2020年廣工揭陽理工學(xué)院（籌）招聘輔導(dǎo)員、管理教輔人員公告（63人）

2020-02-26 11:01 | 廣工揭陽理工學(xué)院 | 責(zé)編：何妍點(diǎn)擊收藏

　　3.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。

　　4. 2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，其他報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

　　5.落實(shí)回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　(五)報(bào)名資格審查

　　根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報(bào)名者資格條件初審，通過初審人員名單于4月10日在廣東工業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(http://www.gdut.edu.cn)人才招聘欄公布。通過初審者須在指定時(shí)間到廣東工業(yè)大學(xué)參加考試(具體安排另行通知)。

　　五、考試

　　考試分為兩個(gè)階段。因受新冠肺炎疫情影響，考試將視疫情情況靈活采取線下或線上的方式進(jìn)行，具體方式另行通知。

　　1.第一階段：專業(yè)能力測試

　　輔導(dǎo)員崗：采用筆試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論或案例情景分析(線上面試)等方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘者語言表達(dá)、人際溝通、應(yīng)急反應(yīng)等工作能力。

　　行政崗：采用筆試(行政能力測試)或線上面試等方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘者的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和崗位工作技能等。

　　教輔崗：采用現(xiàn)場實(shí)操或線上面試等方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘者專業(yè)實(shí)驗(yàn)技術(shù)水平，特別是操作儀器設(shè)備和實(shí)驗(yàn)組織能力。

　　第一階段成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格。在成績合格者中，按各崗位招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入第二階段考試的人選。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定面試對象。

　　2.第二階段：綜合面試

　　采取現(xiàn)場問答或線上面試等方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和人崗相適度。成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格。綜合面試成績不合格者不予聘用。

　　3.考試總成績的計(jì)算方法如下：

　　考試總成績=專業(yè)能力測試成績×50%+綜合面試成績×50%。

　　考試總成績采用百分制，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格?？偝煽冊诰C合面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

　　六、體檢和考察

　　(一)體檢

　　按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)的規(guī)定組織體檢。

　　(二)考察

　　考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)的規(guī)定執(zhí)行。

　　七、公示和聘用

　　根據(jù)考試總成績、體檢、考察情況確定擬聘人選，分別在廣東工業(yè)大學(xué)官網(wǎng)、揭陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示無異議后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。