為進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)治安和執(zhí)法辦案管理工作力量，經(jīng)區(qū)政府研究同意，長(zhǎng)春市公安局九臺(tái)區(qū)分局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員?，F(xiàn)將具體情況公告如下：

　　一、招聘原則

　　本次招錄工作面向社會(huì)，依據(jù)公開、公平、公正，競(jìng)爭(zhēng)上崗的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，實(shí)行統(tǒng)一測(cè)試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用。

　　二、招聘人員身份性質(zhì)

　　招聘人員不具有人民警察和輔警身份，是在公安機(jī)關(guān)人民警察的指揮和監(jiān)督下，為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動(dòng)提供相關(guān)輔助支持的合同制人員。聘用后，將參照輔警管理。

　　三、崗位及人數(shù)

　　本次招聘崗位共2個(gè)，計(jì)劃招聘60人。

　　崗位1：執(zhí)法辦案中心工作人員30名;

　　崗位2：維護(hù)案(事)件現(xiàn)場(chǎng)秩序相關(guān)工作人員30名。

　　四、招聘條件

　　(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，自愿從事公安工作，能夠保守工作秘密，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神。

　　(二)年齡在18周歲以上，30周歲以下(以公告發(fā)布之日為準(zhǔn))。

　　(三)崗位1要求高中及以上學(xué)歷;崗位2專項(xiàng)招聘退役士兵，無(wú)學(xué)歷限制。

　　(四)崗位1：男性，身高1.70米以上;崗位2：男性，身高1.75米以上。

　　(五)BMI體質(zhì)指數(shù)在18.5至23.9之間。

　　(六)要求身心健康，體貌端正，面部無(wú)明顯缺陷，無(wú)紋身，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽，無(wú)色盲。雙眼裸眼視力4.8(0.6)以上,身體素質(zhì)能夠適應(yīng)崗位需要。

　　(七)九臺(tái)戶籍(公告發(fā)布前已落戶，不包含西營(yíng)城戶籍)。

　　(八)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

　　3.受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

　　5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

　　6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

　　7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

　　8.被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

　　9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

　　10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的(被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象)。

　　五、回避情形

　　公安民警和職工的配偶、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系，除另有規(guī)定的以外，原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位工作。

　　六、招聘程序

　　本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、體能測(cè)試、面試、體檢和考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　本次招聘公告和相關(guān)信息在九臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站、九臺(tái)區(qū)融媒體中心發(fā)布。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間:2021年12月4日—6日，每日上午8:30—11:30，下午13:30—16:00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)春市公安局九臺(tái)區(qū)分局(中央路新城榮譽(yù)小區(qū)南側(cè))。

　　3.報(bào)名要求：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)，本人須持以下材料：

　　(1)《報(bào)名表》2份。先行到九臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)站下載并如實(shí)填寫，打印手寫均可;

　　(2)戶口本原件及復(fù)印件2份。復(fù)印戶主頁(yè)及本人頁(yè);

　　(3)身份證原件及復(fù)印件2份。復(fù)印身份證正、反面;

　　(4)本人近期紅底免冠彩色小二寸照片3張。其中2張粘貼于《報(bào)名表》照片處，1張粘貼在身份證復(fù)印件空白處。

　　除以上報(bào)名材料外，報(bào)考崗位1的需要提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份，高中畢業(yè)證丟失的需提供九臺(tái)區(qū)教育局高中科開具的證明材料。大專及以上學(xué)歷的需提供在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的、二維碼在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》2份;報(bào)考崗位2的需要提供退役證原件及復(fù)印件2份。

　　4.資格審查。資格審查分為報(bào)名初審和聘用復(fù)審，由九臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、長(zhǎng)春市公安局九臺(tái)區(qū)分局共同負(fù)責(zé)。

　　(三)考試

　　1.體能測(cè)試：報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)者，擇期進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，測(cè)試項(xiàng)目包括：4×10米折返跑，合格標(biāo)準(zhǔn)為≤13.4秒;縱跳摸高，合格標(biāo)準(zhǔn)為≥2.60米。

　　體能測(cè)試注意事項(xiàng)：體能測(cè)試不計(jì)入成績(jī)，全部合格的，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，體能測(cè)試結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布。所有資格審查合格人員必須結(jié)合本人身體狀況，憑個(gè)人意愿參加體能測(cè)試。如本人身體狀況欠佳、不能劇烈運(yùn)動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)自動(dòng)放棄。測(cè)試中由于個(gè)人原因?qū)е律眢w損傷的，后果自負(fù)。

　　2.面試：根據(jù)體能測(cè)試合格情況，對(duì)符合條件的人員由長(zhǎng)春市九臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和長(zhǎng)春市公安局九臺(tái)區(qū)分局共同組織面試，根據(jù)面試成績(jī)擇優(yōu)錄用。

　　成績(jī)運(yùn)用方法：本次招聘按面試成績(jī)由高分到低分排序錄取。成績(jī)相同者，退役軍人優(yōu)先錄取;條件再相同，學(xué)歷高者錄取;條件還相同，年齡小者優(yōu)先錄取。

　　(四)體檢與考察

　　1.體檢。面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按招聘計(jì)劃人數(shù)與參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格者不予聘用，并在面試人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　2.考察。體檢合格后，由用人單位按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和招聘崗位要求，進(jìn)行考察，全面了解被考察者的應(yīng)聘資格條件，思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等情況，考察不合格者不予聘用，并在面試人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)行考察。

　　(五)公示

　　對(duì)體檢與考察合格者予以公示(公示期為七天)，對(duì)公示期滿無(wú)異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理相關(guān)手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合招聘條件的，取消其擬招聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

　　公示期內(nèi)或辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)的，應(yīng)從報(bào)考人員中，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(六)聘用

　　招聘錄用人員，試用期1個(gè)月，試用期滿合格的，由勞務(wù)派遣公司與其簽定勞動(dòng)用工合同，為其辦理相關(guān)手續(xù)。崗位1合同簽訂方式為一年一簽，崗位2合同簽訂方式為三年一簽，長(zhǎng)春市公安局九臺(tái)區(qū)分局負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理考核。試用期不合格的，不辦理相關(guān)手續(xù)，不簽訂合同。合同期考核不合格的，不再簽訂合同。

　　七、勞動(dòng)報(bào)酬

　　崗位1、崗位2均參照九臺(tái)區(qū)公益性崗位工資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　八、防疫防控要求

　　(一)考生應(yīng)在報(bào)名前通過(guò)微信添加“吉事辦”小程序申領(lǐng)“吉祥碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”。資格審查、體能測(cè)評(píng)、面試當(dāng)天，需掃描“吉祥碼”、查看“通信大數(shù)據(jù)行程卡”、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行測(cè)溫。“吉祥碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼的考生，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。“吉祥碼”或“通信大數(shù)據(jù)行程卡”非綠碼的考生，須提供3日以內(nèi)在吉林省檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明，不能出具檢測(cè)陰性證明的，不能報(bào)名。去過(guò)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，需隔離觀察的，隔離觀察期內(nèi)，不允許本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不能參加考試環(huán)節(jié)。

　　(二)考生應(yīng)自備符合防疫要求的一次性醫(yī)用口罩，全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)?？忌毘兄Z嚴(yán)格遵守以上要求，否則，自愿承擔(dān)一切后果。

　　九、政策咨詢

　　此次招聘工作相關(guān)政策解答，由長(zhǎng)春市公安局九臺(tái)區(qū)分局負(fù)責(zé)。

　　咨詢電話：0431-82312836

　　附 件：《報(bào)名登記表》

　　長(zhǎng)春市九臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　長(zhǎng)春市公安局九臺(tái)區(qū)分局

　　2021年11月26日