2019年鄰水縣機關事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員公告（100名）

　　3.報名材料：

　　(1)《2019年鄰水縣機關事業(yè)單位公開考調(diào)工作人員報名表》(附件3，A4紙雙面打印);

　　(2)本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件;

　　(3)報考公務員、參公管理崗位的提供公務員登記表，報考事業(yè)單位的提供事業(yè)單位人員聘用合同復印件(加蓋單位印章);

　　(4)單位出具的同意報考證明?？h內(nèi)報考人員需出具加蓋所在單位和主管部門公章的同意報考證明，縣外報考人員需出具加蓋所在單位、主管部門以及具有人事管理權限的部門公章的同意報考證明(附件4);

　　(5)近三年年度考核表復印件(加蓋單位印章);

　　(6)報考職位要求的相關資格證書或佐證材料等原件及復印件;

　　(7)本人近期正面免冠2寸彩照2張(網(wǎng)絡報名需提供電子版)。

　　網(wǎng)絡報名報考人員填寫好《報名表》，會同其他資格證明材料掃描件，以電子文檔形式匯總打包發(fā)送至電子郵箱：galsrcb@163.com(請注明公開考調(diào)+報考職位名稱)(截止時間為2019年6月11日18：30)。

　　報考人員根據(jù)擬報考職位規(guī)定的資格條件、專業(yè)要求以及自身實際情況，只能選擇一個職位進行報名，報名后不得更改報考單位。

　　(二)資格審查

　　1.資格審查

　　資格審查由縣委組織部、縣人社局、縣衛(wèi)健局對報考者資格條件分別進行審查。報考人員須如實準確填寫各項報考信息和提供相關證件，如因個人填報信息失真，取消考調(diào)資格。對審查合格者及時電話通知面試相關事宜，資格審查不合格或不按要求如實提供個人報名資料的，取消考調(diào)資格。資格審查貫穿整個考調(diào)過程，任一環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。

　　2.開考比例

　　報名和資格審查結束后，在鄰水縣人民政府網(wǎng)公布各職位有效報名人數(shù)。有效報名人數(shù)與考調(diào)計劃數(shù)比例須達到2:1以上方可進行考試，如未達到開考比例，相應縮減或取消考調(diào)名額。

　　3.領取準考證

　　資格審查合格人員于6月14日在報名處領取準考證，面試時間及地點以準考證為準。

　　(三)面試

　　1.面試成績滿分100分，最低合格分數(shù)線70分，低于70分的，不能進入下一考調(diào)程序。

　　2.面試方式

　　面試采用結構化面試，綜合類重點測試應試者的綜合分析能力、解決問題能力、語言表達能力、舉止儀表;醫(yī)護類重點測試專業(yè)素質(zhì)以及專業(yè)知識。

　　3.面試時須攜帶身份證、準考證在規(guī)定時間到指定地點參加面試。未按通知時間或地點參加面試者，視為自動棄權。

　　(四)政審考察

　　按照面試成績由高到低依次等額確定進入考察環(huán)節(jié)人員(面試成績相同的，按七位評委所評分數(shù)的平均分由高到低確定名次)，重點考察德、能、勤、績、廉情況。考察結果不合格的不能進入下一程序，因自愿放棄考察及考察不合格出現(xiàn)的缺額可在該職位中按面試成績由高到低依次遞補一次，如無符合條件的遞補對象，相應縮減或取消考調(diào)名額。

　　(五)體檢

　　考察合格人員確定為進入體檢人員，體檢標準參照最新《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，不再遞補。

　　(六)確定擬調(diào)人員

　　考調(diào)單位或其主管部門綜合考調(diào)職位要求，以及考察人選面試、考察情況，由黨委(黨組)集體研究討論決定確定擬調(diào)人員，并將擬調(diào)人員的報告和考察材料原件加蓋鮮章送縣委組織部或縣人社局。

　　(七)公示、試用和調(diào)動

　　1.擬考調(diào)人員名單將在鄰水縣人民政府網(wǎng)上公示5個工作日。公示期滿，對無問題或反映問題不影響試用的人員，縣委組織部、縣人社局按照有關規(guī)定向擬調(diào)人員所在單位發(fā)試用通知，試用期為3個月。

　　2.試用期間，由試用單位進行管理，并負責對其德、能、勤、績、廉的綜合表現(xiàn)嚴格考核，試用期滿后，經(jīng)擬調(diào)入單位及其主管部門鑒定后按照人事管理權限報經(jīng)縣委組織部或縣人社局審查，審查合格后再辦理正式調(diào)動手續(xù)，審查不合格的一律退回原工作單位?？h外考調(diào)人員經(jīng)公示合格后直接辦理調(diào)動手續(xù)。

　　3.公務員或參公管理人員考調(diào)到事業(yè)單位的，其公務員或參公人員身份自然消失。

　　4.事業(yè)人員考入新的事業(yè)單位后，按照事業(yè)單位人員聘用相關規(guī)定予以聘用。

　　五、組織實施和紀律要求

　　1.此次考調(diào)工作在縣人事調(diào)配領導小組的領導下由縣委組織部牽頭組織實施，縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)生健康局及有關單位配合。

　　2.對在考試過程中徇私舞弊、弄虛作假等違反考調(diào)工作紀律的工作人員，取消考試資格，對已試用或者已調(diào)動的，一經(jīng)查實，退回原單位。同時，視情節(jié)輕重給予黨紀、政紀處分，觸犯刑律的，依法追究刑事責任。

　　六、本公告及未盡事宜由縣人事調(diào)配領導小組負責解釋。

　　附件下載:

　　1.2019年鄰水縣機關事業(yè)單位公開考調(diào)職位表(公務員)

　　2.2019年鄰水縣機關事業(yè)單位公開考調(diào)職位表(事業(yè)人員)

　　3.報名表

　　4.同意報考證明

　　中共鄰水縣委組織部 鄰水縣人力資源和社會保障局

　　2019年5月30日