2017年湖北武漢市直機關(guān)公開遴選和選調(diào)71名公務(wù)員公告(2)
四、考試時間和內(nèi)容
(一)筆試
筆試考試時間：7月15日 9：00—12：00。
筆試主要測試參加公開遴選和選調(diào)人員的政策理論水平、專業(yè)知識水平和文字表達能力等能力素質(zhì)。
通過資格審查的報考者，持本人準考證和有效期內(nèi)的二代身份證原件到指定地點參加考試。
考生可于7月21日12:00后登錄武漢人事考試網(wǎng)查詢筆試成績。
(二)資格復審
市公務(wù)員主管部門根據(jù)筆試成績，從高分到低分按面試人數(shù)與公開遴選和選調(diào)職位人數(shù)3:1的比例確定資格復審人員名單，在武漢人事考試網(wǎng)上公布。進入資格復審人員攜帶身份證、《武漢市市直機關(guān)公開遴選和選調(diào)公務(wù)員報名登記表》(需經(jīng)本人工作單位組織人事部門審核蓋章)、誠信承諾書、學歷學位證書、工作經(jīng)歷證明、工作業(yè)績證明等材料原件及《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員登記表》、錄用審批表、近2年崗位責任書復印件，在各遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)指定的時間和地點進行資格復審。
資格復審不合格的，取消面試資格，并依據(jù)筆試成績由高分到低分依次遞補該職位復審對象。通過資格復審參加面試人員與公開遴選和選調(diào)職位人數(shù)比例低于3:1的，取消該職位或相應(yīng)核減公開遴選和選調(diào)計劃數(shù)。
(三)面試
市公務(wù)員主管部門根據(jù)資格復審情況，在武漢人事考試網(wǎng)上發(fā)布面試公告和參加面試人員名單。進入面試人員憑筆試準考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證按指定時間及地點參加面試。進入面試后放棄面試的人員，需提供本人親筆簽名的書面材料，由遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)報公務(wù)員主管部門同意后，按筆試成績由高分到低分依次遞補該職位符合條件人員。
面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，測試參加公開遴選和選調(diào)人員分析問題、解決實際問題的能力、臨場應(yīng)變能力和心理素質(zhì)等能力素質(zhì)。
遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)根據(jù)實際工作需要，可以組織進行職位業(yè)務(wù)水平測試，并在職位公告中明確。
(四)計算綜合成績
采用百分制計算綜合成績。按筆試成績占40%，面試成績占60%計算綜合成績。進行職位業(yè)務(wù)水平測試的職位，按筆試成績占40%，面試成績占40%，業(yè)務(wù)水平測試成績占20%計算綜合成績。
五、考察和體檢
(一)組織考察
遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)黨組(黨委)按報考人員綜合成績由高到低的順序，按照考察人數(shù)與公開遴選和選調(diào)職位數(shù)1.5:1的比例集體研究確定考察對象人選。遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)組建考察組進行考察，考察組不少于2人，到報考人員單位進行考察，采取工作實事公示、談話核實、查閱檔案、民主測評和評價、與考察對象面談方式，全面了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況。重點加強對報考人員政治立場、政治思想、政治品質(zhì)的考察，分析考察對象與公開遴選和選調(diào)職位的適配程度。
(二)體檢
遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)組織考察人員進行集中體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)修訂內(nèi)容執(zhí)行。
六、公示與任職
遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)黨組(黨委)對報考人員的考試綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果和職位適配程度等情況進行綜合分析，集體研究提出擬任職人員名單，分別在遴選和選調(diào)機關(guān)(單位)和干部所在單位公示，接受社會和考生監(jiān)督，公示期7天(含5個工作日)。如有舉報，提倡舉報者署名，實事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，對沒有問題或者對反映的問題不影響遴選和選調(diào)的，按照干部管理權(quán)限和有關(guān)要求辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任手續(xù)。對反映有嚴重問題并經(jīng)調(diào)查核實的，取消任職資格。需要實行任職試用期的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話：(027)82402723(市委組織部)
(027)82790221(市公務(wù)員局)
市委組織部
市人力資源和社會保障局
市公務(wù)員局
2017年6月21日