2019石家莊新樂公安局招聘應(yīng)急處置隊員（100人）
新樂市公安局關(guān)于招聘市應(yīng)急處置隊員的公告
一、招聘崗位
招聘崗位為我市應(yīng)急處置大隊隊員，日常由市公安局管理使用。
二、招聘名額
100名。
三、招錄條件
男性，新樂籍(或配偶為新樂籍)并長期居住在新樂市的復(fù)轉(zhuǎn)軍人、未就業(yè)的高中及以上學(xué)歷畢業(yè)生等，具體條件如下：
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法、法律和有關(guān)規(guī)定，政治素質(zhì)高，道德品行良好，勤奮敬業(yè)，無違法犯罪情形;
(二)普通高中、職業(yè)高中以上學(xué)歷，退伍軍人不限學(xué)歷;
(三)18至30周歲，復(fù)退軍人可放寬至40周歲以下;
(四)身體健康，身高：1.68米以上。不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的30%，不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%。(標(biāo)準(zhǔn)體重=(身高-110)kg)。雙眼矯正視力應(yīng)在1.0以上，無色盲、色弱;無文身;扎耳眼者無明顯疤痕、無可視性穿孔;兩耳無重聽;無口吃;無肢體功能障礙;面部無明顯特征和缺陷。其他身體條件要求符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》中錄用人民警察標(biāo)準(zhǔn)要求;
(五)同等條件下，優(yōu)先招聘退伍軍人、公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、見義勇為積極分子。
(六)凡涉及到年齡、工作經(jīng)歷等需要確定時間的，計算時間截止到公告發(fā)布之日。
有下列情形之一的，不得報考：
1、受過刑事、治安行政處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2、曾因違反行為被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
3、被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。
4、曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被解聘的。
5、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄。
6、具有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事警務(wù)輔助工作的;
7、本人家庭成員或者近親屬被判處死刑或者正在服刑的;
8、本人或家庭成員、近親屬正在參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
9、至本公告發(fā)布之日仍在我市公安局及其下屬單位從事警務(wù)輔助性工作的人員不在本次招聘范圍;
10、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
四、報名辦法
報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，報名時間：2019年6月 26日至6月28日上午8：30――11：30，下午2：30-5：30。報名地址：新樂市公安局政治處(公安局綜合樓206房間)?？忌F(xiàn)場報名前需提前填寫電子版報名表(報名表附后)，報名表以本人姓名命名，發(fā)送至xlgajzzc@163.com郵箱 。報名時需攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證(以上證件只需原件)。招聘單位統(tǒng)一打印考生報名表，由考生現(xiàn)場簽名確認(rèn)?？忌鸀楣擦沂亢鸵蚬珷奚裁窬呐渑甲优?、見義勇為積極分子的提供相關(guān)證件及證明。
五、考試方式
考試采取體能測試和面試的方法進(jìn)行。體能測試合格者全部進(jìn)入面試。以面試成績+加分項為綜合成績。
(一)體能測試
1、體能測試時間和地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)
2、體能測試為達(dá)標(biāo)制，采取一票否決，達(dá)到規(guī)定項目標(biāo)準(zhǔn)即為合格，否則為不合格。體能測試不合格的，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。
3、測試內(nèi)容：主要測試報考人員的身體素質(zhì)是否符合警務(wù)輔助人員工作需要。體能測評項目為二項：1000米跑、縱跳摸高。參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)【2011】48號)測試標(biāo)準(zhǔn)。
(二)面試
1、面試時間和地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)
2、面試內(nèi)容：邏輯思維、快速反應(yīng)、語言表達(dá)能力等
3、面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格線的考生不計算綜合考試成績、不得進(jìn)入此后體檢等招錄程序。
(三)綜合成績評定
加分項：復(fù)退軍人、公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、見義勇為積極分子享受10分的加分。
考生綜合成績=面試成績+加分項
面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績從高到低統(tǒng)一排序，按照招考計劃數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。綜合成績相同的，優(yōu)先適用復(fù)退軍人。
(四)體檢
對因體檢不合格的，依據(jù)報考人員中總成績依次遞補(bǔ)。
(五)政審
體檢結(jié)束后，對體檢合格擬招考人選進(jìn)行政審，政審結(jié)束后若出現(xiàn)招考職位人員空缺，按照綜合成績排名依次遞補(bǔ)。
六、人員管理及待遇
招聘工作人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，日常管理由用人單位負(fù)責(zé)。執(zhí)行我市警務(wù)輔助人員工資標(biāo)準(zhǔn)。按政策規(guī)定為招聘人員繳納五險。
咨詢電話：人社局 0311-88587957
公安局 0311-88599722
新樂市人力資源和社會保障局 新樂市公安局
2019年6月18日