2020年湖北省十堰市太和醫(yī)院高層次人才招聘公告(60人)
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部第六號(hào)令)、《十堰市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(十政辦發(fā)〔2012〕106號(hào))、《進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才有關(guān)事項(xiàng)的通知》(十人社發(fā)〔2018〕16號(hào))等相關(guān)文件精神,結(jié)合醫(yī)院編制、崗位空缺情況和工作需要,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,十堰市太和醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才60人。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一) 招聘對(duì)象
1、取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的碩士應(yīng)屆畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1990年1月1日以后出生);專(zhuān)業(yè)對(duì)口的非應(yīng)屆碩士畢業(yè)生,年齡可以放寬至35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。
2、取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的博士研究生,年齡在40周歲以下(1980年1月1日以后出生)。
3、取得正、副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格5年以上,專(zhuān)業(yè)對(duì)口且年齡在45周歲以下(1975年1月1日以后出生)的非本市行政區(qū)域內(nèi)戶(hù)籍人員。
具體崗位和條件詳見(jiàn)附件1:《十堰市太和醫(yī)院高層次人
才招聘崗位和條件一覽表》
(二)招聘條件
1、政治素質(zhì)好,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)任何不良記錄。
2、熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,符合崗位表招聘條件。
3、身體健康,具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。
4、有下列情形之一的人員不得報(bào)考:涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;十堰市(含縣市區(qū))行政事業(yè)單位在編人員;法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
二、招聘程序
(一) 報(bào)名、資格審查
1、報(bào)名時(shí)間。2020年12月31日—2021年1月7日。
2、報(bào)名程序。
報(bào)考人員可在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交簡(jiǎn)歷及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷和學(xué)位認(rèn)證報(bào)告至人事勞資處辦公室或指定郵箱sytaihe_rsk@163.com。
3、報(bào)名要求。
報(bào)考人員對(duì)所提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假報(bào)考材料及不符合招聘資格條件的人員,一律不允許報(bào)名,即使報(bào)名參加考試的,資格審查時(shí)一經(jīng)核實(shí),取消其資格,并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案。
4、資格審查。
對(duì)符合應(yīng)聘條件和崗位要求的報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員需提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱(chēng)證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件。
(二)試崗
通過(guò)資格審查人員進(jìn)入試崗程序。試崗含筆試、專(zhuān)業(yè)技能考核、PPT匯報(bào)等,試崗成績(jī)?cè)诰C合成績(jī)中所占比例為50%。
(三)面試
1、 面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。
對(duì)符合招聘條件的高層次人才,報(bào)名人數(shù)與招聘崗位形成競(jìng)爭(zhēng)比例的(即:報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比大于1:1),由醫(yī)院統(tǒng)一組織面試,市衛(wèi)健委、市人社局和市紀(jì)委派駐衛(wèi)健委紀(jì)檢組參加巡視,指導(dǎo)監(jiān)督。對(duì)未形成競(jìng)爭(zhēng)比例的(即:報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比等于1:1),由醫(yī)院進(jìn)行考核。
2、 面試時(shí)間地點(diǎn):在2021年1月31日前根據(jù)專(zhuān)業(yè)應(yīng)聘者情況適時(shí)組織面試。
3、 面試成績(jī):面試滿(mǎn)分為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)?cè)诰C合成績(jī)中所占比例為50%,加上試崗成績(jī)的50%,得到最終綜合成績(jī)。
(四)綜合成績(jī)公示
按綜合成績(jī)從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。經(jīng)市衛(wèi)健委、市人社局審核后,面試結(jié)束的當(dāng)天,在十堰市太和醫(yī)院官網(wǎng)對(duì)進(jìn)入體檢人選進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。
(五)體檢、考察
體檢由醫(yī)院統(tǒng)一組織,市衛(wèi)健委、市人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員由醫(yī)院采取函調(diào)、檔案考察或?qū)嵉乜疾斓刃问綄?duì)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行考察。
(六)錄用人員公示
根據(jù)體檢、考察結(jié)果,提出擬招聘人選,經(jīng)市衛(wèi)健委、市人社局審核后,在十堰市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、十堰市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、十堰市太和醫(yī)院公示,公示期不少于5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后確定聘用人選。
(七)聘用審批
按照國(guó)家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定,由招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同,試用期一年。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,不合格者,取消聘用資格。受聘人員的工資待遇,執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)。
被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到招聘單位聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。
三、防疫要求
請(qǐng)報(bào)名人員積極配合做好疫情防控工作,確保本人近期無(wú)發(fā)熱,咳嗽等異樣癥狀,并按防疫要求做好相關(guān)工作。
招聘咨詢(xún)電話(huà):
十堰市太和醫(yī)院人事勞資處 :0719-8801588,8801618(地址:湖北省十堰市人民南路32號(hào))
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十堰市太和醫(yī)院高層次人才招聘崗位和條件一覽表.xls
十堰市太和醫(yī)院事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc
十堰市太和醫(yī)院應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc
十堰市太和醫(yī)院
2020年12月29日
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