2014浙江杭州拱墅區(qū)部分事業(yè)單位招聘工作人員43名公告

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　　因區(qū)屬部分事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員，根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》(杭人政〔2006〕5號)，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次招聘共有27家事業(yè)單位，計(jì)劃招聘工作人員43名，其中有3名特定面向社區(qū)專職工作者。各招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他情況詳見《杭州市拱墅區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃表》(見附件1)。

　　二、招聘的范圍、對象和條件

　　(一)招聘的范圍和對象

　　1、具有杭州市區(qū)(含蕭山區(qū)、余杭區(qū)，下同)常住戶口的人員(以2014年7月31日的戶口所在地為準(zhǔn))。

　　2、面向社區(qū)專職工作者招考的崗位還應(yīng)同時(shí)具備下列條件：杭州市區(qū)內(nèi)，選聘到社區(qū)任職滿3年、歷年年度考核合格，且仍在社區(qū)工作的人員。

　　3、研究生畢業(yè)并具有碩士及以上學(xué)位的人員戶籍不限。

　　(二)招聘條件

　　報(bào)考人員除應(yīng)具備報(bào)考職位所需資格條件以及符合上述招考的范圍和對象規(guī)定外，還需符合以下條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　3、遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，未受過黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)處分。

　　4、身體健康。

　　5、須具有各招聘崗位報(bào)考資格要求的國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

　　6、招聘崗位有專業(yè)要求的，參考教育部《全國普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2012年)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008年頒布)上的規(guī)范名稱(見附件2)，并由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　7、留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　8、在全日制普通高校就讀還未畢業(yè)的不能報(bào)考;在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的未畢業(yè)的研究生也不能以原已取得的本科學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

　　9、對工作經(jīng)歷的認(rèn)定，以簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同為準(zhǔn)。工作經(jīng)歷要求有具體崗位的(如：會(huì)計(jì))，若合同上未明確具體的崗位，還需提供工作單位開具的工作資歷證明。在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷及社區(qū)專職工作者任職期時(shí)間計(jì)算截止到2014年7月31日。三、公開招聘的程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1、報(bào)名地點(diǎn)：杭州市北部人力資源服務(wù)市場(拱墅區(qū)上塘路629號，百安居正對面)，現(xiàn)場報(bào)名。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2014年8月8日—9日，上午9:00至下午16：30。

　　3、報(bào)名要求：每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考多個(gè)崗位的取消報(bào)名資格。報(bào)考者須持在杭州拱墅人才網(wǎng)(www.gsrc.com.cn)上下載的《杭州市拱墅區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(見附件3)進(jìn)行填寫，一式一份。需提供本人身份證(有效期內(nèi)的二代身份證，下同)、戶口簿(戶籍證明或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資歷證明等能說明本人符合報(bào)名條件的有關(guān)資料。社區(qū)專職工作者除上述資料外還應(yīng)提供服務(wù)社區(qū)、街道及民政部門出具的服務(wù)期限、歷年考核合格和在崗的報(bào)考證明(見附件4)。上述材料需原件和復(fù)印件各一份，并提供本人近期一寸正面半身免冠照片1張。

　　4、資格審查：由招聘單位及其主管部門現(xiàn)場對報(bào)考人員是否符合招聘職位資格條件進(jìn)行資格初審。對初審未通過的人員，應(yīng)說明理由。區(qū)人力社保局組織相關(guān)單位進(jìn)行資格復(fù)審后，向合格者發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)需繳納考試考務(wù)費(fèi)每人40元。領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　5、正式報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)到3：1及以上時(shí)，進(jìn)入筆試程序。不足3：1時(shí)，招聘崗位相應(yīng)核減或取消招聘，并在拱墅人才網(wǎng)上進(jìn)行公告。招聘崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的，已報(bào)考該崗位的人員可在公布之日(含)起2日內(nèi)另選崗位進(jìn)行報(bào)名。