2020貴州劍河縣城關(guān)初中小學(xué)幼兒園在縣域內(nèi)遴選教師實(shí)施方案(102人)
因工作需要,經(jīng)請(qǐng)示縣人民政府同意,2020年縣城關(guān)初中、小學(xué)、幼兒園面向全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校在編在崗教師公開遴選教師102名。為確保遴選工作順利實(shí)施,根據(jù)中共劍河縣委組織部劍河縣人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)〈劍河縣2020年縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公開遴選方案〉的通知》(劍人社通〔2020〕62號(hào))精神,特制定本實(shí)施方案。
一、工作原則
按照面向基層、德才兼?zhèn)?、按需設(shè)崗、人崗相適、以德為先的選人標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、遴選工作組織形式
遴選工作在劍河縣紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督下,由劍河縣人力資源和社會(huì)保障局牽頭,劍河縣委編辦、劍河縣教育和科技局配合按本實(shí)施方案組織實(shí)施。
三、遴選職位
詳見《2020年劍河縣城關(guān)初中小學(xué)幼兒園在縣域內(nèi)公開遴選教師崗位一覽表》(附件1)。
四、遴選對(duì)象及條件
(一)遴選對(duì)象
遴選對(duì)象為本縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校符合遴選條件的在編在崗正式教師(城關(guān)學(xué)校教職工除外)。
(二)遴選條件
1.思想政治素質(zhì)好,作風(fēng)正派、品行端正,有良好的師德,服從組織安排,熱愛教育事業(yè)。
2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和敬業(yè)精神,辦事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局觀念強(qiáng)。
3.2020年10月31日前服務(wù)期滿的在編在崗教師。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,能適應(yīng)崗位工作要求。
5.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)學(xué)科崗位。
6.各學(xué)段各學(xué)科有專業(yè)要求的以《2020年劍河縣城關(guān)初中小學(xué)幼兒園在縣域內(nèi)公開遴選教師各學(xué)科專業(yè)目錄》為準(zhǔn)(祥見附件4)。
7.除具備上述6個(gè)共性條件外,還必須具備遴選職位的學(xué)歷要求、專業(yè)要求、其他報(bào)考條件等(詳見《2020年劍河縣城關(guān)初中小學(xué)幼兒園在縣域內(nèi)公開遴選教師崗位一覽表》)。
(三)有以下情形之一的,不能參加遴選
1.近三年年度考核有不合格或基本合格的。
2.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。
3.受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除的。
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
5.近三年被鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上黨委政府或教育主管部門通報(bào)批評(píng)的。
6.未經(jīng)所在單位和縣級(jí)行政主管部門同意的。
7.達(dá)不到新冠肺炎疫情防控最新標(biāo)準(zhǔn)的。
8.法律法規(guī)明確規(guī)定的其他情形。
五、公開向社會(huì)發(fā)布遴選信息
通過劍河縣人民政府網(wǎng)、劍河縣教育和科技局辦公平臺(tái)及公示欄向社會(huì)公布遴選的崗位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。
六、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月11日至12日。
2.報(bào)名及資格審查地點(diǎn):劍河縣教育和科技局青少年活動(dòng)中心一樓大會(huì)議室,聯(lián)系電話:5227633。
3.報(bào)名時(shí)需交材料:
(1)《2020年劍河縣城關(guān)初中小學(xué)幼兒園在縣域內(nèi)公開遴選教師報(bào)名及資格審查表》1份。
(2)第二代居民身份證復(fù)印件1份。
(3)畢業(yè)證、教師資格證復(fù)印件1份(當(dāng)場(chǎng)查原件)。
(4)本人近期1寸正面免冠白底標(biāo)準(zhǔn)彩色照片2張。
(5)《2020年劍河縣城關(guān)初中小學(xué)幼兒園在縣域內(nèi)公開遴選教師業(yè)績(jī)量化評(píng)分表》1份。
(6)按照業(yè)績(jī)量化表提供近三年的業(yè)績(jī)材料。報(bào)名當(dāng)日必須提供業(yè)績(jī)量化項(xiàng)目材料,否則視為無,以零分記。
(二)資格審查
資格審查報(bào)名時(shí)當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行,審查合格的,方可參加考試。資
格審查結(jié)果在劍河縣人民政府網(wǎng)、劍河縣教育和科技局辦公平臺(tái)及公示欄向社會(huì)公布。
資格審查貫穿此次遴選工作全過程。報(bào)考人員報(bào)考時(shí)提供虛假材料的,偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消參加遴選資格,并對(duì)相關(guān)責(zé)任單位及責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)。
七、加分
1.年度考核:近三年(2017年、2018年、2019年)考核為優(yōu)秀的,每獲優(yōu)秀學(xué)年度的加0.5分。
2.業(yè)務(wù)技能:科研成果、教學(xué)成果、教學(xué)技能 (優(yōu)質(zhì)課)、課題和論文等,按附件3分值欄加分,可累計(jì)加分,但最高不能超過3分。
3.表彰獎(jiǎng)勵(lì):在2017年9月1日至2020年8月12日期間獲得的獎(jiǎng)項(xiàng),按國(guó)家級(jí)3分、省級(jí)2分、州級(jí)1.5分、縣級(jí)1分、教育行政主管部門0.5分、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府級(jí)0.2分予以加分,可累計(jì)加分,最高不能超過3分。受同一事項(xiàng)表彰的只能取最高級(jí)別表彰的加分。
4.教學(xué)質(zhì)量:取2016至2017和2017至2018兩個(gè)學(xué)年度,按學(xué)科一等獎(jiǎng)2分,二等獎(jiǎng)1分,三等獎(jiǎng)0.5分加分(教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)不分等級(jí)的按學(xué)科二等獎(jiǎng)核算),可累計(jì)加分,但最高不能超過2分。
加分事項(xiàng)詳見《2020年劍河縣城關(guān)初中小學(xué)幼兒園在縣域內(nèi)公開遴選教師業(yè)績(jī)量化評(píng)分表》。
八、考試
考試分為筆試和面試兩個(gè)階段進(jìn)行,實(shí)行百分制,采取報(bào)考學(xué)科相關(guān)知識(shí)與技能組織考試。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容為所報(bào)考學(xué)科的相關(guān)知識(shí)與技能,采取閉卷方式進(jìn)行,卷面分為100分,筆試時(shí)間為120分鐘。開考15分鐘后,應(yīng)試人員不得進(jìn)入考場(chǎng)考試。
2.筆試時(shí)間:2020年8月16日上午9:00至11:00(具體時(shí)間以準(zhǔn)考證規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn))。
3.筆試地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在劍河縣第三中學(xué)。
4.筆試人員于2020年8月15日下午14:00至17:30持本人身份證到劍河縣教育和科技局政工股領(lǐng)取《考試準(zhǔn)考證》,逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。筆試人員須同時(shí)持有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)和《考試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
5.筆試成績(jī)、業(yè)績(jī)加分及入圍面試對(duì)象在劍河縣人民政府網(wǎng)、劍河縣教育和科技局辦公平臺(tái)及公示欄向社會(huì)公示。
6.筆試成績(jī)須達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(二)面試
1.面試人員按照各遴選職位計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3以內(nèi)的比例限額,入圍面試成績(jī)(入圍面試成績(jī)?yōu)椋汗P試成績(jī)×50%+業(yè)績(jī)加分)從高分到低分確定。同一職位進(jìn)入面試末位考生入圍面試成績(jī)并列的同時(shí)確定為參加面試人員。
2.面試方式:采用說課面試方式進(jìn)行,面試時(shí)間為10分鐘,面試采取百分制。在面試現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立候考室、備考室、面試室。每名考生備課時(shí)間為30分鐘。
3.面試內(nèi)容:專業(yè)知識(shí)與技能、職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)等基本素養(yǎng)。
4.面試分組:根據(jù)遴選學(xué)科情況安排考場(chǎng),每個(gè)考場(chǎng)抽簽決定面試順序。遲到的應(yīng)試人員不得參加面試。
5.面試要求:面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào),不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。面試時(shí)間、地點(diǎn)、和要求詳見《面試準(zhǔn)考證》,應(yīng)聘人員應(yīng)按照《面試準(zhǔn)考證》上確定的時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加面試。參加面試時(shí),必須同時(shí)攜帶《面試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證方能進(jìn)入考場(chǎng)。
九、綜合成績(jī)
綜合成績(jī)由業(yè)績(jī)加分、筆試成績(jī)、面試成績(jī)?nèi)?xiàng)組成,筆試、面試成績(jī)按百分制比例進(jìn)行折算,其中筆試、面試成績(jī)各占50%。即:考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試(專業(yè)測(cè)試)成績(jī)×50%+業(yè)績(jī)加分。筆試、面試(專業(yè)測(cè)試)成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
十、選調(diào)人員確定
按綜合成績(jī)從高到低按參考人數(shù)與選調(diào)職位計(jì)劃人數(shù)1:1比例確定選調(diào)人選。總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,取筆試成績(jī)高者確定為選調(diào)對(duì)象,若筆試成績(jī)相同取業(yè)績(jī)分?jǐn)?shù)高者為選調(diào)對(duì)象。若業(yè)績(jī)分?jǐn)?shù)仍相同者重新進(jìn)行筆試,取筆試分?jǐn)?shù)高者為選調(diào)對(duì)象。
十一、組織考察
根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序,按1:1比例確定考察對(duì)象,由縣組織人社部門牽頭,遴選單位主管部門配合組織實(shí)施。經(jīng)考察不合格的,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,并根據(jù)本《實(shí)施方案》規(guī)定程序及條件,按該崗位綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
十二、調(diào)動(dòng)
縣教育和科技局黨組根據(jù)考察情況集體討論決定擬調(diào)動(dòng)人選,按干部管理權(quán)限報(bào)縣人社部門進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日,公示期滿沒有問題或反映問題不影響調(diào)動(dòng)的,由教育行政主管部門按程序免去擬調(diào)人員現(xiàn)任職務(wù)報(bào)縣組織人社部門備案后,縣組織人社部門再按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)反映問題經(jīng)調(diào)查核實(shí)影響調(diào)動(dòng)的,取消公開遴選資格。
十三、遴選調(diào)動(dòng)后的崗位聘用管理
通過遴選調(diào)入新單位的教師,應(yīng)在調(diào)入單位開展崗位聘任,其崗位聘任按照調(diào)入學(xué)校設(shè)置崗位數(shù)的空崗數(shù)及學(xué)校的崗位競(jìng)聘方案開展崗位競(jìng)聘;若符合中、高級(jí)崗位聘任條件,但學(xué)校又無中、高級(jí)崗位空缺數(shù)或中、高級(jí)有空崗在競(jìng)聘時(shí)落聘的人員,則聘任到初級(jí)崗位,且按實(shí)際聘任崗位享受相應(yīng)待遇,調(diào)動(dòng)前本人提交崗位聘用承諾書。
十四、工作要求
1.遴選工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動(dòng)接受有關(guān)部門和社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。
2.根據(jù)疫情防控要求,對(duì)來參加遴選的教師及工作人員按照以下要求執(zhí)行。
參加遴選的教師在報(bào)名資格審查、筆試、面試三個(gè)環(huán)節(jié)中14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)旅居史的教師,到達(dá)我省時(shí)持有外省7日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明和健康“綠碼”,或者能夠出示包含核酸檢測(cè)陰性信息的健康通行碼“綠碼”,在測(cè)體溫正常且做好個(gè)人防護(hù)的前提下可參加遴選的每個(gè)環(huán)節(jié);如無法提供上述核酸檢測(cè)陰性信息,不得參加遴選;到達(dá)我省后14天所旅居地區(qū)調(diào)整為中高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的,其參加遴選的教師應(yīng)有7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性的證明,方可參加遴選。境外返回人員,經(jīng)14天集中隔離觀察和14天自我觀察共滿28天,核酸檢測(cè)陰性,CT檢測(cè)無新冠肺炎征象,可以參加遴選。參加遴選人員需承諾和提供健康證明。(詳見附件5、附件6)
不得參加遴選服務(wù)的工作人員:確診病人(含已治愈)、無癥狀感染者(含已轉(zhuǎn)陰性)、未排除新冠肺炎的疑似病人;確診病人、無癥狀感染者的密切接觸者,尚未解除隔離的人員;發(fā)熱咳嗽等呼吸道癥狀人員;從重點(diǎn)地區(qū)返回未滿14天的人員;境外返回未滿28天的人員;掃碼為橙色、紅色的人員。
十五、本方案由劍河縣人力資源和社會(huì)保障局、劍河縣教育和科技局負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由劍河縣人力資源和社會(huì)保障局、劍河縣教育和科技局研究后上報(bào)劍河縣人民政府審定。
咨詢電話:5227189(縣人社局)、5227633(縣教育科技局)。
附件:
附件3:2020年劍河縣縣域內(nèi)公開遴選城關(guān)初中小學(xué)幼兒園教師業(yè)績(jī)量化評(píng)分表.doc
附件4: 2020年劍河縣縣域內(nèi)公開遴選城關(guān)初中小學(xué)幼兒園教師專業(yè)目錄.doc
附件6:2020年劍河縣縣域內(nèi)公開遴選城關(guān)初中小學(xué)幼兒園教師及工作人員健康證明.docx
附件5:2020年劍河縣縣域內(nèi)公開遴選城關(guān)初中小學(xué)幼兒園教師防控新冠肺炎14天活動(dòng)軌跡及健康狀況申報(bào)承諾書 .docx
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