2022山東菏澤市牡丹區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)教師公告(150人)
為貫徹落實(shí)省、市人才發(fā)展體制機(jī)制改革精神,根據(jù)《菏澤市人才新政30條》(菏發(fā)【2020】15號(hào))、《牡丹區(qū)人才新政10條》(菏區(qū)發(fā)【2022】15號(hào))及我區(qū)教育系統(tǒng)實(shí)際,決定面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次人才150名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、崗位要求及報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,政治堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,具有良好的道德品行。
2.國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得“雙一流”建設(shè)高?;蛉珖?guó)省屬重點(diǎn)師范院校全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書。
3.身體健康,年齡在35周歲以下(1986年5月9日以后出生)。
4.具有與招聘崗位相應(yīng)的教師資格證書。
5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員及從我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職(辭聘)未滿半年的人員(截止公告發(fā)布之時(shí)),不得報(bào)考。在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘。
6.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。
二、招聘崗位及數(shù)量
招聘計(jì)劃及崗位條件要求(見附件1)。
三、報(bào)名辦法
本次引進(jìn)高層次人才采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
應(yīng)聘人員通過電子郵件報(bào)名,自公告發(fā)布之日起至2022年5月15日18:00止,應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料(掃描做成一個(gè)PDF)發(fā)送至指定郵箱mdqjyjrsk@hz.shandong.cn,發(fā)送成功后,截圖本人留存。報(bào)名郵件統(tǒng)一命名為“報(bào)考崗位組別或?qū)W科 +姓名+聯(lián)系電話”。每人限報(bào)一個(gè)崗位,不得兼報(bào)。
報(bào)名所需提交的材料(掃描后把1-5做成一個(gè)PDF,其中在職人員需把1-6做成一個(gè)PDF。PDF名稱同報(bào)名郵件名稱一致。)
①《菏澤市牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》(見附件2,插入本人電子照片。電子照片要求:近1個(gè)月內(nèi)的二寸免冠淺藍(lán)色背景正面證件照,無美顏)。
?、诒救擞行趦?nèi)的第二代身份證(正反面)。
?、蹖W(xué)歷、學(xué)位證書和中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。應(yīng)屆畢業(yè)生需提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。
?、軋?bào)到證。應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋畢業(yè)學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。
?、萁處熧Y格證書。與招聘崗位相應(yīng)的教師資格證書及《中國(guó)教師資格網(wǎng)》的查詢網(wǎng)頁打印件。尚未取得教師資格證書的,需提供有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明。
?、拊诼毴藛T應(yīng)聘的,還需提供所在單位和主管部門出具的同意應(yīng)聘介紹信。
⑦《菏澤市牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名匯總表》(見附件3),只發(fā)送excel電子版,不需要掃描或轉(zhuǎn)換成PDF格式)。
應(yīng)聘人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。對(duì)提供虛假材料、擾亂報(bào)名秩序的應(yīng)聘人員,查實(shí)后取消報(bào)名資格。
四、資格審查
1、網(wǎng)上資格初審
區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上報(bào)名資格初審工作。根據(jù)招聘崗位要求和應(yīng)聘人員提供的信息材料進(jìn)行資格初審,并通過電話或郵箱反饋初審結(jié)果。
2、資格審查
初審結(jié)束后,將根據(jù)新冠肺炎疫情防控形勢(shì),視情況進(jìn)行網(wǎng)上或現(xiàn)場(chǎng)資格審查,具體以牡丹區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
資格審查貫穿于招聘工作的全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格,并按照有關(guān)規(guī)定處理。
五、面試
面試原則上采用現(xiàn)場(chǎng)面試的方式進(jìn)行,如因受疫情影響將視情況采用網(wǎng)上面試或其他面試方式進(jìn)行。
面試采用試講的方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)等,實(shí)行百分制。面試時(shí)間不超過10分鐘,面試成績(jī)?cè)O(shè)最低合格線為70分。
六、體檢與考察
1.面試合格者,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定體檢考察人選(出現(xiàn)成績(jī)并列的,按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定)。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目執(zhí)行。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
2.組織人員對(duì)體檢合格人員的個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察,考察不合格者取消其聘用資格。
3.根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。對(duì)體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察造成的空缺,經(jīng)牡丹區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
七、公示與聘用
擬聘用人員名單在牡丹區(qū)政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。在公示期間對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的取消聘用資格,公示期滿無異議的擬聘用人員,以報(bào)考崗位組別或?qū)W科為單位,按面試成績(jī)由高分到低分的順序自愿選擇崗位。選擇崗位后,按規(guī)定辦理人員編制、人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)前審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案材料有不符合招聘條件的,取消聘用資格。受聘人員在聘用單位服務(wù)年限不低于五年(含試用期)。
八、其他
1.人才引進(jìn)期間的公告事項(xiàng)均在牡丹區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.mudan.gov.cn/)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必登陸準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢有關(guān)信息,以免影響應(yīng)聘。
2.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響應(yīng)聘的,責(zé)任自負(fù)。
3.應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照疫情防控要求,注意做好自我健康管理和各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,以免因個(gè)人原因影響考試。
咨詢電話:0530-5685186
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菏澤市牡丹區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年5月9日