華南農(nóng)業(yè)大學是全國重點大學、廣東省高水平大學重點建設高校。在百余年的辦學歷程中，學校形成了優(yōu)良的辦學傳統(tǒng)、鮮明的辦學特色和“修德、博學、求實、創(chuàng)新”的校風，建立了研究生教育、本科教育和繼續(xù)教育多層次多形式的辦學體系，學科門類齊全，是一所以農(nóng)業(yè)科學和生命科學為優(yōu)勢和特色的綜合性大學。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第139號)，結(jié)合實際用人需求，學校2022年公開招聘教師、其他專技和管理人員共45名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　具有國家承認學歷和職稱資格的人員，港澳臺學習、國(境)外留學歸國人員等符合應聘條件的人員。

　　二、招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

　　2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力;

　　3.報考崗位所需其他條件，詳見附件中的崗位需求表(附件1);

　　4.符合《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法(試行)》和本公告規(guī)定的港澳籍考生除應符合上述條件外，還應符合《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法(試行)》第五條規(guī)定的條件。

　　5.年齡條件：

　　(1)應屆畢業(yè)生不作年齡要求;

　　(2)具有碩士及以下學位者，年齡在35周歲以下(即1986年3月1日之后出生);具有博士學位者，年齡在38周歲以下(即1983年3月1日之后出生);具有副高級職稱者，年齡在40周歲以下(即1981年3月1日之后出生);具有正高級職稱者，年齡在45周歲以下(即1976年3月1日之后出生)。

　　6.有下列情況之一者，不得報考(應聘)：

　　(1)因?qū)W術不端或師德師風等問題受到處分未滿5年的;

　　(2)近兩年內(nèi)，在機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

　　(3)因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

　　(4)存在法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得報考(應聘)的情形。

　　三、報考程序

　　(一)報名

　　1. 報名時間：2022年3月1日00:00至3月5日24:00。

　　2. 報名方式

　　實行網(wǎng)絡系統(tǒng)實名報考。考生在招聘公告規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄華南農(nóng)業(yè)大學招聘系統(tǒng)(http://zp.scau.edu.cn)，按提示依次進行注冊、填報信息、提交崗位申請、完成報名。每人限報1個崗位。招聘系統(tǒng)將在報名截止時間自動關閉。招聘系統(tǒng)中的相關招考崗位信息將于報名系統(tǒng)開放后才可查看。

　　除了注冊填報的基本信息外，還應在系統(tǒng)中根據(jù)要求提交以下材料的掃描件：

　　①學歷學位材料。境內(nèi)普通高校應屆畢業(yè)生須提交就業(yè)推薦表、學習成績單;暫緩就業(yè)畢業(yè)生須提交學歷和學位證書以及暫緩協(xié)議書，享受廣東省就業(yè)擇業(yè)期政策的畢業(yè)生須提交學歷和學位證書(如已就業(yè)還須提供辭、離職證明);其余人員須提交學歷和學位證書，其中港澳臺地區(qū)學習人員和其他境外留學人員還須提交學歷學位證書和教育部中國留學服務中心出具的認證書。

　　崗位需求中進人方式要求為應屆畢業(yè)生的，須符合以下條件：

　　境內(nèi)普通高校應屆畢業(yè)生，須在2022年7月31日前獲得學歷和學位證書;報名時未取得學歷學位證書的港澳臺地區(qū)學習人員或其他境外留學人員，須提交相關在讀證明，并須在2022年7月31日前取得學歷學位證書和教育部中國留學服務中心學歷學位認證書。

　　崗位條件中如對本科、碩士研究生階段有專業(yè)要求的，還須提交相應學習階段的學歷和學位證書;

　?、趹笉徫灰蟮钠渌牧?如學習工作經(jīng)歷證明、職業(yè)資格證明、職稱證書、其他認證材料等);

　　③中華人民共和國合法身份證明;

　?、苡泄ぷ鲉挝坏?，還須提供所在工作單位出具的同意報考(應聘)證明或辭、離職證明。

　　以上材料(身份證明除外)均須加蓋相關部門公章;上傳的佐證附件須確保齊全、清晰、可讀，否則視為無效。一旦提交了報名信息，將不可修改。

　　3.注意事項

　　(1)因個人填寫信息和上傳附件不準確、不真實、不齊全、不完整，造成資格審核不合格的，責任自負。如有材料不實或存在弄虛作假的，取消考生相關資格、已簽訂協(xié)議以及合同，并保留追究個人法律和經(jīng)濟責任的權利。報名時與考試時使用的個人照片應保持一致。

　　(2)考生不得報考(應聘)所學專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(見附件2)的，可報考(應聘)相近專業(yè)的崗位，但所學專業(yè)必修課程須與報考(應聘)崗位專業(yè)主要課程基本一致，并在報考時提供畢業(yè)證書(境外學歷還須提供教育部認證書)、所學專業(yè)課程成績單(須加蓋教務部門公章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。如果招聘崗位已明確具體研究方向或領域的，考生須符合具體方向或領域方可報考。除專業(yè)目錄有列出方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。

　　(3)凡與事業(yè)單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的考生，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監(jiān)察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系的崗位。

　　(二)考生信息初查

　　考生報名結(jié)束后，人力資源處對考生填報的個人基本信息進行初查，個人基本信息完整的，給予參加筆試的資格。此階段只初查考生的基本信息是否完整，不對報考資格條件進行審核。可參加筆試的考生，不可視為已通過資格審核。請考生認真對照崗位報考條件，選擇相應崗位進行報考。

　　(三)筆試

　　具有筆試資格的考生打印準考證，按時參加筆試。筆試的具體安排和打印準考證的時間，另行通知，請考生留意我校人力資源處主頁相關公告。

　　筆試采用固定考場封閉限時考試的方式進行，主要測試考生的公共基礎知識和綜合素質(zhì)，具體科目為《綜合能力測試》，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考場，不指定參考書?？荚嚂r限為120分鐘，筆試成績按100分計算，計算到小數(shù)點后2位。筆試成績于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在華南農(nóng)業(yè)大學人力資源處網(wǎng)站上公布。

　　筆試成績公布后，分崗位按筆試成績從高到低依次排序，按各崗位招聘人數(shù)的1:5(分數(shù)相同者一并進入，不足比例按實際人數(shù))確定進入資格審核人員名單。

　　(四)資格審核

　　對進入資格審查環(huán)節(jié)的考生進行資格條件審核。審查過程中，對證件(證明)不全且不能在規(guī)定時間內(nèi)補全的或與報考資格條件不符的，取消入圍綜合測試資格。如有資格審查不通過導致入圍缺額的，則分崗位按筆試成績從高到低等額遞補。資格審查通過者，進入綜合測試。

　　資格審查貫穿招考工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考資格條件的，或發(fā)現(xiàn)考生提供的材料、信息不真實的，取消考生的報考資格或者錄用資格。

　　(五)綜合測試

　　1.教師崗、其他專業(yè)技術崗、國際交流處管理崗的綜合測試包括單位初試、職業(yè)傾向測試和學校復試。綜合測試安排將另行通知。

　　(1)單位初試

　　由用人單位組織初試，初試形式包括但不僅限于試講、學術報告或?qū)I(yè)技能測試等。初試采用百分制計分，成績計算到小數(shù)點后2位。

　　初試結(jié)束后，根據(jù)考生“筆試成績×40%+初試成績×60%”的分數(shù)，從高到低依次排序，按1:2(分數(shù)相同者，按初試成績從高到低排序，不足比例按實際人數(shù))確定學校職業(yè)傾向測試和復試人員名單。如初試成績低于60分者不予推薦進入復試。筆試成績和初試成績不帶入復試。

　　(2)職業(yè)傾向測試

　　職業(yè)傾向測試僅作參考，不計成績。不參加職業(yè)傾向測試者視為自動放棄應聘資格，不能參加學校復試。如出現(xiàn)空缺，依次遞補。

　　(3)復試

　　學校組織復試，主要考察考生的綜合素質(zhì)。復試過程實行集中封閉管理，復試完畢后當場評分，并公布結(jié)果。復試成績?yōu)榭忌淖罱K應聘成績。

　　體檢和考察對象按本崗位考生最終應聘成績從高到低依次排序確定。如應聘成績低于60分者，不予以確定為體檢和考察對象;如出現(xiàn)復試成績相同，原則上須進行加試。

　　2.管理崗(除國際交流處管理崗外)的綜合測試包括職業(yè)傾向測試和面試。綜合測試安排將另行通知。

　　(1)職業(yè)傾向測試

　　職業(yè)傾向測試僅作參考，不計成績。不參加職業(yè)傾向測試者視為自動放棄應聘資格，不能參加面試。如出現(xiàn)空缺，依次遞補。

　　(2)面試

　　面試主要考察考生的綜合分析能力、組織管理能力、語言表達能力及舉止儀表等。面試成績采用百分制計分，成績計算到小數(shù)點后2位。

　　面試過程實行集中封閉管理，面試完畢后當場評分，并公布結(jié)果。個人應聘總成績按下列公式計算：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　體檢和考察對象按本崗位考生總成績從高到低依次等額確定，總成績低于60分者不予確定為體檢和考察對象。如出現(xiàn)總成績同分者，按面試成績從高到低排序;如面試成績也相同的，原則上須加試。

　　四、體檢和考察

　　體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號)執(zhí)行。考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。

　　五、公示

　　根據(jù)考生體檢、考察結(jié)果確定擬錄用人選，名單在廣東省人力資源和社會保障廳和華南農(nóng)業(yè)大學人力資源處網(wǎng)頁公示7個工作日。公示無異議后，擬錄用人員按規(guī)定時間辦理報到入職手續(xù)，在2022年9月1日前未能報到入職的，視為自動放棄錄用資格。

　　六、崗位聘用和薪酬待遇

　　錄用人員為事業(yè)單位編制人員，實行首聘期，聘相應專業(yè)技術崗位或管理崗位，享受國家及廣東省政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　七、遞補

　　因考生體檢、考察不合格，或考生自愿放棄錄用資格，或在公示期間發(fā)現(xiàn)影響錄用情況等，導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，學?？筛鶕?jù)用人需求在本崗位面試合格考生中按成績由高至低依次遞補體檢或考察人選。

　　八、其他事項

　　1.本次招聘不指定考試參考書和教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓。

　　2.本次招聘如有涉嫌違紀違規(guī)的，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。

　　3.招聘相關通知將通過華南農(nóng)業(yè)大學人力資源處網(wǎng)頁(https://hr.scau.edu.cn/)發(fā)布，考生務必及時登錄網(wǎng)頁了解，相關招聘事項不再逐一通知。

　　4.落戶廣州市戶籍的人員須符合廣州市戶口遷入有關規(guī)定。

　　九、聯(lián)系方式

　　【咨詢電話】人力資源處人事科：020-38675585

　　【監(jiān)督電話】紀檢監(jiān)察室辦公室：020-85280034

　　附件：1.華南農(nóng)業(yè)大學2022年公開招聘教師、其他專技和管理人員需求表.xlsx

2.廣東省2021年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xlsx

　　華南農(nóng)業(yè)大學

　　2022年2月11日