2020重慶公安局大渡口區(qū)分局招聘警務(wù)輔助人員公告（50人）
(三)考試
考試分為筆試、體測(cè)和面試。筆試和面試采用百分制計(jì)分，總成績(jī)計(jì)算方法: 考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
1.筆試
(1)、采取閉卷方式，考試題類(lèi)型參照國(guó)家公務(wù)員或事業(yè)單位招錄考試題類(lèi)型，內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測(cè)試、申論、公安工作的基礎(chǔ)知識(shí)、法律知識(shí)、時(shí)事熱點(diǎn)，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者平時(shí)積累、基本技能、綜合素質(zhì)。英聯(lián)公司不提供任何復(fù)習(xí)參考資料。
(2)、筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，筆試成績(jī)由英聯(lián)公司通過(guò)官網(wǎng)、微信公眾號(hào)(招聘信息欄)予以公布。
(3)、英聯(lián)公司根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按照計(jì)劃招聘人數(shù)的1:1.5比例確定參加體測(cè)人員名單(小于1:1.5比例的，全部人員進(jìn)入體測(cè)環(huán)節(jié))。
2.體測(cè)
(1)、體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))、《重慶市錄用人民警察體能測(cè)評(píng)工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(渝人社發(fā)〔2012〕81號(hào))執(zhí)行。
體測(cè)項(xiàng)目包含：10×4往返跑、縱跳摸高、1000米長(zhǎng)跑(女子800米)。體能測(cè)試三項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)為合格，其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的為不合格。
(2)、體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體能測(cè)試結(jié)束后即時(shí)向考生宣布體能測(cè)試結(jié)果。
(3)、通過(guò)體能測(cè)試應(yīng)聘人員全部參加面試，并由英聯(lián)公司在官網(wǎng)、微信公眾號(hào)(招聘信息欄)上予以公布。
3.面試
(1)、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試主要考察報(bào)考人員適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。面試采用百分制，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。面試順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽。面試成績(jī)計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(2)、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后由英聯(lián)公司在官網(wǎng)、微信公眾號(hào)(招聘信息欄)上公示面試成績(jī)、總成績(jī)。
根據(jù)總成績(jī)，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1比例，從高分到低分確定參加體檢人員名單。體檢人員不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。
(四)體檢
體檢基本要求為：身體健康，體貌端正，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲、色弱，身體無(wú)紋身，無(wú)傳染性疾病。本公告中未說(shuō)明的體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。
因新冠肺炎疫情持續(xù)，參加體檢的考生須進(jìn)行核酸檢測(cè)和公務(wù)人員常規(guī)體檢，其費(fèi)用自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。
(五)政審
按照有關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容包含對(duì)考生政治思想、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)、應(yīng)聘資格及親屬政歷等情況進(jìn)行全面考察，并出具考察材料，作出政審綜合評(píng)價(jià)。若政審合格，英聯(lián)公司將通知其參加崗前培訓(xùn)。若考察不合格(含無(wú)法獲得考察結(jié)論的)，不予聘用，出現(xiàn)空缺的，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。
(六)公示
擬聘用人員名單將由重慶英聯(lián)人才派遣有限公司在公司官網(wǎng)、微信公眾號(hào)(招聘信息欄)上進(jìn)行為期5天的公示。
(七)聘用
公示無(wú)異議的，確定為聘用對(duì)象。聘用前，由英聯(lián)公司開(kāi)具人事檔案調(diào)檔函，調(diào)取擬聘人員個(gè)人人事檔案集中統(tǒng)一管理。已按要求調(diào)取人事檔案到公司的擬聘人員按程序與重慶英聯(lián)人才派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并被派遣到重慶市公安局大渡口區(qū)分局警務(wù)輔助崗位。
錄用人員參考與崗位匹配程度，以及擬派往單位與其家庭住址就近的原則進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。錄用人員應(yīng)當(dāng)服從調(diào)配，本人確不能接受調(diào)配的，取消聘用。錄用人員承諾在派遣單位最低合同年限不得少于兩年，否則違約責(zé)任自負(fù)。
被聘用人員試用期為二個(gè)月，應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用。
四、薪酬待遇
被聘用人員實(shí)行合同制，轉(zhuǎn)正后薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)置為基本工資、級(jí)別工資、崗位績(jī)效、工作年限津貼、加班補(bǔ)貼等，轉(zhuǎn)正后收入約3000元/月，其中薪酬結(jié)構(gòu)中基本工資隨主城最低工資標(biāo)準(zhǔn)同步增長(zhǎng)，級(jí)別工資和工作年限津貼逐級(jí)逐年增長(zhǎng)，特殊崗位另享有崗位津補(bǔ)貼。
按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，其中按照警務(wù)輔助人員月平均工資足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)。薪酬包含社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的個(gè)人應(yīng)繳部分，按照相關(guān)規(guī)定由用人單位代扣代繳。另并購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害、公務(wù)旅游交通意外，定期開(kāi)展健康體檢。
五、附則
(一)招考咨詢(xún)。涉及招聘有關(guān)問(wèn)題可咨詢(xún)重慶英聯(lián)人才派遣有限公司，咨詢(xún)電話：023-63782853;023-63782925。
(二)培訓(xùn)和教材。重慶英聯(lián)人才派遣有限公司為本次重慶市公安局大渡口區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘唯一受托單位，本次考試不指定任何復(fù)習(xí)或輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，報(bào)名及所有考試也不收取任何費(fèi)用。請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
本公告由重慶英聯(lián)人才派遣有限公司負(fù)責(zé)解釋。
重慶英聯(lián)人才派遣有限公司
2020年8月11日
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