2017年陜西省省屬事業(yè)單位社會招聘803人公告(3)

　　2.資格復(fù)審

　　進(jìn)入專業(yè)技能測試人員的資格復(fù)審，由各省屬事業(yè)單位主管部門進(jìn)行現(xiàn)場審查。資格復(fù)審的具體時間、地點(diǎn)及資格復(fù)審所需材料由各省屬事業(yè)單位主管部門在本部門網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員未按規(guī)定的時間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視為自愿放棄專業(yè)技能測試資格。

　　在規(guī)定的時限內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員放棄或不合格的，以及被取消專業(yè)技能測試資格等形成的缺額，由資格復(fù)審單位在本崗位按公共科目筆試成績(不低于最低分?jǐn)?shù)線)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時，出現(xiàn)公共科目筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復(fù)審人員，只遞補(bǔ)一次。

　　進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的，在資格復(fù)審時，必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考證明。無同意報(bào)考證明的應(yīng)聘人員不能通過資格復(fù)審。

　　3.專業(yè)技能測試

　　專業(yè)技能測試由各省屬事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　(1)時間及地點(diǎn)：專業(yè)技能測試的具體時間、地點(diǎn)由各省屬事業(yè)單位主管部門在本部門網(wǎng)站公布。

　　(2)考試分值：專業(yè)技能測試滿分為100分。

　　(3)成績查詢：專業(yè)技能測試成績由各省屬事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)公布。

　　(4)確定并公布參加面試人員名單：專業(yè)技能測試結(jié)束后，各省屬事業(yè)單位主管部門根據(jù)公共科目筆試成績占50%和專業(yè)技能測試成績占50%加權(quán)確定的成績(計(jì)算方法為：[公共科目筆試成績(職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績+綜合應(yīng)用能力成績+自主就業(yè)退役士兵加分)÷3]×50%+專業(yè)技能測試成績×50%)，按照招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1﹕3的比例從高分到低分確定參加面試人員，末位成績并列的，一并進(jìn)入面試。對應(yīng)聘人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)3倍的招聘崗位，應(yīng)聘人員全部確定為參加面試人員。

　　專業(yè)技能測試成績?yōu)榱惴终?，不得進(jìn)入面試。

　　參加面試人員名單由各省屬事業(yè)單位主管部門在本部門網(wǎng)站公布。

　　4.面試

　　面試由各省屬事業(yè)單位主管部門組織實(shí)施或省屬事業(yè)單位主管部門會同事業(yè)單位組織實(shí)施。

　　(1)時間及地點(diǎn)：面試的具體時間、地點(diǎn)由各省屬事業(yè)單位主管部門在本部門網(wǎng)站公布。

　　(2)考試分值：面試滿分為100分。

　　(3)成績查詢：面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

　　5.確定考試總成績、確定并公布參加體檢人員名單

　　(1)考試總成績：

　　計(jì)算方法為考試總成績=[公共科目筆試成績(職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績+綜合應(yīng)用能力成績+自主就業(yè)退役士兵加分)÷3]×40%+專業(yè)技能測試成績×30%+面試成績×30%。

　　計(jì)算公共科目筆試成績、專業(yè)技能測試成績、面試成績、考試總成績時均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。

　　面試結(jié)束后，由各省屬事業(yè)單位主管部門在本部門網(wǎng)站及時公布面試人員的各項(xiàng)考試成績和考試總成績。

　　(2)確定并公布參加體檢人員名單：各省屬事業(yè)單位主管部門根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

　　考試總成績出現(xiàn)并列的，按公共科目筆試成績確定排名順序，公共科目筆試成績?nèi)圆⒘械?，按專業(yè)技能測試成績確定排名順序。

　　面試成績低于60分的，不得進(jìn)入體檢。

　　參加體檢人員名單由各省屬事業(yè)單位主管部門在本部門網(wǎng)站公布。

　　(七)體檢

　　體檢由各省屬事業(yè)單位主管部門組織實(shí)施。具體時間、地點(diǎn)由各省屬事業(yè)單位主管部門在本部門網(wǎng)站公布。體檢醫(yī)院須安排在三級醫(yī)院。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試的人員中，按照考試總成績從高到底依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

　　(八)考察

　　由各省屬事業(yè)單位主管部門會同事業(yè)單位負(fù)責(zé)組織對體檢合格的人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審?？疾觳缓细竦模∠麘?yīng)聘資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試的人員中，按照考試總成績從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢。對體檢合格者，再進(jìn)行考察。

　　(九)公示

　　根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單由各省屬事業(yè)單位主管部門審核匯總，歸口報(bào)省級事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)后，在陜西省人民政府門戶網(wǎng)公示。公示內(nèi)容包括事業(yè)單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)等情況。公示期為7個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(十)聘用

　　公示期滿后，擬聘人員名單由各省屬事業(yè)單位主管部門歸口報(bào)經(jīng)省級事業(yè)單位人事綜合管理部門審核后，由省級事業(yè)單位人事綜合管理部門印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。

　　新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理派遣、調(diào)動手續(xù)。新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。

　　新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》(陜?nèi)税l(fā)〔2006〕19號)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。