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2019年江西贛州南康區(qū)國(guó)際港招聘會(huì)計(jì)人員3人公告

2019-01-24 11:42  |  南康區(qū)人民政府網(wǎng)  |  責(zé)編:李會(huì) 點(diǎn)擊收藏

  導(dǎo)讀:2019年江西贛州南康區(qū)國(guó)際港招聘會(huì)計(jì)人員3人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名截止時(shí)間為2019年2月20日,華圖在線小編特別整理了公告相關(guān)信息,以下是公告詳情:

  因工作需要,經(jīng)贛州國(guó)際港領(lǐng)導(dǎo)小組研究,贛州國(guó)際港決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘會(huì)計(jì)人員3名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位及人數(shù)

  招聘崗位:贛州國(guó)際港會(huì)計(jì)人員,招聘人數(shù):3名。

  二、報(bào)名條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件。

  (二)年齡45周歲以下(1974年1月以后出生),全日制會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng),有高級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

  (三)工作責(zé)任心強(qiáng),廉潔自律;3年以上一般納稅人財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  (四)精通國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī),精通現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程,具備全面的賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)務(wù)分析處理經(jīng)驗(yàn);

  (五)誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

  (六)下列人員不得報(bào)考:

  1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  2.國(guó)家和省另有規(guī)定不得報(bào)考企事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  三、招聘程序和方法

  (一)報(bào)名及資格審查

  報(bào)名截止時(shí)間:2019年2月20日。

  報(bào)名地點(diǎn):贛州國(guó)際港(南康區(qū)龍嶺鎮(zhèn)向陽(yáng)村繞城高速入口處)。咨詢(xún)電話:0797-6680368或15870745847(李普生)。

  報(bào)名方式:攜帶本人身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)、會(huì)計(jì)職稱(chēng)證原件及復(fù)印件各一份,近期2寸免冠正面彩照2張,到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。

  (二)考試

  考試形式分筆試和面試兩部分,考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  1.筆試:筆試內(nèi)容為企業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí)(滿分100分)。

  2.面試:根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按3:1比例確定面試入圍人選(不足比例的,按實(shí)際人數(shù))。面試成績(jī)滿分為100分,合格為60分,不合格人員自動(dòng)淘汰。若取得面試資格人員確認(rèn)不參加面試的,將在參加該職位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  3、考試總成績(jī):筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。

  (三)體檢

  按考試總成績(jī)從高分到低分1:1比例確定體檢人員。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的,均不予遞補(bǔ)體檢。

  (四)公示

  考察合格的確定為擬聘用人選,并在區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站信息公開(kāi)專(zhuān)欄公示5天。

  (五)錄用

  公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。招聘人員實(shí)行合同制管理。

  四、聘用待遇

  試用期2個(gè)月,待遇為4000元/月,試用期滿后合格者,待遇和保障參照公司現(xiàn)有其他聘用人員待遇執(zhí)行。

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