近日，有網(wǎng)友發(fā)帖稱“山東省鄒城市2011年事業(yè)單位招考條件太坑爹”，直指其限定“生源和戶籍”的作法有違公平原則。

　　鄒城市人社局工作人員對(duì)此解釋說，限定“生源和戶籍”的作法是為了照顧?quán)u城本地學(xué)生的就業(yè)，并且否認(rèn)是“歧視性條件”。

　　地域限定，網(wǎng)友褒貶不一

　　昨日下午，記者在鄒城市人民政府官方網(wǎng)站上，找到了網(wǎng)帖中所反映的《鄒城市2011年事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章》，該招聘簡(jiǎn)章發(fā)布于12月21日19時(shí)44分。

　　記者發(fā)現(xiàn)，引起網(wǎng)友熱議的兩項(xiàng)招聘條件確實(shí)出現(xiàn)在招聘簡(jiǎn)章上，分別是：1.2000年至2011年國家計(jì)劃內(nèi)招收鄒城生源畢業(yè)生(不含已在黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的畢業(yè)生)，年齡35周歲以下(1976年12月29日后出生)。我市市選村官不受年齡和第一學(xué)歷限制。2.具有鄒城市常住戶口，且父親、母親、配偶至少一方為鄒城市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員、鎮(zhèn)(街道)農(nóng)民(居民)。

　　許多網(wǎng)友認(rèn)為鄒城市事業(yè)單位招考限定“生源和戶籍”的作法有違公平原則，這樣的條件一下子就剝奪了許多人的報(bào)名機(jī)會(huì)，完全算是“歧視性條件”。同時(shí)，也有不少網(wǎng)友表示，“如此招聘條件很正常，沒有什么不妥，不知道網(wǎng)友究竟在質(zhì)疑什么”。

　　“這是理所應(yīng)當(dāng)?shù)?，無不當(dāng)之處”

　　昨日下午，根據(jù)招聘簡(jiǎn)章上公布的咨詢電話，記者多次致電鄒城市招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，但兩部電話都一直無人接聽。隨后，記者致電鄒城市人力資源和社會(huì)保障局辦公室，工作人員向記者證實(shí)了招聘簡(jiǎn)章的真實(shí)性，并且強(qiáng)調(diào)說“要嚴(yán)格按照招聘條件報(bào)考，如果不是鄒城本地人不能報(bào)考”。

　　關(guān)于招聘條件中對(duì)“生源和戶籍”要求，該工作人員認(rèn)為“這是理所應(yīng)當(dāng)?shù)模瑳]有任何不當(dāng)之處”。她解釋說，“這樣做是為了照顧?quán)u城本地學(xué)生的就業(yè)，全國各個(gè)地方都是這樣規(guī)定的，當(dāng)然像上海這樣的大城市除外”。

　　記者查證發(fā)現(xiàn)，全國許多地市的事業(yè)單位招聘都有“戶籍要求”，普遍的招聘條件是“本科及本科以下學(xué)歷必須有當(dāng)?shù)貞艏?或者是當(dāng)?shù)厣吹漠厴I(yè)生)，而研究生則沒有戶籍上的限制”。