我院因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員108名,現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅持公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試、考察相結合的方法進行。

　　二、招聘崗位

　　本次招聘人員為醫(yī)院自聘。崗位：詳見《2022年滁州市第一人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術人員崗位計劃表》(附件1，以下簡稱《崗位計劃表》)。

　　三、招聘范圍及條件

　　1、具有國家教育部門承認且符合崗位[含衛(wèi)生部《醫(yī)師資格考試報名資格規(guī)定(2014版)》]要求的學歷學位人員。

　　2、擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，作風正派，品行端正。

　　3、愛崗敬業(yè)，有吃苦耐勞精神，具備良好的職業(yè)道德。

　　4、具有與所聘崗位相適應的專業(yè)水平、工作能力。

　　5、符合招聘崗位年齡要求(詳見《崗位計劃表》)。“年齡條件”中“25周歲以下”為1996年6月6日以后出生;“28周歲以下”為1993年6月6日以后出生“30周歲以下”為1991年6月6日以后出生;“35周歲以下”為1986年6月6日以后出生。

　　6、符合崗位所需的專業(yè)及其他條件(詳見《崗位計劃表》)。

　　有下列情形之一的人員不得報考：

　　1、不符合招聘崗位條件要求的人員。

　　2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生。

　　3、現(xiàn)役軍人。

　　4、經政府人力資源及社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T。

　　5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受過黨紀政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

　　6.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考人員。

　　四、招聘程序及待遇

　　(一)報名

　　1、報考人員登錄滁州市第一人民醫(yī)院網站在附件中下載《滁州市第一人民醫(yī)院公開招聘工作人員報名資格審查表》(附件2，以下簡稱《報名資格審查表》)，持本人有效居民身份證和符合崗位要求的學歷、學位證書、相關的資格證書原件及復印件、《報名資格審查表》和2張一寸近期免冠同底彩照到醫(yī)院南區(qū)人事科報名(行政樓2樓)，聯(lián)系電話：0550-3526009。報名時間：2022年6月6日至6月17日(工作日)，上午8:00-11:00，下午2:30-5:00。

　　2、全日制應屆畢業(yè)生須提供學生證原件、專業(yè)方向證明(學校出具的專業(yè)方向證明或畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表上專業(yè)含崗位計劃要求專業(yè)括號里面內容)等。屬在編正式工作人員的，需按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

　　3、應聘人員按招聘崗位進行報名，《崗位計劃表》中考試類別為筆試+面試的崗位要求報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例一般不低于2:1，不足開考比例規(guī)定的，根據實際情況核減該崗位招聘計劃數(shù)繼續(xù)招聘或取消本次招聘。相關信息在滁州市第一人民醫(yī)院網站公布。

　　(二)考試

　　1、筆試

　　(1)筆試對象

　　《崗位計劃表》中考試類別為筆試的報考人員。

　　(2)筆試內容

　　醫(yī)學類專業(yè)筆試科目為《基礎知識》、《專業(yè)知識》兩科;《基礎知識》內容為解剖、生理、病理、藥理、診斷、免疫學、衛(wèi)生法規(guī)等。非醫(yī)學類專業(yè)(學前教育、公共事業(yè)管理、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、信息安全、電子信息科學與技術)筆試科目為《公共基礎知識》、《專業(yè)知識》兩科?！豆不A知識》內容涵蓋政治、經濟、法律、管理、科技、歷史、語文基礎與公文寫作等?！秾I(yè)知識》分別為各報考專業(yè)相關知識?？荚嚂r限每科為120分鐘，分值每科為100分。

　　(3)筆試工作組織

　　筆試工作由市第一人民醫(yī)院組織實施。

　　(4)筆試時間和地點

　　筆試時間及地點詳見準考證。

　　筆試當日時間安排為：

　　上午：09:00—11:00 《基礎知識》(《公共基礎知識》)

　　下午：14:00—16:00 《專業(yè)知識》

　　(5)筆試成績公布

　　筆試成績于筆試結束后7個工作日內在滁州市第一人民醫(yī)院網站公布。

　　筆試合成成績?yōu)椋骸痘A知識》(《公共基礎知識》)成績×40%+《專業(yè)知識》成績×60%。為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數(shù)線，筆試合成成績需達到60分(含加分)。低于最低控制合格分數(shù)線者不得聘用。

　　本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

　　2、面試

　　(1)面試對象

　　《崗位計劃表》中考試類別為面試的崗位按實際報考人數(shù)全部免于筆試直接參加面試，考試類別為筆試加面試的根據筆試合成成績從高分到低分排序，按照1:2比例確定面試人選。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

　　(2)面試內容

　　面試主要測試應聘者醫(yī)學基礎知識水平、分析解決實際問題能力和邏輯思維能力等。面試滿分為100分。為確保新進人員基本素質，設定面試最低控制合格分數(shù)線，面試成績需達到60分。低于最低控制合格分數(shù)線者不得聘用。

　　(3)面試工作組織

　　面試工作由市第一人民醫(yī)院嚴格按照《安徽省人事考試考務工作規(guī)則》的保密和紀律要求組織實施。

　　(4)面試時間和地點

　　面試時間和地點：以面試通知書為準。

　　(5)考試成績計算

　　參加筆試和面試的應聘人員總成績?yōu)椋汗P試合成成績×60%+面試成績×40%;免于筆試直接進入面試的應聘人員考試總成績?yōu)閷嶋H面試成績。以上考試總成績在面試結束后7個工作日內在滁州市第一人民醫(yī)院網站公布。

　　五、體檢和考察

　　按照應聘人員的考試總成績由高分到低分順序與招聘崗位數(shù)1：1的比例確定參加體檢和考察人員。如出現(xiàn)考試總成績相同，參加筆試和面試的應聘人員，以筆試合成成績高低排序，筆試合成成績仍相同的，以《專業(yè)知識》成績高低排序，《專業(yè)知識》成績仍相同的，采取加試(筆試)的形式確定;免于筆試直接進入面試的應聘人員面試成績相同的，采取加試(筆試)的形式確定。

　　考察工作由市第一人民醫(yī)院具體組織實施?？疾旃ぷ饔蓛擅耙陨先藛T組成考察組，對體檢合格人員進行考察?？疾旖M負責復查核實應聘者報名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并據實撰寫考察材料。

　　根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　對體檢或考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，只遞補一次。擬聘用人員名單公示結束后不再遞補。

　　六、公示和聘用

　　對體檢、考察均合格人員確定為擬聘用人員，并在滁州市第一人民醫(yī)院網站上公示5個工作日，同時公布監(jiān)督舉報電話。對經公示無異議或反映問題不影響聘用的，醫(yī)院與其簽訂勞動合同，試用期期限根據國家有關規(guī)定執(zhí)行。

　　新聘用人員先入社會化用人的控制員額池，如符合周轉池進人標準，醫(yī)院則優(yōu)先納入周轉池編制管理。

　　試用期滿后經用人科室考核合格的，工資及各項待遇參照本院同類聘用人員標準執(zhí)行，繳納五險一金?？己瞬缓细竦挠枰赞o退。新聘用人員在規(guī)定時間不報到者，取消其聘用資格。

　　公開招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”要求組織實施，接受社會監(jiān)督。監(jiān)督電話：0550-3526026。

　　　附件：1、2022年滁州市第一人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術人員崗位計劃表

　　2、滁州市第一人民醫(yī)院公開招聘工作人員報名資格審查表

　　3、考試期間疫情防控須知

　　滁州市第一人民醫(yī)院

　　2022年5月27日