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ))。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,視同自動(dòng)放棄面試資格。
(四)面試
1.面試內(nèi)容、形式:根據(jù)報(bào)考學(xué)科指定內(nèi)容模擬上課。
2.面試時(shí)間安排:備課共60分鐘,模擬上課10分鐘。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.本次招聘收取面試費(fèi)用100元。
5.面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(五)綜合成績(jī)計(jì)算
各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。體育崗位按照筆試成績(jī)占30%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。其他崗位按照筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。
四、體檢與考察(政審)
在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī),按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績(jī)相同,按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選(如面試成績(jī)?nèi)詾橥?,按面試成?jī)不去掉最高分和最低分重新計(jì)算,計(jì)算平均分后取最高者)。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由體檢人選自理。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,考察主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。因考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),組織體檢、考察(政審)。
五、選崗
考察合格人員參加選崗。按所報(bào)崗位根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分依次選崗,當(dāng)場(chǎng)確定,不得變更。
六、公示
選崗結(jié)束后,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在武進(jìn)人力資源網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用??杖睄徫辉诿嬖嚭细袢藛T中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),組織體檢、考察(政審)、選崗。
七、聘用
本次招聘教師實(shí)行編外合同管理,由人力資源公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,參照企業(yè)人員標(biāo)準(zhǔn)參加社會(huì)保險(xiǎn),辦理有關(guān)聘用手續(xù),選崗聘用后到學(xué)校工作,試用期一年,試用期考核不合格則解除勞動(dòng)合同。
被聘用人員與原單位簽訂勞動(dòng)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。報(bào)考人員應(yīng)在招聘單位通知報(bào)到10日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報(bào)到,逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
八、其他有關(guān)說明
備案聘用教師是指公辦中小學(xué)因教育教學(xué)需要,由區(qū)教育主管部門統(tǒng)一招錄、實(shí)行備案管理的非事業(yè)編制身份教師。備案聘用教師待遇參照同類事業(yè)編制人員實(shí)際收入情況確定,具體以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。備案聘用教師與同類事業(yè)編制人員享有同等的職稱評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先、培訓(xùn)進(jìn)修、假期、工會(huì)福利等待遇。
九、咨詢與監(jiān)督
政策咨詢電話:0519-86310892
網(wǎng)報(bào)咨詢電話:0519-86310911
監(jiān)督舉報(bào)電話:0519-86318253
十、本簡(jiǎn)章由常州市武進(jìn)區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋
附件:2020年常州市武進(jìn)區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)備案聘用教師崗位簡(jiǎn)介表
常州市武進(jìn)區(qū)教育局
2020年5月15日
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