2015年重慶市梁平縣規(guī)劃展覽館事業(yè)單位招聘3名講解員公告
梁平規(guī)劃展覽館位于梁平縣城雙桂新區(qū)中央商務(wù)區(qū),展館集規(guī)劃展示、宣傳教育、接待和科普等功能于一體,是展示梁平城市形象、促進(jìn)城市發(fā)展的重要平臺(tái),也是宣傳城市文化、推行公眾參與規(guī)劃的重要場(chǎng)所。
目前,縣規(guī)劃展覽館正在開(kāi)展布展建設(shè),根據(jù)展館建設(shè)需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘講解員3名(其中英文講解員1名),主要承擔(dān)規(guī)劃展覽館的專(zhuān)業(yè)化講解,兼顧禮賓禮儀等工作。現(xiàn)公告如下:
一、應(yīng)聘條件
1.基本條件
全日制大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任感,有與履行崗位職責(zé)相適應(yīng)的文化知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、管理知識(shí);樂(lè)于奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、團(tuán)結(jié)同事;無(wú)不良記錄,身體健康。
2.崗位要求
講解員:形象氣質(zhì)佳,年齡30周歲以下(1985年1月1日以后出生),女性身高1.60米以上,男性身高1.70米以上。英語(yǔ)、漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞、播音主持、城市規(guī)劃、建筑學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。熟練操作計(jì)算機(jī),普通話(huà)二級(jí)甲等以上,具備較強(qiáng)的公文寫(xiě)作和文字處理能力。雙語(yǔ)講解員應(yīng)具備良好的英語(yǔ)功底、標(biāo)準(zhǔn)的英語(yǔ)口語(yǔ)發(fā)音、良好的英語(yǔ)口語(yǔ)交流能力。具有英文寫(xiě)作能力,了解基本的外交禮儀者優(yōu)先。
二、報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名
凡符合招聘崗位條件者,本著自愿原則,下載附件表格(附件1),如實(shí)填寫(xiě)《梁平縣規(guī)劃展覽館招聘講解員報(bào)名表》,并將填好的表格及身份證、相關(guān)資格證明,本人生活近照等資料的電子掃描件一并及時(shí)發(fā)至報(bào)名郵箱355717932@qq.com。報(bào)名時(shí)間即日起至2015年10月21日24:00止。
2.資格初審
招聘單位接到電子郵件報(bào)名后,工作人員將及時(shí)進(jìn)行初審,初審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)考人員將進(jìn)入資格復(fù)審。
3.資格復(fù)審
(1)報(bào)考者攜帶身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、普通話(huà)等級(jí)證書(shū)、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)等原件及復(fù)印件、各種獲獎(jiǎng)材料原件及復(fù)印件等相關(guān)證明材料,近期同底2寸免冠彩色照片3張,在梁平縣規(guī)劃局進(jìn)行資格復(fù)審。
(2)復(fù)審時(shí)間:2015年10月22日上午9:00
(3)復(fù)審合格者,將參加考核。
三.考核
考核分為筆試和面試,招聘單位將組織專(zhuān)家進(jìn)行考核評(píng)選。并按規(guī)定成立考核工作小組,具體負(fù)責(zé)考核工作。考核小組要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取多種形式全面了解被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審??己丝偡?00分,其中:筆試40分,面試60分。
1.筆試:筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試時(shí)間為60分鐘。
2.面試:主要考察應(yīng)聘講解員的舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、英語(yǔ)口語(yǔ)朗讀等方面。
考生面試時(shí)間為20分鐘,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,由主考官提問(wèn),考生回答。主要考察考生的綜合分析判斷能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等。
3.體檢:進(jìn)入體檢對(duì)象憑體檢通知到招聘單位指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理;如有體檢不合格的,可將按面試成績(jī)從高分到低分的順序一次性替補(bǔ)。
4.聘用:經(jīng)體檢合格者按照應(yīng)聘人員個(gè)人考核總成績(jī)由高到低依次排序確定錄用人員,按照有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同。
發(fā)表評(píng)論