為充實(shí)縣直事業(yè)單位工作力量，提升服務(wù)水平，永豐縣縣直事業(yè)單位擬公開選調(diào)工作人員38人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、選調(diào)單位及人數(shù)

　　詳見《2022年永豐縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》(附件1)。

　　二、報(bào)考范圍及資格條件

　　(一)報(bào)考范圍

　　永豐縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員。為穩(wěn)定教體、衛(wèi)健系統(tǒng)隊(duì)伍，學(xué)校教師、衛(wèi)生醫(yī)務(wù)專業(yè)技術(shù)人員不參與選調(diào)。

　　(二)報(bào)考資格條件

　　1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正;

　　2.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　3.具備招聘崗位所需資格條件;

　　4.參加工作滿2年，年度考核均為合格以上等次，試用期考核合格的視為合格等次。

　　有下列情形之一的人員，不得參加選調(diào)：

　　1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　3.受處分期間或者未滿影響期限的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　5.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或未滿約定服務(wù)期的;

　　6.新聘事業(yè)單位工作人員尚在試用期的;

　　7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位;

　　8.法律、法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算截止到2022年5月31日，30周歲以下是指1991年6月1日以后出生的，35周歲以下是指1986年6月1日以后出生的，50周歲以下是指1971年6月1日以后出生的。“工作經(jīng)歷”年限計(jì)算采取周年計(jì)算法，“2年以上”即2020年6月1日前參加工作的。

　　三、選調(diào)工作程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月19日—20日(上午8:30—12:00，下午2:30—5:30 )。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：永豐縣人力資源和社會(huì)保障局四樓會(huì)議室。

　　3.報(bào)名所需材料：

　　(1)《永豐縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式二份;

　　(2)報(bào)名人員近期免冠彩色1寸證件照3張;

　　(3)報(bào)名人員身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢認(rèn)證證明材料1份;

　　(4)單位同意報(bào)考證明;

　　(5)報(bào)考職位要求的工作經(jīng)歷證明。

　　(二)資格審查

　　資格審查由縣人社局和選調(diào)單位負(fù)責(zé)，資格審查合格的，發(fā)放考試準(zhǔn)考證。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消其考試及選調(diào)資格。本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。

　　本次考試開考比例不低于1：3。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)未達(dá)到開考比例崗位的報(bào)考考生，可在報(bào)名結(jié)束后的第二天到現(xiàn)場(chǎng)改報(bào) 到符合報(bào)考條件的其他選調(diào)崗位，已達(dá)到開考比例崗位的報(bào)考考生不得再進(jìn)行改報(bào)。經(jīng)改報(bào)仍然達(dá)不到開考比例的選調(diào)崗位，相應(yīng)調(diào)減該崗位的選調(diào)人數(shù)或取消該崗位的選調(diào)。

　　(三)考試

　　考試由筆試和面試兩部分組成，分值各為100分。按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)。

　　1.筆試

　　(1)筆試考試科目為一門，筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，其中永豐縣財(cái)政局技術(shù)崗、永豐縣自然資源局規(guī)劃崗、永豐縣住建局工程建設(shè)崗1和2、永豐縣城管局工程管理崗、永豐縣城發(fā)中心工程建設(shè)崗筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　(3)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　2.面試

　　(1)入闈面試人員的確定：根據(jù)各選調(diào)崗位選調(diào)人數(shù)按考生筆試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定入闈面試人員，末位同分者一并入闈。入闈面試人員名單在永豐縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布。

　　(2)面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。

　　(3)面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體詳見面試準(zhǔn)考證。

　　(4)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢和考察

　　1.體檢。根據(jù)考生合成總成績(jī)按1：1的比例從高分到低分確定入闈體檢對(duì)象(如考生合成總成績(jī)相同，則以面試成績(jī)高低確定體檢對(duì)象)。當(dāng)選調(diào)職位出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)、面試前臨時(shí)缺考等情形，造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于選調(diào)計(jì)劃數(shù)時(shí)，確定體檢人選時(shí)應(yīng)符合以下條件：

　　(1)當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序;

　　(2)當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于選調(diào)計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中合成后的考試總成績(jī)排名該職位末位的考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，取消考察資格。

　　2.考察?？疾熘饕獙?duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察?？疾觳缓细竦模∠x調(diào)資格。

　　3.遞補(bǔ)?？疾旌腕w檢階段，考生放棄選調(diào)或體檢考察不合格的，按考生合成總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，若考生合成總成績(jī)相同，則按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將考察合格的擬選調(diào)人員名單在永豐縣人民政府網(wǎng)予以公示，公示時(shí)間為7天。進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，如出現(xiàn)考生放棄選調(diào)的，由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)人選。

　　(六)辦理手續(xù)

　　公示期滿，沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的人員報(bào)縣政府批復(fù)后，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)配手續(xù)。

　　四、疫情防控特別提示

　　1.應(yīng)試人員必須提前1小時(shí)到考點(diǎn)大門口，憑準(zhǔn)考證及身份證排隊(duì)進(jìn)行掃碼測(cè)體溫(來自境外、疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或有本土病例發(fā)生的地區(qū)的應(yīng)試人員必須提供近7日內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告)。體溫正常的，且“贛通碼”顯示為綠碼的，方可由指定路線進(jìn)入考場(chǎng)區(qū)域。等候時(shí)，要求每位人員保持間隔為1米以上的安全距離。

　　2.應(yīng)試人員入考場(chǎng)前，經(jīng)測(cè)量體溫登記后還必須同時(shí)出示考試準(zhǔn)考證及本人身份證等有效考試證件，在核對(duì)身份證件時(shí)，應(yīng)試人員應(yīng)摘下口罩，并盡量縮短時(shí)間，以便工作人員確認(rèn)是否為其本人，應(yīng)試人員考試當(dāng)天應(yīng)全程戴口罩。

　　3.應(yīng)試人員須服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排，應(yīng)試人員之間相隔1.5米以上，全程不得扎堆聚集，考試結(jié)束后立即離場(chǎng)，不得在考場(chǎng)逗留。

　　4.考場(chǎng)走廊外設(shè)置應(yīng)試人員物品放置處，集中存放應(yīng)試人員物品和手機(jī)，杜絕應(yīng)試人員將個(gè)人物品帶入考場(chǎng)，防范因應(yīng)試人員個(gè)人物品帶來的感染風(fēng)險(xiǎn)。

　　5.考試結(jié)束后經(jīng)測(cè)量體溫登記后，應(yīng)試人員應(yīng)須服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排，按照指定路線有序離場(chǎng)，應(yīng)試人員有序分批次離場(chǎng)，不得在考場(chǎng)逗留。

　　6.在進(jìn)入考點(diǎn)大門時(shí)，如遇應(yīng)試人員發(fā)熱的、“贛通碼”掃碼為黃碼及紅碼的、不戴口罩的、體溫連續(xù)三次測(cè)量≥37.3℃以上的，禁止進(jìn)入考點(diǎn)校門，并直接勸離。

　　7.在考試過程中，應(yīng)試人員如體溫連續(xù)三次測(cè)量≥37.3℃以上，將被迅速轉(zhuǎn)移到隔離考場(chǎng)區(qū)域并及時(shí)撥打120求助。

　　未盡事宜請(qǐng)致電咨詢：

　　永豐縣人力資源和社會(huì)保障局人事人才股：0796-2511709

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　　2022年永豐縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表

　　永豐縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表

　　永豐縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2022年5月12日