2019年河南洛陽(yáng)伊川紀(jì)監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)選調(diào)事業(yè)編制12人公告

　　六、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)

　　(一)筆試

　　1. 筆試內(nèi)容：十八大以來(lái)中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的指示精神、黨紀(jì)黨規(guī)中的重點(diǎn)內(nèi)容、紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)知識(shí)、時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)等，主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。滿(mǎn)分為100分。

　　2. 考試時(shí)間：2019年3月5日，上午9:00-11:00。

　　3. 地點(diǎn)：伊川縣技工學(xué)校(伊川縣社保中心北200米)。

　　參加考試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件。

　　(二)面試

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試綜合分析能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力、人際交往、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表，面試時(shí)間10分鐘，滿(mǎn)分為100分。

　　2.面試人員確定：根據(jù)職位選調(diào)人數(shù)和考試的成績(jī)按1：1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員，筆試末位成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入面試。

　　參加面試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)成績(jī)計(jì)算

　　總成績(jī)=筆試×60%+面試成績(jī)×40%，總成績(jī)并列時(shí)，依次按第一學(xué)歷和面試成績(jī)高低確定名次。

　　七、體檢

　　面試成績(jī)低于75分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，其他考生按照總成績(jī)從高分到低分的順序，以1:1.2的比例確定體檢人員。有放棄或者體檢不合格人員，按考試總成績(jī)遞補(bǔ)。統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)由考生個(gè)人承擔(dān)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))，人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))，人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))，人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))，以及省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》等規(guī)定進(jìn)行。

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　八、政審與選調(diào)

　　(一)政審

　　對(duì)于體檢合格人員，根據(jù)擬選調(diào)計(jì)劃按考生總成績(jī)從高分到低分順序等額確定考察人員，按照有關(guān)規(guī)定對(duì)其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。政審工作由組織部、紀(jì)委監(jiān)委、編辦和人社局聯(lián)合實(shí)施。政審不合格者取消選調(diào)資格。政審空缺人員按考試總成績(jī)，從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　(二)選調(diào)

　　1.對(duì)政審合格者等額確定擬選調(diào)人員，公示期滿(mǎn)無(wú)異議者予以選調(diào)。

　　2.選調(diào)后及時(shí)到用人單位報(bào)到，選調(diào)人員在接到選調(diào)通知3日內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到者，取消選調(diào)資格。試用期六個(gè)月，試用期滿(mǎn)由組織部、紀(jì)委監(jiān)委、編辦和人社局對(duì)其進(jìn)行考核，合格者辦理工作調(diào)動(dòng)手續(xù)，不合格的退回原單位。

　　九、工資待遇及其他

　　被選調(diào)人員試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，人事、工資關(guān)系轉(zhuǎn)至縣紀(jì)委監(jiān)委。

　　本次選調(diào)的所有公告、通知均在伊川政府網(wǎng)發(fā)布，不再采取其他方式另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

　　本次選調(diào)工作解釋權(quán)歸伊川縣選調(diào)紀(jì)委監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組解釋。

　　附件：2019年伊川縣紀(jì)委監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)選調(diào)事業(yè)編制工作人員報(bào)名表