根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)全省基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖人社發(fā)〔2016〕36號(hào))文件精神，經(jīng)研究同意，安徽省全椒縣面向醫(yī)學(xué)院校引進(jìn)40名緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才(具體崗位詳見(jiàn)附件)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立2022年安徽省全椒縣引進(jìn)緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由全椒縣人民政府分管副縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)，縣委組織部、縣委編辦、縣衛(wèi)健委、縣人社局、縣財(cái)政局、人才引進(jìn)單位等部門(mén)相關(guān)負(fù)責(zé)人為成員，具體指導(dǎo)引進(jìn)工作?？h紀(jì)委監(jiān)委駐縣政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組實(shí)施監(jiān)督。

　　二、引進(jìn)原則

　　人才引進(jìn)工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

　　三、引進(jìn)人員資格條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　(二)遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行及職業(yè)道德。

　　(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(四)年齡要求在30周歲及以下(1991年2月28日及以后出生)，碩士研究生可放寬至35周歲及以下(1986年2月28日及以后出生)，博士研究生可放寬至40周歲及以下(1981年2月28日及以后出生)。

　　(五)人才引進(jìn)崗位要求及其他條件。

　　1.國(guó)家教育部門(mén)承認(rèn)的高等醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科學(xué)歷2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　2.國(guó)家教育部門(mén)承認(rèn)的高等醫(yī)學(xué)院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，研究生所學(xué)專(zhuān)業(yè)須與本科專(zhuān)業(yè)一致，且第一學(xué)歷為醫(yī)學(xué)院校醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科。

　　3.學(xué)業(yè)合格，能如期畢業(yè)。

　　4.最終被引進(jìn)的人員，須于2022年7月31日前滿(mǎn)足上述條件并完成入職報(bào)到手續(xù)，否則視為本人自動(dòng)放棄引進(jìn)資格。

　　有下列情形之一的人員，不得引進(jìn)：

　　(1)不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;

　　(2)經(jīng)政府相關(guān)部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　(3)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　(4)引進(jìn)崗位聘用后即構(gòu)成相關(guān)規(guī)定的回避關(guān)系的人員;

　　(5)法律規(guī)定不得參加引進(jìn)或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、引進(jìn)程序和方法

　　人才引進(jìn)工作按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、考察、公示等步驟組織實(shí)施。

　　(一)信息發(fā)布。人才引進(jìn)公告于2022年2月17日在全椒縣人民政府網(wǎng)(http://www.quanjiao.gov.cn/)、全椒縣先鋒網(wǎng)(http://www.qjxf.gov.cn/)、全椒縣人民醫(yī)院網(wǎng)(http://www.qjxyy.com/)全椒縣中醫(yī)院網(wǎng)(http://www.qjxzyy.com/)及安徽醫(yī)科大學(xué)、蚌埠醫(yī)學(xué)院、皖南醫(yī)學(xué)院、安徽中醫(yī)藥大學(xué)等高校招生就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為“全椒縣人事考試網(wǎng)”(http://quanjiao.pzhl.net)。報(bào)名時(shí)間為2022年2月28日9:00至3月4日24:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

　　報(bào)考人員登錄“全椒縣人事考試網(wǎng)”(http://quanjiao.pzhl.net)進(jìn)行報(bào)名，認(rèn)真閱讀《面試期間疫情防控須知》，并簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《安徽省全椒縣公開(kāi)引進(jìn)緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通信方式。報(bào)考人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消引進(jìn)資格。

　　每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)名與考試時(shí)使用同一有效居民身份證。報(bào)考同一崗位的須形成競(jìng)爭(zhēng)，報(bào)考人數(shù)與引進(jìn)崗位數(shù)的比例一般不低于2:1。不足開(kāi)考比例規(guī)定的，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　報(bào)考人員報(bào)名后，3月4日24：00前可隨時(shí)登錄“全椒縣人事考試網(wǎng)”(http://quanjiao.pzhl.net)查詢(xún)是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在3月5日16：00前可以改報(bào)其他崗位。

　　通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，應(yīng)于3月6日16：00前登錄“全椒縣人事考試網(wǎng)”(http://quanjiao.pzhl.net)按規(guī)定繳納面試考試費(fèi)用80元(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

　　繳費(fèi)成功人員可于3月9日上午8：00起登錄“全椒縣人事考試網(wǎng)”(http://quanjiao.pzhl.net)自行下載并打印《面試通知書(shū)》。

　　享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免面試考試費(fèi)用的政策。此類(lèi)人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2022年3月18日,將報(bào)名資格審查表和所需證明材料拍照后發(fā)送至電子郵箱356110190@qq.com。全椒縣衛(wèi)健委據(jù)此辦理面試減免費(fèi)用手續(xù)。享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員，應(yīng)提供低保證;農(nóng)村特困家庭人員，應(yīng)提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶(hù)口簿等)。

　　(三)面試

　　1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：

　　(1)報(bào)考全椒縣人民醫(yī)院崗位(崗位代碼：202201、202202、202203、202204、202205、202206)面試時(shí)間和地點(diǎn)：

　　面試時(shí)間：2022年3月13日9:30;

　　面試地點(diǎn)：安徽醫(yī)科大學(xué)(具體地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū))。

　　(2)報(bào)考全椒縣中醫(yī)院崗位(崗位代碼：202207、202208、202209、202210)面試時(shí)間和地點(diǎn)：

　　面試時(shí)間：2022年3月13日9:30;

　　面試地點(diǎn)：安徽中醫(yī)藥大學(xué)(具體地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū))。

　　考生憑身份證、《面試通知書(shū)》于面試當(dāng)天8:30前到指定的地點(diǎn)報(bào)到，逾期視為自動(dòng)放棄。

　　2. 面試內(nèi)容及形式：所有崗位均采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘，滿(mǎn)分100分，主要測(cè)試引進(jìn)人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)掌握情況、邏輯思維、言語(yǔ)表達(dá)、綜合素養(yǎng)和能力。

　　3.考官構(gòu)成：各面試組考官由5人組成，設(shè)主考官1名，考官4名，同時(shí)設(shè)監(jiān)督員、計(jì)分員、計(jì)時(shí)員各1名。

　　4.面試程序：考生統(tǒng)一到指定的地點(diǎn)接受封閉管理，按專(zhuān)業(yè)抽簽確定面試順序。各評(píng)委根據(jù)考生面試情況，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分，評(píng)分精確到小數(shù)點(diǎn)后一位。評(píng)分之和除以評(píng)委數(shù)得出該考生的面試成績(jī)(四舍五入保留一位小數(shù))。面試成績(jī)經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督員簽字確認(rèn)，并經(jīng)主考官審核簽字后，當(dāng)場(chǎng)宣布考生分?jǐn)?shù)。如考生面試成績(jī)相同，在本輪面試全部結(jié)束后，視情況決定是否加試，加試方案另行通知。

　　為確保引進(jìn)人員質(zhì)量，考生面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)體檢

　　時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

　　體檢須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。體檢時(shí)須有縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

　　對(duì)體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限一次。

　　(五)考察

　　考察工作由全椒縣衛(wèi)健委會(huì)同人才引進(jìn)單位共同組織實(shí)施，考察工作根據(jù)擬引進(jìn)崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

　　根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限一次。

　　(六)公示

　　將體檢、考察均合格的人員確定為擬引進(jìn)人員。在全椒縣人民政府網(wǎng)、全椒縣先鋒網(wǎng)、全椒縣人民醫(yī)院網(wǎng)、全椒縣中醫(yī)院網(wǎng)公示7天。同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響引進(jìn)的，按有關(guān)規(guī)定和相關(guān)報(bào)批程序，辦理引進(jìn)、聘用等手續(xù)。公示階段，出現(xiàn)人選缺額的，在同崗位擬引進(jìn)人員中按面試成績(jī)由高到低順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限一次。擬引進(jìn)人員名單公示結(jié)束后，不再遞補(bǔ)。

　　五、聘用

　　引進(jìn)人員須在2022年7月31日前報(bào)到，逾期不報(bào)到者，取消其引進(jìn)資格。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，編內(nèi)引進(jìn)人才由引進(jìn)單位與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，編外引進(jìn)人才簽訂勞動(dòng)合同，確立人事關(guān)系。引進(jìn)人才待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以辦理轉(zhuǎn)正定職定級(jí)手續(xù);考核不合格的，取消聘用資格，屬編內(nèi)引進(jìn)人員及時(shí)辦理編制核銷(xiāo)手續(xù)。

　　本次引進(jìn)人才相關(guān)政策待遇按照全椒縣衛(wèi)健委、縣委編辦、縣人社局、縣財(cái)政局、縣發(fā)改委等五部門(mén)《全椒縣公立醫(yī)院緊缺型衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)激勵(lì)機(jī)制實(shí)施意見(jiàn)(暫行)》(全衛(wèi)健委〔2020〕76號(hào))文件執(zhí)行。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　1.人才引進(jìn)工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。

　　2.按照《安徽省人事考試違紀(jì)處理規(guī)定》和《安徽省人事考試工作規(guī)則》要求，嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策，規(guī)范考試程序，嚴(yán)明考試紀(jì)律。

　　監(jiān)督電話(huà)：0550-50396690550-5198176

　　咨詢(xún)電話(huà)：全椒縣人民醫(yī)院人事科: 0550-5020306，13855061292;全椒縣中醫(yī)院人事科:0550-5182168，18755003043。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)疫情防控的相關(guān)要求

　　1.考生參加面試時(shí)須攜帶由本人簽字的承諾書(shū)，承諾“本人若考試當(dāng)天出現(xiàn)體溫在37.3度以上(含37.3度)、健康碼非綠碼、不能提供考試前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明，自愿放棄引進(jìn)資格”。

　　對(duì)不愿簽訂承諾書(shū)的考生一律取消引進(jìn)資格。

　　2.考生進(jìn)入面試考場(chǎng)采用“健康碼綠碼+佩戴口罩+測(cè)量體溫+48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明”方式進(jìn)行核驗(yàn)。

　　3.考生面試當(dāng)天須在規(guī)定時(shí)間到達(dá)考點(diǎn)，由工作人員檢查相關(guān)材料。考生需服從工作人員引導(dǎo)，對(duì)不配合或干擾防疫工作的，取消引進(jìn)資格。

　　(二)公告相關(guān)事項(xiàng)由全椒縣衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：《2022年安徽省全椒縣公開(kāi)引進(jìn)緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才崗位計(jì)劃表》

　　中共全椒縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

　　全椒縣人力資源和社會(huì)保障局

　　全椒縣衛(wèi)生健康委員會(huì)

　　2022年2月17日

　　附件：

　　2022年安徽省全椒縣公開(kāi)引進(jìn)緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人才崗位計(jì)劃表