2018年江西德興市交通投資有限公司招聘12人公告
導讀：2018年江西德興市交通投資有限公司招聘12人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間為2018年12月24日至2018年12月28日，上午8:30至11:30，下午2:30至5:00，華圖在線小編特別整理了公告相關信息，以下是公告詳情：
德興市交通投資有限公司(以下簡稱“德興市交投公司”)是經(jīng)德興市人民政府批準設立的國有企業(yè)，成立于2018年10月，為一家集投資、融資、建設、開發(fā)等功能為一體的公路全產(chǎn)業(yè)鏈公司，注冊資本1億元。公司主要從事公路、市政道路等重大基礎設施的投融資業(yè)務;從事公路沿線土地開發(fā)的經(jīng)營業(yè)務;從事建筑工程施工、現(xiàn)代物流等經(jīng)營業(yè)務;參與市內(nèi)公路、市政等交通基礎設施建設。本公司現(xiàn)擬面向社會公開招聘一批具備專業(yè)知識技能的優(yōu)秀人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：
1報考條件
(一)基本條件
1、身體健康、誠實守信、品德端正、無違法違紀行為;
2、具有良好的品德和職業(yè)道德，能履行聘用崗位職責與義務，事業(yè)心強，能服從統(tǒng)一調(diào)配;
3、年滿18周歲，具有擬聘崗位要求的工作能力、身體條件。
4、有下列情形之一者，不許報考：
曾因犯罪受過刑事處罰的;涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機構或者司法機關審查尚未作出結論的;違反計劃生育政策的;受處分未滿處分期限或者未滿影響期限的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)崗位條件
招聘崗位及條件見《德興市交通投資有限公司招聘崗位一覽表》。備注：30周歲及以下是指1987年12月1日以后出生，其他年齡以此類推。工作經(jīng)歷截止時間為2018年12月31日。(詳見附件)
2 招聘方法和程序
本次公開招聘遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取報名、資格審查、考試、資格復審、體檢及聘用的方法進行。
(一)報名需知
公告時間：2018年12月17日至2018年12月28日
報名時間：2018年12月24日至2018年12月28日上午8：30至11：30，下午2：30至5：00
報名方式：現(xiàn)場報名、每人限報一個崗位(報名費100元)
報名地點：德興市交通投資有限公司(德興市交通運輸局一樓)
聯(lián)系電話：方先生18070535299
(二)資格審查
報名者須攜帶本人身份證、畢業(yè)證原件、相關證書原件及復印件和近期免冠紅底1寸照片3張，招聘條件上要求有工作經(jīng)歷的，需提供工作經(jīng)歷證明材料，現(xiàn)場填報《德興市交通投資有限公司應聘人員登記表》。資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡招聘過程中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報考人員自行承擔。
資格審查合格后，進入筆試、面試、體檢環(huán)節(jié)。報名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)比例原則不低于3：1，如達不到開考比例，則核減或取消該招聘崗位招聘數(shù)量。
(三)考試聘用
1、筆試：筆試工作由德興市人力資源和社會保障局、德興市交投公司組織實施，采取閉卷方式進行，筆試當日開考前由工作人員現(xiàn)場啟封試卷，筆試時間120分鐘，滿分100分;
2、面試：面試成績100分，根據(jù)崗位要求，面試用結構化面試和專業(yè)化面試。在各招聘崗位參加筆試的考生中按招聘崗位2：1的比例按照筆試有效成績從高分到低分確定入圍面試人員(末位同分者一并入圍)，參加筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)少于3：1的根據(jù)實際參加筆試人員情況確定;對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，從本崗位未入圍人員中按筆試成績高分到低分的順序進行遞補。無人可遞補時，將組織現(xiàn)有入圍人員進行面試，面試成績少于70分者不予以錄用;
3、筆試時間暫定為2019年1月11日、面試時間暫定為2019年1月12日，具體時間和地點以準考證或通知為準。未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試、面試者一律取消應聘資格;
4、總成績=筆試*40% 面試60%
(四)資格復審和體檢
根據(jù)綜合成績的高低順序，最終確定入圍人員，按招聘崗位數(shù)1：1的比例進入資格復審和體檢環(huán)節(jié)，通過政審的入圍人員統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行體檢，體檢由公司組織，費用由考生自行承擔，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。對因體檢不合格或本人放棄等原因造成的缺額則由筆試和面試綜合成績中從高到低排名進行遞補。不按規(guī)定參加資格復審或體檢者，視為放棄資格。
(五)聘用
招聘人員實行試用期制，試用期為3個月，試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式錄用，按《勞動法》、《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同，享受公司的福利待遇;試用期滿后，經(jīng)考核不合格的，不予聘用。
3注意事項
1、應聘人員交通、住宿等費用自理;
2、應聘人員須確保通訊方式暢通，并隨時關注本公司以電話、網(wǎng)絡、郵件等方式發(fā)布的本次招聘工作有關信息。因應聘人員自身原因造成信息不暢的，視同棄權、本公司不承擔任何責任。
特此公告