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2022廣東省惠州市惠陽(yáng)區(qū)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告(92人)

2022-08-01 10:14  |  未知  |  責(zé)編:在線小編 點(diǎn)擊收藏

  為優(yōu)化惠陽(yáng)區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),推動(dòng)“智造高地·活力惠陽(yáng)”建設(shè),惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局聯(lián)合惠陽(yáng)區(qū)人社局面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員92名。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位及對(duì)象

  (一)招聘崗位

  招聘單位:惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)健局下屬醫(yī)療衛(wèi)生單位,其中,報(bào)考符合《關(guān)于進(jìn)一步做好抗疫一線醫(yī)務(wù)防疫人員招聘工作的通知》(粵人社明電〔2021〕20號(hào))第二條規(guī)定的定向崗位人員須服從安排,由惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)健局根據(jù)惠陽(yáng)區(qū)公立醫(yī)療衛(wèi)生單位實(shí)際情況統(tǒng)一調(diào)配。招聘崗位及具體條件詳見附件1。

  (二)招聘對(duì)象

  1.基本條件

  (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

  (2)思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德;

  (3)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和愛心;

  (4)具有崗位所需的專業(yè)、技能及其他條件;

  (5)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理?xiàng)l件;

  (6)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

  2.有下列情形之一者不得報(bào)考

  (1)惠陽(yáng)區(qū)在職在編人員;

  (2)在事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)被記入應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)且尚在記錄期內(nèi)的;

  (3)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

  (4)曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

  (5)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

  (6)在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人及機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;

  (7)到法定退休年齡時(shí),工齡不足10年或社保繳費(fèi)年限不足10年的;

  (8)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  二、招聘程序

  (一)直接面試崗位:發(fā)布公告→接受報(bào)名→資格審核→面試→體檢→用人單位試用→組織考察→擬聘用人員公示→辦理聘用手續(xù)等;

  (二)“筆試+面試”崗位:發(fā)布公告→接受報(bào)名→資格初審→筆試確認(rèn)→參加筆試→資格復(fù)審→面試→體檢→組織考察→擬聘用人員公示→辦理聘用手續(xù)等。

  三、報(bào)考程序

  (一)報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間

  即日起至8月17日下午5:30,逾期網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將關(guān)閉,報(bào)名工作停止。

  2.報(bào)名方式

  為適應(yīng)疫情常態(tài)化防控要求,本次招聘采用微信小程序報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名??忌鷴叨S碼(附件3)進(jìn)入“惠陽(yáng)區(qū)2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名系統(tǒng)”按要求認(rèn)真準(zhǔn)確填寫報(bào)名表(附件4)和其他相關(guān)信息,同時(shí)上傳相關(guān)報(bào)名材料。

  3.網(wǎng)上報(bào)名需上傳材料

  (1)第二代身份證、大一寸免冠近期彩照;

  (2)《“惠”聚優(yōu)才——惠州市惠陽(yáng)區(qū)2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件4);

  (3)報(bào)考人員的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格、職稱證書以及崗位要求的其他相關(guān)材料;

  (4)符合職位報(bào)考條件的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含擇業(yè)期、暫緩就業(yè)等),可憑就業(yè)推薦表報(bào)名;

  (5)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書及有關(guān)證明材料;

  (6)省級(jí)相關(guān)部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》(申請(qǐng)相關(guān)項(xiàng)目加分考生需提供);

  (7)根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好抗疫一線醫(yī)務(wù)防疫人員招聘工作的通知》(粵人社明電〔2021〕20號(hào))第二條規(guī)定,各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位可面向符合該通知第一條規(guī)定人員(即在各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位中直接接觸待排查病例或確診病例,承擔(dān)診斷、治療、護(hù)理、醫(yī)院感染控制、病例樣本采集和病原檢測(cè)等任務(wù),并根據(jù)《關(guān)于建立傳染病疫情防治人員臨時(shí)性工作補(bǔ)助的通知》(人社部規(guī)〔2016〕4號(hào)),曾按一類一檔標(biāo)準(zhǔn)在我省領(lǐng)取臨時(shí)性工作補(bǔ)助,且符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))第九條規(guī)定,尚未入編的醫(yī)務(wù)防疫人員)開展公開招聘,并采取面試、直接業(yè)務(wù)考察方式組織測(cè)評(píng)。符合上述條件的報(bào)考人員可于報(bào)名期間憑單位出具的證明材料(附件6)及領(lǐng)取一類一檔補(bǔ)助的證明材料到惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局人教股審核,審核通過可免筆試,直接進(jìn)入資格審核。

  以上所有材料需拍成(掃描)清晰照片上傳網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(word文檔以附件形式上傳)。

  4.報(bào)名注意事項(xiàng)

  (1)進(jìn)入系統(tǒng)報(bào)名時(shí)請(qǐng)務(wù)必按系統(tǒng)操作要求,認(rèn)真、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息和上傳相關(guān)報(bào)名材料,一旦點(diǎn)擊“確認(rèn)提交”,所填寫資料將不能修改,由此出現(xiàn)的任何相關(guān)問題,考生自行承擔(dān)后果。

  (2)應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位或崗位組。請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀招聘公告及相關(guān)附件,按照崗位招聘條件進(jìn)行報(bào)考。

  (3)此次招聘專業(yè)參照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》進(jìn)行設(shè)置,報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求,學(xué)位種類不等同于所學(xué)專業(yè)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

  (4)年齡、工作年限、服務(wù)期等計(jì)算,學(xué)歷學(xué)位、資格證書、職稱證書等取得時(shí)間均為報(bào)名截止日;2022年國(guó)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(不含擇業(yè)期、暫緩就業(yè))須于2022年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

  (5)港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名截止之日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。

  (6)國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考,須征得工作單位同意,并在資格復(fù)審時(shí)提供工作單位主管部門出具的同意報(bào)考書面證明。

  (二)資格初審

  惠陽(yáng)區(qū)人社局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)招聘條件對(duì)考生報(bào)考資格進(jìn)行確認(rèn),審核結(jié)果將在惠陽(yáng)區(qū)政府網(wǎng)站惠陽(yáng)區(qū)人社局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局頻道進(jìn)行公告,請(qǐng)各位考生密切關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)公告。

  (三)筆試確認(rèn)

  筆試具體時(shí)間請(qǐng)考生密切留意后續(xù)有關(guān)公告。通過報(bào)名資格初審的考生須按要求確認(rèn)是否參加筆試,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)的考生,視為主動(dòng)放棄筆試資格。

  (四)打印筆試準(zhǔn)考證

  通過資格初審,確定參加筆試的考生,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行在網(wǎng)上打印《筆試準(zhǔn)考證》(打印網(wǎng)址及時(shí)間請(qǐng)留意后續(xù)公告),逾期未打印的,視為主動(dòng)放棄筆試資格。

  (五)考試

  此次招聘分“筆試+面試”和“直接面試”兩類崗位。高素質(zhì)人才、面向抗疫一線醫(yī)務(wù)人員崗位測(cè)評(píng)方式為“直接面試”;本科及以下專業(yè)技術(shù)人員測(cè)評(píng)方式為“筆試+面試”。

  1.筆試

  報(bào)考“筆試+面試”崗位考生須參加筆試,報(bào)考“直接面試”考生不需要參加筆試。

  (1)筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證。

  (2)考查內(nèi)容:筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行,主要測(cè)試崗位應(yīng)該具備的基本能力與綜合素質(zhì)等。

  (3)筆試成績(jī):筆試滿分100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,筆試合格分?jǐn)?shù)線由惠陽(yáng)區(qū)人社局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)具體情況劃定。筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在惠陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站惠陽(yáng)區(qū)人社局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局頻道上公布。

  2.面試

  (1)面試對(duì)象

  報(bào)考“筆試+面試”崗位,在筆試成績(jī)合格者中,按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。如筆試合格人數(shù)不足,則按實(shí)際筆試合格人數(shù)組織面試。

  報(bào)考免筆試崗位,通過資格初審考生直接入圍面試。

  (2)資格復(fù)審

  面試前,惠陽(yáng)區(qū)人社局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局對(duì)面試對(duì)象是否符合報(bào)考崗位條件進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審過程中,對(duì)證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。對(duì)提供虛假材料的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。在報(bào)名材料中發(fā)送虛假照片的,取消面試資格。

  通過資格復(fù)審的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾,同時(shí)也須作出若被聘用,保證按時(shí)報(bào)到,按要求履行滿最低服務(wù)年限職責(zé)的承諾,違背承諾的將記錄在案,3年內(nèi)不得報(bào)考惠陽(yáng)區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位。

  (3)面試組織

 ?、俜绞剑好嬖嚥捎媒Y(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,具體安排另行通知。

  ②成績(jī):滿分為100分,面試成績(jī)按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

  3.考試總成績(jī)計(jì)算

  (1)“筆試+面試”崗位:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。

  (2)直接面試崗位:面試成績(jī)?yōu)榭荚嚳偝煽?jī)。

  “筆試+面試”崗位,如同一崗位考生總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次。如主評(píng)委給分仍然相同的,另行組織面試。免筆試崗位,按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。如主評(píng)委給分仍然相同的,另行組織面試。

  總成績(jī)不合格者不得列為體檢對(duì)象,考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由惠陽(yáng)區(qū)人社局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)具體情況劃定。

  (六)體檢和考察

  按招聘崗位,根據(jù)考試總成績(jī)由高至低等額確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。

  (七)擬聘用公示

  體檢及考察合格人員確定為擬聘用人選,在惠陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站惠陽(yáng)區(qū)人社局、惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局頻道公示,公示期為7個(gè)工作日。

  (八)辦理聘用手續(xù)

  報(bào)考人員經(jīng)公示期滿無(wú)異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示結(jié)束后須按錄用通知書規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理完調(diào)配或調(diào)動(dòng)手續(xù),逾期不辦理者視為自動(dòng)放棄,其聘用資格自動(dòng)取消。如有特殊情況者,需書面請(qǐng)求招聘單位主管部門同意后,方可延期。

  四、其他情況說明

  (一)薪酬待遇

  獲聘人員為事業(yè)單位編制人員,享受國(guó)家及省市區(qū)政策規(guī)定的薪酬待遇。聘用人員自辦理人事關(guān)系起須在受聘單位服務(wù)滿5周年(不含規(guī)培時(shí)間)以上方可申請(qǐng)調(diào)離或辭職,服務(wù)期未滿因個(gè)人原因離職的,按自動(dòng)離職處理,自離職之日起3年內(nèi)不得參加惠陽(yáng)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄和公開招聘。

  未取得專業(yè)技術(shù)資格的擬聘人員,經(jīng)公示期滿無(wú)異議后,由招聘單位與其簽訂勞動(dòng)合同(聘用期三年),其人事關(guān)系由惠陽(yáng)區(qū)人才交流服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)。期間,薪酬待遇參照同類在編人員發(fā)放。自合同簽訂之日起三年內(nèi)考取相應(yīng)專業(yè)技術(shù)(執(zhí)業(yè))資格的申報(bào)辦理納編調(diào)入手續(xù),逾期未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格或職稱證書的,不再續(xù)聘。

  試用期約定

  公開考核招聘的事業(yè)單位工作人員,按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿考核不合格者予以解聘。

  (三)加分規(guī)定

  根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》(粵組通〔2008〕50號(hào))有關(guān)規(guī)定,對(duì)自服務(wù)期滿考核合格之日起3年內(nèi)的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”,憑由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》,筆試成績(jī)合格者,筆試成績(jī)加10分。筆試前,惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局對(duì)符合加分規(guī)定考生進(jìn)行加分資格審核。

  (四)遞補(bǔ)規(guī)定

  考生放棄資格復(fù)審可按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ);考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位中具備候選資格人員中按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)??疾觳缓细瘛⑽窗匆?guī)定辦理入職手續(xù)、公示中發(fā)現(xiàn)問題等被取消錄用資格或者考生放棄錄用的,可依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。是否遞補(bǔ),由招聘考試組織單位研究決定。

  (五)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。

  五、考務(wù)咨詢

  惠陽(yáng)區(qū)人社局咨詢電話:0752-3768311,具體招聘問題請(qǐng)咨詢惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局:0752-3727792。

  咨詢時(shí)間:工作日上午8︰30-12︰00,下午14︰00-17︰30。

  為避免因咨詢電話擁擠而影響報(bào)名,考生如有疑問,應(yīng)先詳細(xì)閱讀公告及崗位表等;如仍有疑問,再電話咨詢。工作人員僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋,不對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

  六、疫情防控工作要求

  本次考試在疫情常態(tài)化防控下開展,考生須嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控相關(guān)要求。在公開招聘過程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)惠陽(yáng)區(qū)人社局和惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

  請(qǐng)廣大考生認(rèn)真閱讀《疫情防控須知》(附件5),自覺做好自身健康管理,避免前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),主動(dòng)減少外出和不必要的聚集,密切關(guān)注考區(qū)疫情防控要求。

  七、紀(jì)律與監(jiān)督

  招考過程接受惠陽(yáng)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

  紀(jì)檢監(jiān)督電話:惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局 0752-3826153

  惠陽(yáng)區(qū)人社局 0752-3768936

  八、惠陽(yáng)區(qū)人社局和惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局對(duì)本公告有最終解釋權(quán)。

  惠陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

  惠陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局

  2022年7月29日

  1.附件1:“惠”聚優(yōu)才——惠州市惠陽(yáng)區(qū)2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表.xls

2.附件2:廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

3.附件3:“惠”聚優(yōu)才——惠州市惠陽(yáng)區(qū)2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名系統(tǒng).png

4.附件4:“惠”聚優(yōu)才——惠州市惠陽(yáng)區(qū)2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.docx

5.附件5:疫情防控須知.docx

6.附件6:抗疫一線醫(yī)務(wù)防疫人員證明表.docx

標(biāo)簽: 廣東醫(yī)療招聘    2022醫(yī)療招聘    

咨詢優(yōu)惠

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