2014深圳市寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局招聘普通雇員公告
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根據(jù)《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員招聘實(shí)施細(xì)則》(深人規(guī)〔2009〕4號(hào))有關(guān)規(guī)定,經(jīng)寶安區(qū)人力資源局核準(zhǔn),寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局?jǐn)M招聘2名普通雇員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、應(yīng)聘人員條件及要求
(一)資格條件
1、符合《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員招聘實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的雇員招聘基本條件;
2、符合《深圳市寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局公開(kāi)招考普通雇員崗位表》(附件1)規(guī)定的資格條件;
3、應(yīng)聘者須持有有效的《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》(A或B類(lèi))。
(二)下列人員不得應(yīng)聘
1、尚在黨紀(jì)處分期內(nèi)、尚未解除政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員;
2、在招聘過(guò)程中有作弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;
3、其他根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的。
二、報(bào)名及資格初審
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式??忌鷳?yīng)事先填寫(xiě)好《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招考普通雇員報(bào)名表》(附件2)。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2014年9月11日上午9:30—11:30,下午2:30—5:30。報(bào)名地點(diǎn):深圳市寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局,聯(lián)系電話:29992253。
(二)資格初審
報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格初審。由寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局人事主管干部審核應(yīng)聘人提供的材料,判定是否符合應(yīng)聘條件,應(yīng)聘人須提交如下資料:
1、《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘雇員報(bào)名表》(附1寸正面免冠彩色照片一張,空表見(jiàn)附件2);
2、《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》(驗(yàn)原件,收復(fù)印件);
3、身份證和戶(hù)籍本(驗(yàn)原件,收復(fù)印件);
4、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及驗(yàn)證證明(驗(yàn)原件,收復(fù)印件);
5、《計(jì)劃生育情況調(diào)查表》(空表見(jiàn)附件3,該表在資格初審時(shí)如未能提供的可暫不提供,但必須書(shū)面保證未違反計(jì)劃生育政策,最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)時(shí)提供該表,否則取消雇用資格);
6、戶(hù)籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪證明;
7、證明應(yīng)聘人符合職位規(guī)定條件的其他材料。
(三)確定資格初審合格人員
資格初審合格人員名單將在寶安區(qū)培訓(xùn)網(wǎng)(www.bapx.gov.cn)公布。
三、能力測(cè)試
(一)能力測(cè)試視報(bào)名人數(shù)情況而定,如報(bào)名人數(shù)超過(guò)5人,先組織筆試,成績(jī)前三名進(jìn)入面試階段;報(bào)名人數(shù)在5人之內(nèi)(含5人)直接采取面試形式。
(二)能力測(cè)試由寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局負(fù)責(zé)組織??忌鷳{身份證直接參加能力測(cè)試。能力測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)能力測(cè)試成績(jī)將于測(cè)試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)公布,各考生可登陸寶安培訓(xùn)網(wǎng)查詢(xún)。
(四)能力測(cè)試結(jié)束后,依考生成績(jī)高低排序確定進(jìn)行資格復(fù)審及考核的人員名單,由寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局通知考生本人。崗位合格分?jǐn)?shù)線由寶安區(qū)職業(yè)能力開(kāi)發(fā)局確定。
發(fā)表評(píng)論