2015年貴州畢節(jié)金沙縣縣直機關事業(yè)單位考調344人公告

　　為切實解決縣直機關事業(yè)單位工作人員緊缺問題，進一步優(yōu)化人員配置，改善人員結構，促進全縣各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)縣委研究，并報經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會保障局同意，決定公開考調縣直行政機關工作人員22名、縣直參照公務員法管理單位工作人員25名、縣直事業(yè)單位工作人員297名。為確?？颊{工作順利進行，特制定本實施方案。

　　一、考調原則及程序

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　考調工作按照制定考調計劃、發(fā)布考調公告、報名及資格審查、考試、考察、公示、調動審批的程序進行。

　　二、考調單位、崗位及人數(shù)

　　考調單位、職位及人數(shù)詳見《金沙縣2015年公開考調縣直機關事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(以下簡稱《職位一覽表》)。

　　三、考調對象及報考條件

　　(一)考調對象

　　截止2015年11月30日，實際工作年限達3年及以上的金沙縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)機關及事業(yè)單位正式在編干部(含垂直管理單位工作人員及派駐工作人員;教師及醫(yī)務人員只能報考本系統(tǒng)職位;限教師報考的職位面向包括縣直學校在內(nèi)的全縣教師考調，職位要求的教學年限以《職位一覽表》為準)。

　　(二)報考條件

　　考調人員須具備下列條件：

　　1.熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行;

　　2.近3年年度考核結果均為稱職(合格)及以上(新參加工作第一年年度考核為“不定等次”的視為“稱職”或“合格”);

　　3.年齡在45周歲以下(1970年11月30日以后出生)，有特殊要求的以《職位一覽表》為準;

　　4.具有國家承認的大專及以上學歷，有特殊要求的以《職位一覽表》為準;

　　5.《職位一覽表》要求的其他條件。

　　(三)以下人員不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的人員;

　　2.正在接受紀檢監(jiān)察機關、司法機關調查不能參加考調的人員;

　　3.受黨政紀處分影響期限未滿的人員;

　　4.考調后即構成回避關系的人員;

　　5.按照有關規(guī)定不能參加考調的人員。

　　四、信息發(fā)布、報名及資格審查

　　(一)信息發(fā)布

　　考調信息于2015年11月13日-11月16日在金沙縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzjinsha.gov.cn/)上發(fā)布。

　　(二)報名

　　1.報名時間：2015年11月17日至11月19日，上午8：30—12：00 ，下午14：30—18：00。逾期不再辦理報名手續(xù)。

　　2.報名方式：現(xiàn)場報名。

　　3.報名地點：

　　(1)報考教育系統(tǒng)的在縣教育局報名;

　　(2)報考衛(wèi)生計生系統(tǒng)的在縣衛(wèi)生和計劃生育局報名;

　　(3)報考農(nóng)牧系統(tǒng)的在縣農(nóng)牧局報名;

　　(4)報考住建系統(tǒng)的在縣住房和城鄉(xiāng)建設局報名;

　　(5)報考其他縣政府工作部門、政府直屬機構、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的在縣人力資源和社會保障局人力資源大廳(金沙縣長安路彎彎橋水上辦公樓一樓)報名;

　　(6)除上述外的其他單位在縣委組織部報名。

　　4.報名要求：

　　(1)報考人員自行下載《金沙縣2015年公開考調縣直機關事業(yè)單位工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)，根據(jù)《實施方案》及《職位一覽表》規(guī)定的資格條件進行報名，用A4紙雙面打印(《報名表》只收打印表)，在“報考人員簽名”處親筆簽名，貼上本人近期同底正面一寸免冠彩色照片4張。

　　(2)報考人員須如實填寫相關信息，《報名表》信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。如報考人員在報名過程中弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消報考資格，并追究責任。

　　(3)每名報考人員只能報考一個職位。

　　5.報考人員報名時須提供以下材料：

　　(1)《報名表》1份;

　　(2)畢業(yè)證書復印件1份;

　　(3)《職位一覽表》要求提供的其它材料。

　　(三)資格審查

　　資格審查貫穿整個考調工作的始終，在考調全過程中發(fā)現(xiàn)報考對象資格條件不符合要求的，隨時取消其考調資格。

　　資格審查由各考調單位主管部門抽派工作人員具體負責。工作人員根據(jù)報考人員提供的《報名表》及其他材料，按照規(guī)定的資格條件進行審查，簽署審查意見。

　　考調計劃數(shù)超過1人的職位，考調計劃數(shù)與通過資格審查的報考人員數(shù)須達1：2及以上比例方可開考。達不到1：2比例的職位，按1：2比例調整考調計劃，考調計劃不低于1人。減少考調計劃的職位，其報考人員不得改報其他職位。

　　考調計劃只有1人的職位，報考人數(shù)也只有1人的，保留考調計劃，報考人員考試成績須達60分及以上方能進入下一環(huán)節(jié)。