2021年安徽合肥消防救援支隊招聘政府專職消防員公告(75人)
根據(jù)合肥市消防工作發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,面向全社會公開招收政府專職消防員。
一、招收崗位
1、消防戰(zhàn)斗員(50名),從事一線滅火救援工作,需擔(dān)負執(zhí)勤戰(zhàn)備任務(wù);
2、消防車駕駛員(15名),從事一線執(zhí)勤消防車駕駛和通信等工作,需擔(dān)負執(zhí)勤戰(zhàn)備任務(wù)。
3、接警調(diào)度員(10名),從事119接處警及調(diào)度等工作。
二、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵守憲法和國家法律法規(guī),無違法犯罪記錄;
2、品行端正、愛崗敬業(yè),服從組織分配;
3、身體和心理健康,符合《國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄體格檢查標準》;
4、戰(zhàn)斗員崗位: 男性,具有高中或同等及以上學(xué)歷,年齡為18至30周歲,退役軍人、有消防救援隊伍工作經(jīng)歷的放寬到35周歲;
5、駕駛員崗位:男性,具有高中或同等及以上學(xué)歷,持有B2及以上駕駛證照1年以上,年齡為22至35周歲;
6、接警調(diào)度員崗位:男性,年齡為18至30周歲,具有全日制大專及以上學(xué)歷,有消防救援隊伍工作經(jīng)歷的放寬到高中或同等學(xué)歷,計算機專業(yè)優(yōu)先。
三、招收程序
(一)報名
1、網(wǎng)絡(luò)報名
通過微信掃碼,網(wǎng)上填報個人報名信息;通過加入QQ群(群號435012624)咨詢相關(guān)政策,接收入職考核相關(guān)通知。
2、現(xiàn)場報名
地點:蜀山區(qū)科學(xué)大道與習(xí)友路交口合肥市消防救援支隊13樓專職管理辦公室(0551-62255217)合肥市消防救援支隊
位置:安徽省合肥市蜀山區(qū)科學(xué)大道恒大華府西北側(cè)約30米
時間:工作日時間(上午8:30—12:00;下午14:30—17:30)
要求:報名時攜帶相關(guān)原件和復(fù)印件如下:
?、疟救松矸葑C和戶口本;
(2)學(xué)歷證書,駕駛證(應(yīng)聘駕駛崗位人員);
(3)相關(guān)特長專業(yè)證書;
(4)退伍軍人相關(guān)證明等材料;
(5)2寸免冠藍底照片兩張。
(二)招收測試
合肥市消防救援支隊將統(tǒng)一組織實施,參考人員必須攜帶本人身份證參加,考核內(nèi)容如下,考核具體時間和地點另行通知。
1、體技能測試:主要考察應(yīng)聘者是否具有正常履職的身體條件。
考核項目:1000米跑、俯臥撐、10米×4往返跑3個項目,接警調(diào)度員崗位增加理論測試(了解應(yīng)聘者公文寫作、CAD制圖、常用辦公軟件以及相關(guān)崗位知識),駕駛員崗位增加車輛駕駛技能測試。
2、心理測試:主要是根據(jù)一定的測試法則和心理學(xué)原理,使用一定的操作程序?qū)Ρ粶y試者的認知、行為、情感的心理活動予以量化,可以幫助被測試者了解自己的情緒、行為模式和人格特點,提醒相對篩查有心理問題的人,做好預(yù)防工作。
3、面試主要是觀察應(yīng)試者的體型相貌、儀容儀表,了解其語言表達、綜合分析和思維反應(yīng)能力。
上述測試,在心理測試達標的基礎(chǔ)上,按體技能平均分60%+面試40%計算總分,按實際招聘人數(shù)1.5倍比例進入下個環(huán)節(jié)。
(三)體檢及政審
體檢由支隊統(tǒng)一組織招聘人員到三甲醫(yī)院進行體檢并簽定《無重大疾病承諾書》,主檢醫(yī)生按照體檢標準確定體檢合格人員,具體時間和地點另行通知。體檢標準參照《國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄體格檢查標準》執(zhí)行。
合肥市消防救援支隊將逐一對報名人員材料和《政府專職消防員政治審查表》進行復(fù)審,并視情進行現(xiàn)場政審。
(四)入職及簽訂合同
按招收程序,擇優(yōu)確定錄用人員,入職手續(xù)由第三方人力資源公司或其委托支隊辦理。錄用人員勞動合同由第三方人力資源公司在錄用人員入職后1個月內(nèi)與錄用人員簽訂。勞動合同期一般為兩年,試用期為兩個月。
(五)崗前培訓(xùn)及分配
培訓(xùn)時間約3個月,培訓(xùn)內(nèi)容主要包括政策法規(guī)、業(yè)務(wù)理論、隊列訓(xùn)練、體能技能等項目,培訓(xùn)合格人員在全市范圍內(nèi)統(tǒng)籌分配工作。
四、薪資待遇
(一)工資薪酬
政府專職消防員根據(jù)不同學(xué)歷、不同退役兵種、不同服役年限評定為相應(yīng)等級,對應(yīng)工資檔次,逐級增長;按照實際擔(dān)任職務(wù)、崗位及年度考核等情況,發(fā)放相應(yīng)工資;
綜合計算,主城區(qū)(含新站、高新、經(jīng)開區(qū))大隊年收入約7.6—12.4萬元(含個人應(yīng)繳“五險一金”),具體如下:
1、消防戰(zhàn)斗員、接警員月薪5350-6500元,消防車駕駛員月薪5850-7500元,(含個人應(yīng)繳“五險一金”);
2、年度績效工資增量按年度考核情況發(fā)放;
3、擔(dān)任班長、副站長、站長等管理職務(wù)人員每月增發(fā)500-1800元;
4、評選為戰(zhàn)訓(xùn)骨干人才每月增發(fā)300元;
5、試用期為兩個月,試用期工資4000元。
(四縣一市執(zhí)行當?shù)毓べY標準)
(二)其它福利
1、統(tǒng)一辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險、住房公積金及人身意外傷害保險;
2、提供工作期間的食宿、服裝、被裝等;
3、工作滿一年后每年享受帶薪年休假1次和單位安排的1次免費體檢。
五、特別提醒
1、資格審查貫穿招考工作全過程。考生報考時提供虛假材料或故意隱瞞事實的,偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在體能測試、心理測試、體檢、政審、培訓(xùn)中作弊的,一經(jīng)查實,取消聘用資格;
2、應(yīng)聘人員上交復(fù)印件等證明材料不予退還;
3、招聘過程中一律不收取任何費用,不委托第三方機構(gòu)。