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2022浙江嘉興秀洲區(qū)高照街道公開招聘工作人員公告(13名)

2022-05-26 17:38  |  嘉興人才人力網(wǎng)  |  責(zé)編:許巖 點(diǎn)擊收藏

  因工作需要,經(jīng)研究,高照街道決定向社會(huì)公開招聘街道編外工作人員1名、專職網(wǎng)格員12名, 現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位計(jì)劃

  招聘的具體崗位和資格條件詳見《高照街道公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

  二、招聘范圍、對象和條件

  (一)招聘范圍

  具有嘉興市常住戶口人員(指五縣兩區(qū)戶口,以2022年5月18日為準(zhǔn))

  (二)資格條件

  1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,責(zé)任心強(qiáng),熱愛街道、村社區(qū)工作,具有良好的組織、管理、協(xié)調(diào)能力。

  2.具有相應(yīng)崗位所需的學(xué)歷學(xué)位,應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。

  3.秀洲區(qū)的村兩委班子成員和專職社區(qū)工作者報(bào)考,需出具加蓋所在鎮(zhèn)(街道)公章的同意報(bào)考證明;

  4.具備招聘崗位所需的其他條件。

  有下列情形之一的人員,不能參加公開招聘:

  1.受處分期間或者未滿處分期限的;

  2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

  3.原人員身份為秀洲區(qū)機(jī)關(guān)崗位合同工、村(社區(qū))工作人員,辭職未滿一年或被開除過的人員;

  4.近三年內(nèi)報(bào)考秀洲區(qū)專職網(wǎng)格員或編外人員,考察不合格的;

  5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  三、招聘程序

  本次公開招聘貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

  (一)報(bào)名。本次公開招聘采用現(xiàn)場報(bào)名和線上報(bào)名兩種方式。報(bào)名時(shí)間:2022年5月18日至5月27日。(上午8:30-11:30,下午13:30-16:30),逾期不再受理報(bào)名?,F(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):高照街道辦事處二樓212辦公室(秀洲區(qū)加創(chuàng)路906號(hào))。聯(lián)系電話:0573-83853181。

  報(bào)名時(shí),請攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證明的原件及復(fù)印件等材料,并隨帶填寫好的《高照街道公開招聘工作人員報(bào)名表》(粘貼近期本人一寸證件照),應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表等相關(guān)證明材料;采取線上報(bào)名的,請將報(bào)名相關(guān)材料以掃描件形式打包后發(fā)送至指定郵箱867769984@qq.com。每名考生限報(bào)一個(gè)崗位,編外工作人員崗位如報(bào)考人數(shù)低于招聘崗位計(jì)劃開考比例1:3要求的,將予以取消;專職網(wǎng)格員崗位如報(bào)考人數(shù)低于招聘崗位計(jì)劃開考比例1:2要求的,將核減招聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考人員經(jīng)審核符合所報(bào)崗位條件的,入圍筆試。

  (二)筆試

  筆試科目:綜合基礎(chǔ)知識(shí)。筆試采取閉卷形式,滿分為100分,不分專業(yè)類別。

  (三)面試

  招考計(jì)劃2名以下的職位按1:3確定入圍面試人員名單,招考計(jì)劃2名以上的職位按1:2確定入圍面試人員名單。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者,不能列入考察對象。

  筆試和面試由高照街道組織實(shí)施,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (四)體檢、考察。按筆試40%、面試60%合成的總成績從高分到低分以1:1比例確定體檢對象(若總成績相同,則以筆試成績高者排位在前),體檢不合格或自愿放棄的,在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢參照我省公務(wù)員招錄的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。

  考察工作由高照街道組織考察組,對考察人選進(jìn)行全面考察??疾觳缓细窕蜃栽阜艞壍模谙鄳?yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)??疾旖Y(jié)束后,考察組形成書面考察材料,向街道黨工委匯報(bào)考察情況,由街道黨工委討論決定擬錄用人員。

  (五)公示、聘用。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在嘉興人才人力網(wǎng)(www.jxrc.cn)公示3個(gè)工作日。公示期滿后,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,予以聘用。確定聘用人選后,擬聘用人員無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,取消聘用資格,并依次遞補(bǔ)。

  四、其他事項(xiàng)

  1.報(bào)考人員提交材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

  2.針對各級(jí)政府疫情防控要求,本次公開招聘可能存在筆試、面試等時(shí)間上的調(diào)整,以及會(huì)對有關(guān)環(huán)節(jié)提出具體防控措施,請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注“嘉興人才人力網(wǎng)”,將不再另行告知。

  3.未盡事宜,由招聘單位依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

  點(diǎn)擊下載>>>

  附件1:高照街道公開招聘工作人員計(jì)劃表

  附件2:高照街道公開招聘工作人員報(bào)名表

  附件3:高照街道公開招聘工作人員回避情況表

標(biāo)簽: 浙江    社區(qū)工作者    

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