2020年安徽省淮南鳳臺縣五大發(fā)展辦公室招聘6人公告
六、專業(yè)測試
專業(yè)測試人選根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，在同崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分順序按1:3的比例確定。若最后一名筆試成績相同，則一并確定為專業(yè)測試人選。
專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試報(bào)考人員履行職位(崗位)職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和綜合能力，滿分為100分。
專業(yè)測試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
專業(yè)測試后，筆試成績與專業(yè)測試成績按照5:5的比例(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位),合成確定考試總成績，滿分為100分。
七、體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分順序，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1等額確定體檢人選。若最后一名考試總成績相同，以報(bào)考人員筆試成績高低順序確定體檢人選。
體檢由縣五大發(fā)展辦公室組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會保障部 國家衛(wèi)生計(jì)生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)要求和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)有關(guān)要求執(zhí)行。體檢合格的，方可列為考核對象。體檢不合格的可申請復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格的取消其考核資格，按考試總成績高低順序依次等額遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
八、考核
考核工作由招聘單位負(fù)責(zé)具體實(shí)施。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考核對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并對考核對象的報(bào)考資格進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審。
考核不合格的取消其招聘資格?？己瞬缓细癯霈F(xiàn)人選缺額的，按考試總成績從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。
九、公示與聘用
根據(jù)報(bào)考人員考試總成績、體檢結(jié)果、考核情況等，對擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，公示無異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
1.招聘崗位人員試用期為6個月，試用期月工資3000元，購買“五險(xiǎn)一金”，個人應(yīng)繳部分由個人承擔(dān)。試用期滿，經(jīng)考核合格后，與縣州來集團(tuán)簽訂正式勞動合同。
2.簽訂正式勞動合同后，月工資4000元起，購買“五險(xiǎn)一金”，個人應(yīng)繳部分由個人承擔(dān)，并根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平適當(dāng)調(diào)整工資待遇。首次簽訂合同期限為3年，合同期滿后經(jīng)雙方協(xié)商一致可續(xù)簽。
十、其他事項(xiàng)
招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行政策，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格考風(fēng)考紀(jì)，統(tǒng)一組織、分步實(shí)施，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。
本次招聘工作期間，有關(guān)動態(tài)與信息將在鳳臺縣人民政府網(wǎng)(http://www.ft.gov.cn/xxgk/index.html)、
鳳臺縣人社局信息公開網(wǎng)(http://www.huainan.gov.cn/public/column/118323004?type=4&action=list)進(jìn)行公布。
本《公告》由縣五大發(fā)展辦公室負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話：0554-8880198;
咨詢電話：0554-2165066、8689702。
附件：
1、2020年鳳臺縣五大發(fā)展辦公室公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls
2、2020年鳳臺縣五大發(fā)展辦公室公開招聘工作人員報(bào)名登記表.xlsx
安徽州來控股(集團(tuán))有限公司
鳳臺縣五大發(fā)展暨五個年攻堅(jiān)行動指揮部辦公室
2020年1月7日