江蘇省事業(yè)單位招聘_2022年江蘇南京林業(yè)大學(xué)招聘專職輔導(dǎo)員25人公告（第一批）已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2022年3月22日至29日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　南京林業(yè)大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省南京市玄武區(qū)龍?bào)绰?59號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，南京林業(yè)大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

　　(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事一線學(xué)生教育與管理工作。

　　(四)年齡要求：35周歲以下(1987年1月1日及以后出生)。

　　(五)中共黨員(含預(yù)備黨員)，須所在黨組織出具的中共黨員(中共預(yù)備黨員)證明。

　　(六)要求研究生學(xué)歷，博士學(xué)位，應(yīng)屆畢業(yè)生。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日(證書落款日期)前取得博士研究生畢業(yè)證書和學(xué)位證書，且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

　　(七)需具備下列條件之一：

　　1.要求在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年(12個月)及以上。

　　主要學(xué)生干部是指在高校本科或研究生就讀階段擔(dān)任過班委及以上職務(wù)，含班級(黨團(tuán)組織)和學(xué)生會(研究生會、黨團(tuán)組織)職務(wù)。

　　2.有1年(12個月)及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷(須有所在單位人事部門證明)。

　　3.有3年(36個月)及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。

　　專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作(須有所在單位人事部門和單位黨組織證明)。

　　所有招聘崗位工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為公告發(fā)布之日。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷，不含個人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

　　(八)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。

　　(九)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報(bào)名

　　(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

　　1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2022年3月22日09:00-2022年3月29日16:00;

　　2.資格初審：2022年3月22日09:00-2022年3月30日16:00;

　　3.陳述申辯：2022年3月22日-2022年3月31日期間09:00-16:00;

　　4.對異議的處理：2022年3月22日09:00-2022年4月1日18:00;

　　5.繳費(fèi)確認(rèn)：2022年3月21日09:00-2022年4月2日12:00。

　　(二)網(wǎng)上確認(rèn)

　　1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過學(xué)校資格初審。

　　2.本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。通過初審，未按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)參加考核的，報(bào)名費(fèi)一律不退。

　　3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無效。

　　(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘者，指定時(shí)間到“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”下載、打印準(zhǔn)考證。具體打印準(zhǔn)考證時(shí)間在南京林業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站“公示公告”欄(https://renshi.njfu.edu.cn/)進(jìn)行公布。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，否則不得參加考試。打印中如有問題，與省屬事業(yè)單位公開招聘平臺咨詢電話聯(lián)系。聯(lián)系電話：025-52616712。

　　(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。學(xué)校根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2.所有崗位應(yīng)聘人員填寫報(bào)名信息時(shí)在“考生身份”欄根據(jù)“一、報(bào)考條件”第(六)條中說明及自身實(shí)際情況寫明考生身份;在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷、研究成果”欄中，寫明高中之后學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷(需寫明工作崗位)，時(shí)間具體到月，須明確寫明符合“一、報(bào)考條件”第(七)條中第幾項(xiàng)，其中以符合“擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上”條件報(bào)名的需寫明擔(dān)任職務(wù)和起止年月，符合其他條件的要寫明符合擔(dān)任職務(wù)(或工作經(jīng)歷)和起止年月。所有崗位應(yīng)聘人員的研究成果不需填寫。因信息填寫不準(zhǔn)確、不完整而導(dǎo)致的問題責(zé)任自負(fù)。

　　南京林業(yè)大學(xué)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　3.本次招聘不設(shè)開考比例。

　　4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

　　5.有下列情形之一的，請勿報(bào)名應(yīng)聘：

　?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　?、趹?yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

　?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

　　④2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、考核科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　　(一)考核方式

　　1.考核方式為：面試、心理測試

　　面試：面試按照我校制定的面試辦法執(zhí)行。面試方式將在南京林業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站“公示公告”欄(https://renshi.njfu.edu.cn/)上發(fā)布通知，沒有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動放棄。面試主要測試應(yīng)聘人員履行與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力、崗位意識、勝任能力和實(shí)際操作能力等綜合素質(zhì)。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分(滿分100分)，面試成績當(dāng)場告知。

　　2.應(yīng)聘人員面試成績即為最終成績，低于70分不予聘用，按百分制計(jì)算，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　3.心理測試：主要以在線答題測試考生心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績。

　　(二)資格復(fù)審

　　1.面試以前，通過資格初審并完成報(bào)名繳費(fèi)，即可參加資格復(fù)審。

　　2.南京林業(yè)大學(xué)將對報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，資格復(fù)審的時(shí)間屆時(shí)在南京林業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站“公示公告”欄發(fā)布。資格復(fù)審須提供以下材料原件及復(fù)印件：

　　(1)有效身份證件。

　　(2)最高學(xué)歷、學(xué)位證書;畢業(yè)生就業(yè)推薦表和協(xié)議書或就讀學(xué)校學(xué)生工作處(部)或研究生工作部(研究生院)出具的博士研究生應(yīng)屆畢業(yè)生證明(須注明獲得學(xué)歷學(xué)位證書的時(shí)間)。取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和相關(guān)證明材料。

　　(3)黨員證明：所在黨組織出具的中共黨員(中共預(yù)備黨員)證明。

　　(4)主要學(xué)生干部證明：班級、院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明，校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)校團(tuán)委、研究生工作部(研究生院)、學(xué)生工作處(部)出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月(任職需滿12個月)。

　　(5)工作經(jīng)歷證明：高校工作經(jīng)歷由高校校級人事部門出具證明，企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷由所在單位人事部門和單位黨組織出具證明。證明中須明確崗位、職務(wù)和任職起止年月。

　　應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的考生證明材料均須真實(shí)有效，經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，立即取消其應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的，記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫。

　　四、體檢、考察

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項(xiàng)考試合格人員中，按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例以總成績從高分到低分確定參加體檢人員，如出現(xiàn)總成績同分的情況，排序以面試成績較高者為優(yōu)先;如面試成績也同分，采用面試加試確定排序。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　對體檢合格人員由南京林業(yè)大學(xué)組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站和南京林業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

　　因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí)，則在考核合格人員中，按總成績從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)總成績同分的情況，排序以面試成績較高者為優(yōu)先;如面試成績也同分，采用面試加試確定排序。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

　　五、公示與聘用

　　對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由南京林業(yè)大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

　　六、招聘政策咨詢

　　南京林業(yè)大學(xué)學(xué)生工作處和人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　1.學(xué)生工作處(崗位政策、報(bào)名、資格審核和考核環(huán)節(jié)咨詢)

　　聯(lián)系電話：025-85427244

　　2.人事處(體檢和聘用政策咨詢)

　　聯(lián)系電話：025-85427294

　　七、招聘工作監(jiān)督

　　南京林業(yè)大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：025-85428753

　　八、招聘工作舉報(bào)

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

　　1.江蘇省教育廳

　　舉報(bào)信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

　　舉報(bào)電話：025-83335135。

　　2.江蘇省人力資源和社會保障廳

　　舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

　　舉報(bào)電話：025-83230723。

　　附件：南京林業(yè)大學(xué)2022年公開招聘專職輔導(dǎo)員公告(第一批)崗位表

　　南京林業(yè)大學(xué)

　　2022年3月21日