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2018年重慶北碚區(qū)教育事業(yè)單位招聘77人公告

2018-10-05 10:03  |  重慶人力資源和社會(huì)保障  |  責(zé)編:李會(huì) 點(diǎn)擊收藏

  導(dǎo)讀:2018年重慶北碚區(qū)教育事業(yè)單位招聘77人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間為本簡章發(fā)布之日起至本次招聘第一個(gè)考點(diǎn)(西南大學(xué)考點(diǎn))開考前一天即2018年10月8日17:00,具體內(nèi)容見下文公告。

  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))、《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))和《關(guān)于做好區(qū)縣事業(yè)單位赴高校公開招聘優(yōu)秀畢業(yè)生工作的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕266號(hào))等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向2019年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘北碚區(qū)事業(yè)單位工作人員。

  一、招聘原則

  按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),赴高校公招采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  二、招聘計(jì)劃

  面向2019年應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘北碚區(qū)事業(yè)單位工作人員77名(詳見附件1)。

  三、招聘范圍

  (一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:

  1、具有中華人民共和國國籍,年滿18周歲;

  2、遵守憲法和法律;

  3、具有良好的品行;

  4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

  5、年齡35周歲及以下(年齡計(jì)算截止時(shí)間為2018年10月8日)

  6、符合崗位所需的其他條件(詳見附件1);

  7、符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

  8、最低服務(wù)年限5周年,最低服務(wù)期內(nèi)到北碚區(qū)外工作的,解除聘用合同并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任;

  9、具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

  (二)凡下列人員不屬于招聘范圍:

  曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍的人員;曾在接受高等教育時(shí)受到開除學(xué)籍、留校察看等學(xué)校處分的人員;勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;定向到重慶市區(qū)縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生;定向到重慶市區(qū)縣基層學(xué)校工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費(fèi)培養(yǎng)師范畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形人員。

  (三)其他

  正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)本科生和研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考。在國外、境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,須在報(bào)名截止前(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2018年7月31日前)獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證后才能報(bào)考。

  四、招聘程序及方式

  (一) 報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

  采取現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式,網(wǎng)上報(bào)名初審合格者仍須到本人選擇的考點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查和確認(rèn)報(bào)名。

  1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

  西 南 大 學(xué):2018年10月9日9:00開始

  華中師范大學(xué):2018年10月15日9:00開始

  華東師范大學(xué):2018年10月17日9:00開始

  陜西師范大學(xué):2018年10月19日9:00開始

  東北師范大學(xué):2018年10月29日9:00開始

  北京師范大學(xué):2018年10月31日9:00開始

  天津職業(yè)技術(shù)師范大學(xué):2018年11月2日9:00開始

  根據(jù)招聘進(jìn)度,若現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間或剩余崗位有變化,將提前一天公布在重慶市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、北碚區(qū)人民政府網(wǎng)和下一站高校就業(yè)信息網(wǎng)站上,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

  各考點(diǎn)報(bào)名審查合格人數(shù)將于當(dāng)天公布在北碚區(qū)人民政府網(wǎng)上公布。

  2.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間

  本簡章發(fā)布之日起至本次招聘第一個(gè)考點(diǎn)(西南大學(xué)考點(diǎn))開考前一天即2018年10月8日17:00。

  郵箱:bbjwrsk@163.com

  聯(lián)系方式:北碚區(qū)教委023-68286278 ,15340590989

  北碚區(qū)人力社保局 023-68285089

  (二)資格審查:

  報(bào)名人員須提供以下材料:①本人身份證原件及復(fù)印件一份、②自薦書(包括本人基本情況、思想品德、大學(xué)期間各科學(xué)習(xí)成績、各類獲獎(jiǎng)證書、獎(jiǎng)學(xué)金獲得情況、社會(huì)實(shí)踐情況等內(nèi)容)一份、③《重慶市北碚區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)一份、④報(bào)考英語學(xué)科的須提供專業(yè)英語四級(jí)及以上等級(jí)證書原件及復(fù)印件一份、⑤近期1寸免冠彩照一張、⑥經(jīng)學(xué)校簽章的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表一份。

  網(wǎng)上報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)(提前或逾期不受理)提交上述材料的電子件或電子照片至相應(yīng)郵箱。重慶市北碚區(qū)教育委員會(huì)根據(jù)報(bào)考人員在郵箱中提交的電子材料進(jìn)行資格初審,并在報(bào)名后1個(gè)工作日內(nèi)反饋初審意見。初審合格者須按規(guī)定時(shí)間到本人選擇的相應(yīng)考點(diǎn)提交相關(guān)材料原件參加現(xiàn)場資格審查和確認(rèn)報(bào)名。

  任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者參加考試考核。

  招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:3的

  比例,未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至

  規(guī)定比例,無法遞減的,取消該崗位的本次招聘。其中

  屬急需緊缺崗位的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定,可作為緊缺

  崗位開考。凡經(jīng)資格審查符合崗位招聘條件的,均進(jìn)入

  考試考核環(huán)節(jié),資格審查結(jié)果當(dāng)場公布。

  (三)考試考核

  考試考核分為專業(yè)科目測試和面試。

  1.專業(yè)科目測試

  (1)時(shí)間及地點(diǎn)

  資格審查時(shí)現(xiàn)場通知或在資格審查現(xiàn)場張榜公布。

  (2)專業(yè)科目測試方式、內(nèi)容及分值

  專業(yè)科目測試的方式為上課,主要測試內(nèi)容為:根據(jù)報(bào)考學(xué)科,按指定年級(jí)及教學(xué)內(nèi)容,現(xiàn)場備課30分鐘、上課10分鐘,主要考核應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂的能力等綜合素質(zhì),總共100分。

  (3)專業(yè)科目測試成績公布

  專業(yè)科目測試成績當(dāng)場公布,待所有考生專業(yè)科目測試完畢后公布進(jìn)入面試人員名單??忌煽?cè)u(píng)定在90分以上、60分以下的,考官須在評(píng)分表中說明理由;專業(yè)科目測試成績?cè)?0分以上、60分以下的,考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告,報(bào)區(qū)教委和區(qū)人力社保局備案。

  (4)確定面試人員

  按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例,根據(jù)報(bào)考該崗位考生專業(yè)科目測試成績從高分到低分依次確定參加面試的人員。若最后一名專業(yè)科目測試人選成績出現(xiàn)并列的情況,則均進(jìn)入面試。凡面試比例低于1:3的,相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至規(guī)定比例,無法遞減的,取消該崗位的本次招聘。其中屬急需緊缺崗位的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定,可作為緊缺崗位開考。面試人員無法遞減的,考生專業(yè)科目測試成績不低于其他崗位進(jìn)入面試人員的最低成績方可進(jìn)入面試。

  2.面試

  (1)時(shí)間及地點(diǎn)

  由北碚區(qū)教委另行通知。

  面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。

  (2)面試內(nèi)容

  主要考察應(yīng)試人員的思維能力、專業(yè)素養(yǎng)、表達(dá)能力和教育教學(xué)理念等綜合素質(zhì)。采取自我介紹(不介紹本人姓名)、交流、回答問題等方式進(jìn)行。

  (3)面試分值:總共100分(按四舍五入保留兩位小數(shù)),考官根據(jù)考生自我介紹、回答問題和考生大學(xué)期間學(xué)業(yè)成績、獲獎(jiǎng)等情況量化評(píng)分。

  (4)面試成績公布

  面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn),面試結(jié)束后在考點(diǎn)統(tǒng)一公布進(jìn)入體檢人選名單,面試成績低于60分者,以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達(dá)到70分者,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。

  3.考試考核總成績計(jì)算方式

  考試考核總成績=專業(yè)科目測試成績×60%+面試成績×40%

  (四)體檢人員的確定及簽訂就業(yè)協(xié)議

  1.確定體檢人員

  根據(jù)招聘崗位數(shù)及報(bào)考的單位和崗位,按照考試考核總成績從高分到低分等額確定體檢人員。考試考核總成績低于70分者,不得確定為體檢人員。若總成績出現(xiàn)并列,依次按學(xué)歷、專業(yè)科目測試成績從高到低確定體檢人員,若仍相同,則組織加試,以加試成績高者為體檢人員。

  因考生本人自動(dòng)放棄資格,出現(xiàn)缺額的,則按報(bào)考該崗位考生考試考核成績由高分到低分(考試考核成績不得低于70分)作一次性遞補(bǔ)。

  2.簽訂就業(yè)協(xié)議

  考生考試考核結(jié)束后,體檢人選與招聘單位現(xiàn)場簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,就業(yè)協(xié)議書中明確違約行為以及違約責(zé)任。

  考試專業(yè)科目測試成績、進(jìn)入面試人員名單、面試成績、考試考核總成績、體檢人員名單等相關(guān)事宜于每一考點(diǎn)考試考核結(jié)束后在考點(diǎn)公布,并在每一考點(diǎn)考試考核結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)北碚區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

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