2020年山西省臨汾曲沃縣引進高層次緊缺急需人才37名公告

2020-07-16 09:26 | 曲沃縣人民政府 | 責編：黎倩點擊收藏

　　2020年山西省臨汾曲沃縣引進高層次緊缺急需人才37名公告已經(jīng)公布，報名時間為2020年7月16日至22日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　為加快推進實施“人才強縣”戰(zhàn)略，貫徹落實“引才興沃”計劃，進一步加大高層次人才引進力度，充實曲沃縣高層次緊缺急需人才隊伍，在全縣營造“敬才、引才、倚才、惠才”的濃厚氛圍，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導組研究決定，面向社會公開引進緊缺急需人才37人(具體崗位計劃詳見附件1)，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、引進單位性質(zhì)

　　本次引進人才單位共5家，分別為曲沃縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展服務中心、曲沃縣智慧菜谷發(fā)展服務中心、山西省曲沃中學校、曲沃縣第二高級中學校、曲沃縣疾病預防控制中心，均為全額事業(yè)單位。

　　二、資格條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

　　(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　(四)具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

　　(五)年齡在35周歲及以下(1984年7月 16日以后出生);

　　(六)一流大學建設(shè)高校、一流學科建設(shè)高校相應重點建設(shè)專業(yè)的全日制本科畢業(yè)生;研究生學歷、碩士及以上學位畢業(yè)生。所學專業(yè)與報考崗位要求相符;

　　(七)招聘對象主要為2020年高校應屆畢業(yè)生。2018年、2019年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu)的畢業(yè)生視同為2020年高校應屆畢業(yè)生;

　　(八)具備報考職位所需的其他資格條件;

　　(九)具有以下情形之一的，不得報名：

　　1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中：非2020年應屆畢業(yè)的博士研究生不得以原取得的碩士研究生學歷、學位證書報名);

　　2.試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

　　3.現(xiàn)工作單位有服務年限規(guī)定且服務期未滿的人員;

　　4.曲沃縣黨政機關(guān)、事業(yè)單位在編人員;

　　5.被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;

　　6.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的人員;

　　7.在立案審查期間或受黨紀、政務處分未出受限期的人員;

　　8.各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;在各類人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內(nèi)的人員;

　　9.引進后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

　　10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　以上時限要求，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

　　三、引進程序

　　本次引進高層次緊缺急需人才工作在曲沃縣委人才工作領(lǐng)導組領(lǐng)導下進行，由中共曲沃縣委組織部、曲沃縣人力資源和社會保障局統(tǒng)籌組織實施。

　　(一)報名

　　1.報名方式：網(wǎng)上報名。

　　2.報名時間：2020年7月16 日8:00至2020年7月22日18：00(以電子郵件發(fā)送時間為準)，截止時間之后報名無效，不予受理。

　　3.報名按以下程序進行：

　　每位報考人員只能選擇一個崗位報名(報名之后不得更改所選崗位)。報名人員須在報名時間內(nèi),在曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn)下載相關(guān)表格，填寫《曲沃縣2020年引進高層次緊缺急需人才報名登記表》(附件2)和誠信承諾書(附件3)(注：報名登記表所填寫的專業(yè)應當與本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。

　　將有效居民身份證(含有效臨時身份證)、畢業(yè)證、學位證(含《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《學位認證報告》)、同意報考證明(僅限在職人員提供，需所在單位主要領(lǐng)導簽字并加蓋公章)、誠信承諾書(本人簽字)等材料掃描件和附件2、近期2寸藍底正面免冠照片(jpg格式，大小為20kb以下)電子版進行壓縮后，發(fā)送到報名郵箱：quwoyincai@163.com，郵件命名為“報考單位+報考崗位+姓名+聯(lián)系方式”。

　　(二)資格審查

　　2020年7月 20日8:00至2020年7月 24日18:00對網(wǎng)上報名人員進行資格初審(視報名人數(shù)情況，可適當延長資格審查時間)。資格初審結(jié)束后，通過郵件、電話等方式回復審查結(jié)果、發(fā)送面試通知書。

　　資格審查貫穿人才引進工作的全過程，如在引進過程中發(fā)現(xiàn)應聘人員有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考資格條件等情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應聘資格。

　　(三)面試

　　1.資格審查合格者憑本人有效居民身份證(含有效臨時身份證)、面試通知書、《曲沃縣2020年引進高層次緊缺急需人才防疫登記表》(附件5)以及手機健康碼綠碼(不能提供健康碼綠碼的，須提供面試前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明)參加面試，缺少證件及有關(guān)證明材料的考生不得參加考試。面試時間、地點另行通知，請考生隨時關(guān)注曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn)。

　　2.面試滿分值100分，面試成績保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，合格為60分，低于60分的不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　3.按照崗位需求，面試成績從高分到低分排名以1∶1的比例確定擬聘人選。若出現(xiàn)面試成績相同無法確定排名的，加試面試一場，以加試成績確定排名。

　　4.如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于崗位需求人數(shù)而形不成競爭的，考生面試成績必須達到70分以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)體檢和考察

　　體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。不按時參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　體檢合格人員確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作能力等。同時要對考察對象所提供信息的真實性和檔案進行審核，對其資格進行再次確認。不按規(guī)定參加考察的，視為自動放棄。

　　因擬聘用人選在體檢環(huán)節(jié)或考察環(huán)節(jié)自動放棄或未通過等原因出現(xiàn)崗位人選空缺的，不再進行遞補。

　　(五)公示及聘用

　　考察合格的擬聘用人員，在曲沃縣人民政府網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)曲沃縣委人才工作領(lǐng)導組研究確定后，辦理聘用手續(xù)。公示期間有舉報的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格，取消后的空缺崗位不再遞補。

　　(六)管理

　　引進有關(guān)聘用單位后(最低服務年限三年)，納入事業(yè)編制，參照國務院《事業(yè)單位人事管理條例》管理。實行一年試用期，試用期滿考核合格者辦理轉(zhuǎn)正定崗定級手續(xù)，考核不合格者予以解聘。服務期內(nèi)離職或考核不合格者取消相應待遇。

　　四、工作紀律

　　本次人才引進工作接受曲沃縣紀委監(jiān)委和社會廣大人民群眾的監(jiān)督，堅持公開、公平、公正、透明，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，經(jīng)查實后，對應聘人員取消聘用資格，對違紀的相關(guān)工作人員由縣紀委監(jiān)委嚴肅處理。

　　引才工作電話：

　　0357-4525635 (中共曲沃縣委組織部)

　　報名咨詢電話：

　　0357-4525063 (曲沃縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展服務中心)

　　0357-5511703 (曲沃縣智慧菜谷發(fā)展服務中心)

　　0357-4522177 (山西省曲沃中學校)

　　0357-4590128 (曲沃縣第二高級中學校)

　　0357-5510996 (曲沃縣疾病預防控制中心)

　　監(jiān)督舉報電話：

　　0357—4522043 (曲沃縣紀委監(jiān)委)

　　本公告自發(fā)布之日起實施。未盡事宜及特殊情況，由中共曲沃縣委人才工作領(lǐng)導組辦公室研究負責解釋。

　　特別聲明：