當(dāng)前位置:華圖在線 > 招考資訊 >2019年安徽馬鞍山鄭蒲港新區(qū)管委會(huì)所屬事業(yè)單位招聘編內(nèi)20人公告

2019年安徽馬鞍山鄭蒲港新區(qū)管委會(huì)所屬事業(yè)單位招聘編內(nèi)20人公告

2019-01-08 10:00  |  鄭蒲港新區(qū)網(wǎng)  |  責(zé)編:李會(huì) 點(diǎn)擊收藏

  六、筆試

  2019年馬鞍山鄭蒲港新區(qū)管委會(huì)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩個(gè)科目。每個(gè)科目滿分為100分。

  筆試時(shí)間為2019年3月9日(星期六)上午

  8:00-9:30 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)

  10:00-12:00 申論

  屬經(jīng)安徽省統(tǒng)一組織的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員以及中央和外省組織選拔的“服務(wù)基層項(xiàng)目”安徽籍人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2019年3月8日(下午14:30-17:00)攜帶相關(guān)證書(shū)到馬鞍山市人力資源中心市場(chǎng)(湖南東路2855號(hào),國(guó)際華城小區(qū)南門對(duì)面)一樓服務(wù)大廳,辦理申報(bào)加分事宜。

  “大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年或以上)。

  對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,在馬鞍山人事考試網(wǎng)、馬鞍山鄭蒲港新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)上公示5天,公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績(jī)每門增加2分。

  筆試合成成績(jī)按《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《申論》成績(jī)各占50%的比例合成。筆試合成成績(jī)以百分制計(jì)算,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入(下同)。筆試合成成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線50分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  七、資格復(fù)審

  報(bào)考者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消招聘資格。

  資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行,對(duì)進(jìn)入面試人選資格條件及報(bào)名時(shí)提供的信息等進(jìn)行比對(duì)核驗(yàn)。按照?qǐng)?bào)考人員筆試合成成績(jī)從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單,并進(jìn)行資格復(fù)審。不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試合成成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。

  資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息,對(duì)照市人事考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在面試前依筆試合成成績(jī)從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。

  資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)證明等原件和復(fù)印件以及報(bào)名資格審查表等材料。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員(含試用期內(nèi)人員),還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。有工作經(jīng)歷要求的,還需提供有關(guān)工作經(jīng)歷的書(shū)面證明。國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)以及我國(guó)駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。提供以上相關(guān)證明材料的截止時(shí)間為2019年4月30日。

  資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。參加面試的考生需繳納面試費(fèi)80元(按皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)),享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員享受減免考試費(fèi)用政策。

  八、面試

  滿分100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要考查考生從事相關(guān)工作應(yīng)具備的綜合素質(zhì)和能力。

  確保用人質(zhì)量,面試成績(jī)?cè)O(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。實(shí)際面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上或當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分,方可進(jìn)入體檢與考察程序。

  九、成績(jī)合成

  報(bào)考人員考試最終成績(jī)按筆試合成成績(jī)與面試成績(jī)合成確定后在馬鞍山市人事考試網(wǎng)、馬鞍山鄭蒲港新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)公布。

  考試最終成績(jī)合成:按照筆試合成成績(jī)與面試成績(jī)5:5的比例合成最終成績(jī)。

  根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象(如最終成績(jī)相同,依次以面試成績(jī)、筆試科目《申論》成績(jī)得分高者確定)。

  123  共3頁(yè)
11
{literal} {/literal}