2017年貴州納雍縣招聘事業(yè)單位衛(wèi)生及財務(wù)工作人員公告（138人）(4)
十、選崗
應(yīng)聘05--11職位、19--25職位政審合格的考生，根據(jù)總成績從高分到低分按其所報職位進(jìn)行選崗，選崗表詳見《納雍縣2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位衛(wèi)生及財務(wù)工作人員崗位分解表》(附件4)。選崗開始仍未到的考生，視為放棄選崗及聘用資格。
同一職位總成績相同的，筆試成績高者先選崗;若筆試、面試成績都相同的，需進(jìn)行新一輪面試，面試成績高者先選崗。
選崗具體時間、地點由納雍縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知，具體詳見納雍縣人民政府網(wǎng)(http://www.gznayong.gov.cn/)。
十一、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格、選崗的考生，確定為擬聘用人員，在納雍縣人民政府網(wǎng)(http://www.gznayong.gov.cn/)上進(jìn)行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格;一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
(二)聘用審批
對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，報縣人社局審批后，再報市人社局備案。招聘單位的主管部門和招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。
在整個招聘中因應(yīng)聘人員自動放棄或體檢、考察政審、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘職位空缺的，不作順延遞補。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報到，拒不報到的，取消聘用資格。新聘用人員試用期為一年，試用期滿考察合格的，簽訂聘用合同，并報同級人社部門進(jìn)行合同鑒證;考察不合格者，取消聘用資格。
聘用人員最低服務(wù)年限五年，五年服務(wù)期限未滿者不得有參加其他單位招聘、工作調(diào)動、辭職等離開工作崗位的行為。
十二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)公開招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，特成立納雍縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在納雍縣人力資源和社會保障局，由陳誠同志任辦公室主任，袁明濤同志任辦公室副主任，負(fù)責(zé)招聘工作的具體事宜。
十三、工作要求及注意事項
(一)紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作要主動接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
咨詢電話：0857—3531064(納雍縣人力資源和社會保障局考錄股)
監(jiān)督電話：0857—3532825(納雍縣紀(jì)委監(jiān)察局黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)
(二)在招聘各環(huán)節(jié)中，國家事業(yè)單位主管部門出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
(三)本《招聘簡章》解釋權(quán)屬納雍縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在納雍縣人民政府網(wǎng)(http://www.gznayong.gov.cn/)上發(fā)布?？忌鷳?yīng)仔細(xì)閱讀招聘簡章，密切關(guān)注招聘相關(guān)公告;如因考生未閱讀公告、錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，責(zé)任自負(fù)。
(四)本次招考聘用工作未盡事宜，由招聘辦另行通知。
附：1.《納雍縣2017年公開招聘事業(yè)單位衛(wèi)生及財務(wù)工作人員職位及要求一覽表》
2.《納雍縣2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位衛(wèi)生及財務(wù)工作人員報名資格審核表》
3.《納雍縣2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位衛(wèi)生及財務(wù)工作人員加分申請表》
4.《納雍縣2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位衛(wèi)生及財務(wù)工作人員崗位分解表》
納雍縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年6月1日
【文章來源】http://www.gznayong.gov.cn/info/show/2017/6/1/40565.html