2020年浙江省衢州開化縣第二期機關事業(yè)單位招聘18人公告
浙江省事業(yè)單位招聘_2020年衢州開化縣第二期機關事業(yè)單位招聘18人公告已經公布，報名時間為2020年11月24日至25日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關注華圖在線招考資訊。
為滿足機關事業(yè)單位編外用工需求，經研究決定，面向社會公開招聘開化縣機關事業(yè)單位編外工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
2020年開化縣第二期機關事業(yè)單位公開招聘編外工作人員 18 名(具體計劃詳見附表1)。
二、招聘的范圍、對象和條件
(一)招聘的范圍和對象
1.開化縣戶籍的社會人員(以2020年11月25日的戶口所在地為準)。招聘計劃中部分崗位對招聘范圍有特殊要求的，按招聘計劃執(zhí)行。
2.報名人員須在2020年11月25日前取得畢業(yè)證方可報考。
3. 現(xiàn)役軍人、現(xiàn)為全日制普通高校在校生不得報考。
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在公務員招考(事業(yè)單位招聘)考試中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內的人員，以及其他不宜聘用為機關事業(yè)單位編外工作人員情形的人員，不得報考。
(二)招聘條件
1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)。
2.履行編外用工義務，服從單位管理，遵守紀律，品行端正，身體健康;
3.年齡在18周歲至30周歲(1989年11月25日至2002年11月25日期間出生)年齡在35周歲以下(1984年11月25日以后出生) ，年齡在40周歲以下(1979年11月25日以后出生)，年齡在45周歲以下(1974年11月25日以后出生 )。
4.具有國家承認的高中、大學?？萍耙陨蠈W歷。
5.本次招聘所涉及的駕齡等的計算統(tǒng)一截止到2020年11月25日。
6.具體學歷、資格條件等須符合招聘崗位或專業(yè)所需的要求。
三、招聘程序和辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照如下程序進行招聘。每位報考者只能選擇報考一個崗位。
(一)發(fā)布招聘信息
開化縣人民政府政務信息公開網(開化縣人力資源和社會保障局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html)等網站向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名及繳費確認
1.報名形式：現(xiàn)場報名。
2.報名時間：2020年11月24日-25日(上午9：00-11:30、下午14：00-17:00)。
3.報名地點：開化縣人力資源和社會保障局五樓。
4.報名者需攜帶材料：身份證、戶口簿或相關證明、學歷證書及崗位所需其它證明等原件及以上材料的復印件各一份，一寸免冠近照2張，退役軍人還應提供退伍證原件及復印件。報考公務用車駕駛崗位的還需提供交警部門認定的近三年無重大及以上責任交通事故記錄證明。
5.資格審查及繳費確認：根據報考者提供的資料進行資格審查及繳費(低保戶憑有效證明免交考試考務費)。資格審查合格并繳費的人員憑身份證領取準考證，領取準考證時間另行通知。
6.注意事項：
①報名時收取考試考務費每人50元。
②報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消聘用資格;涉及違法違紀人員按有關規(guī)定執(zhí)行。
?、郾敬握衅杆新毼痪?:3比例開考，報名繳費人數不足開考比例的職位，核減(取消)相應招聘計劃，并通過開化縣人民政府政務信息公開網(開化縣人力資源和社會保障局)進行公布。招聘崗位計劃取消的，應聘該崗位人員可自接到取消計劃通知起24小時內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考試費用。
(三)筆試
1.筆試科目：
公務用車駕駛崗位：筆試內容為時事政治、《道路交通安全法》、汽車構造等相關業(yè)務知識。
其他崗位：筆試內容為《綜合知識》包含政治、法律、人文、歷史、科技、常識，以及寫作等。
2.筆試采用閉卷方式。筆試時間和地點另行通知。
(四)體(技)能考核
1. 筆試結束后，救援隊員1、救援隊員2、公務用車駕駛崗位參加筆試人員全部入圍體(技)能考核。
2.體(技)能考核成績滿分為100分，合格分為60分。成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。體(技)能考核不合格者，不能列入面試對象。體(技)能考核項目及辦法另行公布。
(五)面試
1.救援隊員1、救援隊員2、公務用車駕駛崗位，依據筆試成績占20%和體(技)能考核成績占50%之和的成績(計算到小數點后兩位，尾數四舍五入)，由高分到低分按招聘崗位的計劃數1:5比例確定面試對象(最后一名出現(xiàn)分數并列現(xiàn)象，則該同分人員全部入圍面試，不足規(guī)定比例的按實際人數確定)。
2.其他崗位根據筆試成績由高分到低分按招聘崗位的計劃數1:3比例確定面試對象(最后一名出現(xiàn)分數并列現(xiàn)象，則該同分人員全部入圍面試，不足規(guī)定比例的按實際人數確定)。
3.面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
面試時間地點另行通知。
(六)體檢
1.確定體檢對象
①救援隊員1、救援隊員2、公務用車駕駛崗位按報考人員筆試成績占20%、
體(技)能考核成績占50%、面試成績占30%的比例折合計算總成績，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若總成績相等，以體(技)能考核成績高的排位在前，再從高分到低分按1:2比例確定體檢對象，不足規(guī)定比例的按實際人數確定。
?、谄渌麔徫话垂P試成績占40%、面試成績占60%的比例折合計算總成績，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若總成績相等，以面試成績高的排位在前，再從高分到低分按1:2比例確定體檢對象，不足規(guī)定比例的按實際人數確定。
2.體檢標準：參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及國家人社部、衛(wèi)生部《修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉》執(zhí)行。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補。
(七)考察
體檢合格人員按總成績高分到低分以招聘計劃數1:1比例確定考察對象并公示?？疾觳缓细窕蛟诳疾炱陂g本人放棄的，可依次遞補。
(八)聘用
經考察合格，公示7個工作日無異議后，由主管部門審核匯總并形成招聘工作報告，報縣人力社保局批準后，按程序辦理聘用手續(xù)，實行勞務派遣，與勞務派遣機構簽訂勞動合同。被聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格;有上述原因取消聘用資格或在公示期間放棄聘用資格的，均不再遞補。
四、其他事項
1.為提高報名效率，報考人員應先自行下載《開化縣2020年第二期機關事業(yè)單位公開招聘編外人員報名表》、《開化縣2020年第二期機關事業(yè)單位編外人員考試個人健康承諾書》，并貼好照片，另一張可貼在照片上方的空白處，并按表格內容和要求完整、工整填寫?，F(xiàn)場報名時，所有材料均須有原件和復印件，將報名所須的材料和復印件用訂書機裝訂在報名表之后。所有材料原件及復印件一同交與工作人員審核，待審核完畢后，退還相關證件原件。
報名材料裝訂順序：報名表→身份證→學歷、學位證書→戶口本(首頁和本人頁)→健康承諾書→職稱(執(zhí)業(yè))證書和其他所需證明(材料)等。
崗位招聘條件對職稱(執(zhí)業(yè)資格)沒有要求的，則不必提供職稱(執(zhí)業(yè))證書的原件和復印件。
2.本次開化縣事業(yè)單位編外人員公開招聘相關信息【筆試成績和進入面試(體、技能考核)人員名單、總成績和進入體檢人員名單、體檢合格進入考察人員名單、擬聘用人員公示及人員遞補等】將在開化縣人民政府政務信息公開網(開化縣人力資源和社會保障局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html)網上公布，請隨時關注，均不另行電話或短信通知。
3.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
4.按照新冠肺炎疫情防控有關要求，公開招聘工作須嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考人員理解、支持和配合。報考人員要在考前和考試期間做好個人防護工作和體溫檢測，確保健康參考。
5.報考人員對在開化縣人力資源和社會保障局網站公布、公示的相關內容有異議的，可在公示之日起7日內向開化縣敬業(yè)人力資源開發(fā)有限公司反映，聯(lián)系電話：0570-6523295。
本公告有關事宜由縣敬業(yè)人力資源開發(fā)有限公司負責解釋。
附件：
2、開化縣2020年第二期機關事業(yè)單位公開招聘編外人員報名表.docx
3、開化縣2020年第二期機關事業(yè)單位公開招聘編外人員考試個人健康承諾書.docx
開化縣敬業(yè)人力資源開發(fā)有限公司
2020年11月13日
