2015年山東慶云縣第一中學(xué)教師招聘40人公告
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2015年山東慶云縣第一中學(xué)教師招聘40人公告
為滿足學(xué)校教學(xué)需求,進一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),更好的貫徹落實縣委提出的“現(xiàn)代化、高端化、國際化”的辦學(xué)要求,經(jīng)上級批準,今年繼續(xù)面向高校優(yōu)秀畢業(yè)生招聘部分專業(yè)教師,具體方案如下:
一、招聘計劃
語文9人,數(shù)學(xué)8人,英語10人,物理2人,化學(xué)2人,政治1人,生物5人,信息技術(shù)、音樂、體育各1人,共計40人。
二、報名條件
1、學(xué)歷要求:
(1)省屬重點及以上院校全日制師范專業(yè)近三年(2013-2015屆)畢業(yè),具備本科(必須是高中直升本科)及以上學(xué)歷;
(2)國家“211”工程大學(xué)畢業(yè),所學(xué)專業(yè)須與招聘計劃專業(yè)相同或相近,三年內(nèi)必須取得教師資格證;
(3)信息技術(shù)可放寬到省屬重點及以上院校非師范專業(yè),三年內(nèi)必須取得教師資格證;
(4)音樂、體育可放寬到省屬重點及以上藝術(shù)體育類院校畢業(yè),三年內(nèi)必須取得教師資格證。
2、年齡要求:
(1)本科生不超過25周歲(1990年1月1日以后出生),研究生不超過28周歲(1987年1月1日以后出生)。
(2)國家重點大學(xué)畢業(yè)生及特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬(須有證明其特別優(yōu)秀能力的相關(guān)證書),上限不得突破30周歲(1985年1月1日以后出生)。
3、愛國守法,文明誠信,具備良好的品德修養(yǎng);學(xué)業(yè)成績優(yōu)秀,綜合素質(zhì)較高,團結(jié)協(xié)作能力強。
4、身體健康,五官端正,儀表端莊,無明顯生理缺陷;口齒清晰,表達能力較強,具有省語委頒發(fā)的普通話二級乙等以上等級證書。
三、報名方式
1、網(wǎng)上報名:學(xué)校在慶云一中網(wǎng)站(網(wǎng)址:www. qydyzx.com)和中國教師招聘網(wǎng)發(fā)布招聘信息,應(yīng)聘者可將個人簡歷直接發(fā)到學(xué)校郵箱:qydyzxbgs@163.com,同時將個人姓名和專業(yè)發(fā)短信至,并將報名費100元匯至專用賬戶:建行6227074466670667(畢廣濤),匯款后留存根作為應(yīng)聘報到時的憑證。
2、現(xiàn)場報名:學(xué)校有專人到省內(nèi)幾所重點師范大學(xué)現(xiàn)場接收應(yīng)聘者報名,亦可直接到學(xué)校辦公室報名。(地址:慶云縣城中心街南首與315省道交叉路口向南300米,電話:0534—3321366)
3、需提交的材料:身份證及個人簡歷;畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證和普通話等級證書(應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表即可);其它證明個人能力水平的相關(guān)證件。均要復(fù)印件,待正式測試報到時再查驗原件。
四、選聘程序
1、資格審查:根據(jù)報名情況,校辦公室電話或短信通知應(yīng)聘者于指定時間到學(xué)校報到,由縣教師招聘監(jiān)督監(jiān)察組審查應(yīng)聘者資格(需提供材料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級證書原件,一寸正面免冠照片3張),合格者統(tǒng)一參加專業(yè)水平測試。
2、專業(yè)水平測試:采取筆試的形式進行,內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)科高中學(xué)段專業(yè)知識,試題難度等同于高考水平,滿分100分,由評委組統(tǒng)一閱卷;信息技術(shù)類進行技能測試,滿分100分,由評委組現(xiàn)場監(jiān)考測試。
3、教學(xué)能力考評:專業(yè)水平測試成績合格者參加教學(xué)能力考評,采取現(xiàn)場講課形式進行,時間15分鐘,滿分100分。由評委組現(xiàn)場打分,并填寫書面評價及錄用建議。
4、排名公示:按專業(yè)水平和教學(xué)能力分別占40%和60%的比例計算總成績,以學(xué)科為單位進行排序,在確保質(zhì)量的前提下,按照寧缺毋濫的原則確定擬錄用及遞補資格人員名單予以公示(7天),成績不合 格者一次性淘汰。若招聘不足,按原條件進行二次招聘,直至招滿為止(被淘汰者不允許再報名)。
5、組織體檢:學(xué)校組織擬錄用者統(tǒng)一到慶云縣人民醫(yī)院進行體檢,體檢合格者履行簽約手續(xù)。
6、遞補錄用:若有體檢不合格或自愿放棄錄用者,招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在公示的遞補人員中按綜合排序確定遞補人選。
7、聘用:被錄用人員試用期一年,試用期滿進行綜合評價,不合格者予以辭退,合格者辦理事業(yè)編制手續(xù),服務(wù)期限五年。
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