2021年貴州省黔東南凱里市事業(yè)單位急需緊缺人才引進46人公告
2021年貴州省黔東南凱里市事業(yè)單位急需緊缺人才引進46人公告已經(jīng)公布，報名時間為2021年2月22日至24日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
為進一步創(chuàng)新引才方式，提升引才效果，為我市大數(shù)據(jù)、大健康、大扶貧等重點產(chǎn)業(yè)提供人才保障和智力支持，決定組織相關(guān)事業(yè)單位開展人才引進工作，為做好引才各項工作，特制定本《實施方案》。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
此次引才工作由同級組織、編制、人社、紀檢監(jiān)察部門牽頭，各用人單位及其主管部門統(tǒng)籌組織實施。
二、引進原則
引進工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按?ldquo;公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。
三、引才崗位
詳情見附件1。
四、引進對象及條件
(一)引進對象及條件
1. 具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;
2. 年齡一般為18周歲以上(2003年2月22日及以前出生)，35周歲以下(1985年2月23日及以后出生);具有大學本科學歷學位、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格以及技師層次的應(yīng)聘人員，年齡可放寬到40周歲及以下(1980年2月23日及以后出生);具有碩士研究生以上學歷學位、副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及高級技師層次應(yīng)聘人員，年齡可放寬到45周歲及以下(1975年2月23日及以后出生);具有博士研究生學歷學位、正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格應(yīng)聘人員，年齡可放寬到50周歲及以下(1970年2月23日及以后出生)。部分職位有年齡限制詳見附件(年齡時間計算參照本條);
3. 具有國家承認的學歷，并符合擬報考崗位所需其他資格條件(崗位中有學位要求的還需取得同等學位;本《實施方案》及附件所稱“同等學位”指考生報考崗位所用學歷對應(yīng)學位，下同);報考人員畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學歷必須和《職位表》上要求的專業(yè)與學歷一致(僅是學位證書上專業(yè)與《職位表》專業(yè)一致視為專業(yè)不符)。報考人員學歷、專業(yè)須與教育部學信網(wǎng)或教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》上所載的信息一致，有學位要求的崗位報考者的學位信息須與學位網(wǎng)或教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》上所載的信息一致，方視為符合崗位要求;考生資格條件以符合本《實施方案》及職位表需求的對應(yīng)條件為準(如有多個學歷的，不得交叉使用);具有碩士研究生及以上學歷學位的不作全日制要求;
4. 身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《公務(wù)員錄用規(guī)定》及我省的有關(guān)規(guī)定。
(二)以下人員不得報名
1. 不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2. 受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;
3. 曾被開除公職的;
4. 被辭退未滿5年的;
5. 曾因犯罪受過刑事處罰(或受過勞動教養(yǎng))的(含正在服刑期間的);
6. 道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的;
7. 有違法違紀嫌疑正在接受審查的;
8. 人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;
9. 違反計劃生育政策的;
10. 定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止報名時止仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”人員(含參加2021年度計劃已簽約的);
11. 黔東南州內(nèi)機關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位正式干部(工勤編制人員除外)及辭職未滿6個月的(計算時間截止當前報名時止);
12. 截止2021年12月31日在讀的全日制非2021屆畢業(yè)生;
13.黔東南州人事考試不良誠信記錄人員;
14. 不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;
15.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、引進程序
此次引才活動按發(fā)布信息、報名、資格審查及面試(面談、專業(yè)測評)、研究審定、體檢、政審考察、公示、審批聘用等程序進行。通過“黔東南州人力資源社會保障網(wǎng)”(http://rsj.qdn.gov.cn/)“事業(yè)單位招聘”欄目和“凱里市人民政府網(wǎng)”(http://www.kaili.gov.cn/)“通知公告”欄目發(fā)布引進的職位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。
本次引才信息發(fā)布官方網(wǎng)站為“黔東南州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rsj.qdn.gov.cn/)”和“凱里市人民政府網(wǎng)”(http://www.kaili.gov.cn/)。報考者應(yīng)密切關(guān)注“黔東南州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rsj.qdn.gov.cn/)”“事業(yè)單位招聘”欄目和“凱里市人民政府網(wǎng)”(http://www.kaili.gov.cn/)“通知公告”欄目發(fā)布的有關(guān)信息，避免因未及時閱讀公告致使延誤考試。
(一)報名
本次人才引進工作采取網(wǎng)上報名的方式。網(wǎng)上報名按以下程序進行：
報考人員可在2021年2月22日9:00至2月24日17:00期間登入“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”(http://zpks.xnrczpw.com)提交報考申請，并上傳本人近期免冠1寸正面彩色證件照片(照片大小114×156像素、小于20KB、JPG格式)。報考人員只能選擇一個崗位進行報名(由考生自行選擇)。根據(jù)所報崗位要求，填寫《凱里市事業(yè)單位2021年急需緊缺人才引進報名表》(以下簡稱《報名表》)，并上傳有效第二代《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》，下同)、學歷證、學位證、相關(guān)資格證等材料。報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號，用于查詢報考資格審查結(jié)果，請妥善保管。
報考人員須仔細閱讀本《實施方案》、《職位一覽表》及《報名表》，如實提交和填寫本人有關(guān)信息和材料，并及時登錄查看詳細信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格審核的報考人員，不得再報考其他招聘崗位。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
通過資格審核的報考人員，應(yīng)準確留下聯(lián)系電話，并保持通暢。所填寫的聯(lián)系電話如有變動，請考生及時與凱里市人力資源和社會保障局聯(lián)系并告知新號碼，否則造成無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，由考生自負。
報名相關(guān)資料含：
1、《凱里市事業(yè)單位2021年急需緊缺人才引進報名表》(附件2)一份;
2、有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、報考崗位所需的其他資格證件各一份;
3、考生報名誠信承諾書(須簽名按手印)一份;
4、同底免冠彩色證件照片四張;
5、2021屆全日制普通高校畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表;
6、機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)在職在編人員(工勤編制人員除外)須提供具有人事管理權(quán)限的部門出具的同意報考證明。
(二)資格審查
網(wǎng)上資格審查時間為2021年2月22日9:00至2月25日17:00。
1.資格審查由凱里市人力資源和社會保障局組織實施，用人單位及主管部門負責對報考者提交的報名材料進行資格審查，資格審查工作人員必須在報考人員提交報名材料后24小時內(nèi)對照本《實施方案》和崗位所需的資格條件對報考人員提交的報考申請進行資格審查，審查確認報考人員是否具有報考資格。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報考人員重新上傳照片。資格審查不合格人員，在報名期間(2021年2月24日17:00前)可自行修改，重新提交報名申請。對通過資格審查的人員，審查工作人員下載并打印留存報考人員《報名表》及崗位要求的相關(guān)證書、資格證等資料，供考察(政審)等環(huán)節(jié)時使用。因資格審查不嚴導(dǎo)致不符合條件的報考人員進入評審環(huán)節(jié)的，在網(wǎng)上資格審查期間由審核組提出申請，經(jīng)凱里市人力資源和社會保障局審核同意后提交報名系統(tǒng)后臺給予改報;網(wǎng)上資格初審結(jié)束后仍未改報的，以及使不符合條件的報考人員進入面試環(huán)節(jié)的，該報考人員成績無效并追究審查有關(guān)人員責任。
2.通過資格審查的報考人員，如報考信息(在報名期間如姓名、身份證號有誤的可自行按正確姓名、身份證號重新報名)有誤的，須本人向凱里市人力資源和社會保障局提出書面申請，經(jīng)審核同意后，由報名系統(tǒng)后臺給予修改。
3.2021年2月24日17:00前，已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的報考人員，可于2021年2月25日上午12:00前進行修改(報考單位和崗位不得修改)，資格審查工作人員在2021年2月25日17:00前完成審核。審核仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為網(wǎng)上報名失敗。
資格審查貫穿人才引進工作的全過程，如在引進過程中發(fā)現(xiàn)考生有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位條件等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格。
(三)專家評審
評審采取面試(面談、專業(yè)測評)(以下簡稱“面試”)等方式進行，主要對參加評審人員提供的主要業(yè)績(成果、專利、論文、獎勵)及其他相關(guān)材料是否真實進行審查，考察其綜合素質(zhì)的運用能力及適應(yīng)引才職位工作的能力情況。
同一職位資格審查合格人數(shù)小于或等于35人的，可只進行面試(面談、專業(yè)測評)，即考生綜合成績=面試成績，如出現(xiàn)面試成績相同的，則對其重新進行面試，以再次面試成績高的列為體檢對象。
同一職位資格審查合格人數(shù)超過35人(不含35人)的，先進行專業(yè)測試，再按1:3比例進行面試(面談);專業(yè)測試成績和面試成績各占50%，即考生綜合成績=專業(yè)測試成績×50%+面試成績×50%;考生綜合成績出現(xiàn)末名并列的，以專業(yè)測試成績高的考生列為體檢對象，如出現(xiàn)專業(yè)測試成績也相同的，則對其重新進行面試，以再次面試成績高的列為體檢對象。
面試(專業(yè)測試)成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
評審面試問題由用人單位及主管部門根據(jù)引才崗位專業(yè)需要，按照有關(guān)規(guī)定和程序確定?？忌C合成績須達70分及以上，方能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。面試(面談、專業(yè)測評)具體時間和地點另行通知。
(四)體檢
本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標準進行，體檢項目和標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《公務(wù)員錄用規(guī)定》及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作由本級組織人社部門(或用人單位主管部門)安排在縣級及以上綜合性醫(yī)院進行，在規(guī)定時間內(nèi)進行體檢并出具體檢結(jié)論。其他醫(yī)院體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢具體時間由用人單位另行確定并通知報考者，體檢費用由考生自理。
(五)考察
對體檢合格的人員確定為考察對象。參照《公務(wù)員錄用規(guī)定》、《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》進行。考察工作由用人單位及其主管部門具體負責?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴剩攸c考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求?？疾靸?nèi)容主要包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況?？疾烊诉x達不到公務(wù)人員應(yīng)當具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬聘用人員。考察采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方法，根據(jù)需要也可以進行延伸考察等，廣泛深入地了解情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。
截止2021年12月31日未能提交人才引進職位所需學歷、學位、相應(yīng)資格證等證書及人事檔案的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格(國外學歷須在上述規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證書及相應(yīng)認證書)。
(六)聘用審批
經(jīng)報名、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。對擬聘用人員在相應(yīng)指定網(wǎng)站(見附件)進行為期7個工作日的公示。公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時尚難查實的，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位聘用管理人員、專業(yè)技術(shù)人員審批表》(一式三份)，并附接收意見、考核材料及其他相關(guān)材料報主管部門，再按干部管理權(quán)限和規(guī)定程序，報黔東南州人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)。聘用人員應(yīng)嚴格按聘用合同進行管理。聘用新參加工作的人員到我州事業(yè)單位工作的畢業(yè)生，試用期按政策規(guī)定執(zhí)行，試用期滿并考核合格的，予以正式聘用。試用期間考核不合格的，按規(guī)定程序和批準權(quán)限解除聘用;被正式聘用人員，與單位約定最低服務(wù)年限。
本次人才引進中，如遇體檢、考察、公示、聘用審批等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的，按《實施方案》規(guī)定程序和條件依次遞補。
六、疫情防控要求
1.請各位考生在進入面試、體檢各環(huán)節(jié)之前，減少到人員密集的公共場所活動，盡量減少外出活動，勿前往新冠肺炎正在流行的地區(qū)，減少走親訪友和聚餐，盡量在家休息。
2.請各位考生如實填寫《凱里市事業(yè)單位2021年急需緊缺人才引進新冠肺炎防控個人承諾書》、《新冠肺炎疫情防控健康狀況排查登記表》(詳見附件4)，進入考點候考室時一并提交。如出現(xiàn)發(fā)熱(≥37.3°C)、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀，須如實告知，如有隱瞞后果自負。
3.各位參加面試考生需在微信小程序中下載“通信大數(shù)據(jù)行程卡”、“貴州健康碼”，確認未到中高風險地區(qū)，且健康碼為綠色后，方能參加面試。另：14天內(nèi)有中高風險等級地區(qū)旅居史的考生，到達我市時持有外省7日內(nèi)核酸檢測陰性證明和健康“綠碼”，或者能夠出示包含核酸檢測陰性信息的健康通行碼“綠碼”，在測體溫正常且做好個人防護的前提下可參加面試;如無法提供上述核酸檢測陰性信息，不得參加面試;到達我市后14天所旅居地區(qū)調(diào)整為中高風險等級的，其考生應(yīng)有7天內(nèi)核酸檢測陰性的證明，方可參加面試。
4.考生入口處須進行體溫測量，體溫低于37.3℃方可進入考點。
5.請考生注意個人防護，自備一次性醫(yī)用外科口罩，進入考點前要佩戴口罩。
屆時，根據(jù)疫情防控形勢和專家研判意見，對以上要求適時再做調(diào)整。請各位考生考前注意做好自我健康管理，以免影響面試。凡違反黔東南州常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責任。
七、紀律要求
(一)本次引才工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(二)評審專家要嚴格遵守人事考試紀律和本方案的相關(guān)規(guī)定，堅持評審原則和標準，對評審對象作出客觀、公正、公平的評價。
(三)評審專家及相關(guān)工作人員應(yīng)遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，參加評審對象與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親、其他親屬關(guān)系及可能影響公正的特定關(guān)系人的，必須回避。
(四)各引才單位及其主管部門要認真按照規(guī)定的條件標準和工作程序嚴格把關(guān)，防止違紀違規(guī)情況的發(fā)生。工作中如有違反規(guī)定、徇私舞弊、弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核準，取消擬聘人員的資格。紀檢監(jiān)察部門將予以嚴肅查處，并按有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員的責任。
(五)引才個各環(huán)節(jié)報考者、考務(wù)工作者均應(yīng)遵守新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定。
八、本次引才工作結(jié)束后，職位空缺的崗位可滾動到下一輪引才計劃繼續(xù)使用(截止2021年12月31日)。
九、未盡事宜由用人單位及其主管部門與同級組織人社部門協(xié)商后，報中共黔東南州委組織部、黔東南州人力資源和社會保障局確定。
附件1：凱里市事業(yè)單位2021年急需緊缺人才引進職位一覽表.xls
附件2：凱里市事業(yè)單位2021年急需緊缺人才引進報名表.doc
附件3：人才引進信息發(fā)布指定網(wǎng)站及咨詢電話.xls
