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2014年廣東中山火炬開發(fā)區(qū)事業(yè)單位招聘人員公告

A+ A- 2014-09-17 11:25  |  中山人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評論 點(diǎn)擊收藏
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  中山火炬開發(fā)區(qū)下屬投資服務(wù)中心等6個(gè)事業(yè)單位,根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘人員共13名。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、招聘對象

  招聘社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的大專以上人員,且具備招聘崗位要求的相關(guān)條件。

  二、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

  (三)年齡條件詳見各崗位要求;

  (四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力;

  (五)無違反計(jì)劃生育政策;

  (六)現(xiàn)役軍人,尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,受過刑事處罰或開除處分的人員,有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。年齡和工作經(jīng)歷年限計(jì)算至2014年9月28日止。

  招聘崗位所要求的其他資格條件詳見附件。

  三、報(bào)名辦法

  (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

  (1)報(bào)名時(shí)間為2014年9月28日至9月30日,上午:8:30-12:00,下午:2:30-5:30;

  (2)報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名

  (3)報(bào)名地點(diǎn):中山火炬開發(fā)區(qū)組織人事辦428室;

  聯(lián)系電話:0760-89873709,聯(lián)系人:李嘉琳。

  (4)監(jiān)督電話:0760-88512388(中山火炬開發(fā)區(qū)紀(jì)工委)

  (二)報(bào)名要求

  (1)須按照本通告要求于規(guī)定時(shí)間內(nèi)在報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場進(jìn)行填表報(bào)名;

  (2)所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)原則上要求一致;

  (3)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,用第二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;

  (4)凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生等政策條件加分的,提供相關(guān)證明材料;

  (5)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須攜帶居民身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)資格證書等原件和復(fù)印件,工作經(jīng)歷證明等原件;

  (6)報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考材料必須真實(shí),提供虛假報(bào)名材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格和聘用資格。

  四、考試

  考試采用筆試加面試方式進(jìn)行。

  (一)筆試

  (1)筆試由中山火炬開發(fā)區(qū)組織人事辦組織實(shí)施;

  (2)筆試科目為公共基礎(chǔ)知識,筆試科目不指定考試用書;

  (3)筆試時(shí)間在2014年10月12日上午9:00--11:00;

  (4)筆試成績合格分?jǐn)?shù)線不能低于60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入面試;

  (5)筆試成績在考試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布;

  (6)注意事項(xiàng):因報(bào)考者個(gè)人電話通訊故障聯(lián)系不到或未按通知指定時(shí)間參加考試者,取消考試資格。

  (二)面試

  (1)按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量,由高分到低分順序確定面試對象,面試人數(shù)若達(dá)不到比例人數(shù),按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

  (2)面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

  (3)面試評委由7人組成(含監(jiān)督評委2人),統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評,在考生面試完畢后當(dāng)場評分、統(tǒng)分,向考生宣布面試成績。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

  (4)面試結(jié)束后,考試總成績按下列公式計(jì)算:

  考試總成績=筆試×40%+面試成績×60%,四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。若同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次。

  考試總成績合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為60分。未達(dá)合格線的,不能列為體檢對象。

  五、體檢

  (1)考試結(jié)束后,按考試總成績由高到低的順序,等額確定參加體檢人員名單。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。

  (2)體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,將依次遞補(bǔ)體檢人選。

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